貴州省羅甸縣2013年面向高校公開招聘事業(yè)單位急需緊缺人才(衛(wèi)生系統(tǒng))簡章
為充實和改善我縣衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員隊伍結(jié)構(gòu),結(jié)合我縣醫(yī)院目前實際,根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實施意見(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24號)文件要求,我縣計劃 2013年面向高校公開招聘事業(yè)單位急需緊缺人才(衛(wèi)生系統(tǒng))共60人。為確保引人引智工作順利完成,特制定本招聘簡章。
一、招聘原則和程序
招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘信息、報名及資格審查、面試、體檢、考核、聘用的程序進(jìn)行。
二、招聘人數(shù)
2013年計劃到省外高校公開招聘急需緊缺人才60名,其中:羅甸縣人民醫(yī)院30名,縣中醫(yī)醫(yī)院30人。具體職位見《貴州省羅甸縣2013年面向高校公開招聘事業(yè)單位急需緊缺人才(衛(wèi)生系統(tǒng))職位一覽表》。
三、招聘對象及報考條件
(一)招聘對象
1、具有省內(nèi)外高校全日制普通高校本科學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生(不含委培生),符合招聘職位要求的條件;
2、具有碩士研究生及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。
(二)報考條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,遵紀(jì)守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的精神,五官端正,身體健康。
2、年齡在18周歲(1995年3月1日及以前出生)以上,28周歲以下(1985年3月1日及以后出生);碩士研究生及以上學(xué)歷年齡可適度放寬。
3、碩士研究生及以上學(xué)歷可不受專業(yè)、崗位限制,均可報考。
4、具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件。
5、具備擬報考職位所需的其他資格條件。
6、報考人員向招聘工作組提交材料必須真實、準(zhǔn)確,并具備報考崗位所需的專業(yè)、職(執(zhí))業(yè)資格或技能等其他條件。
(三)凡有下列情形之一者,不得報考:
(1)我縣公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員、事業(yè)單位正式在編在冊工作人員。
(2)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。
(3)曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
(4)在各級公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員。
(5)違反國家計劃生育政策的人員。
(6)聘用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。
(7)涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員。
(8)不符合招聘職位要求條件的人員。
(9)定向到具體行業(yè)或單位的2013屆畢業(yè)生。
(10)現(xiàn)役軍人、在讀的非畢業(yè)人員。
(11)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。
四、發(fā)布公開招聘簡章
按照2013年我縣面向高校公開招聘事業(yè)單位急需緊缺人才(衛(wèi)生系統(tǒng))計劃,擬面向高校公開招聘事業(yè)單位工作人員60名,相關(guān)信息提前7個工作日,在羅甸縣人力資源網(wǎng)(http://www.gzldrs.gz.cn/)發(fā)布公開招聘簡章,羅甸縣電視臺及相關(guān)招聘地點發(fā)布招聘信息。
五、報名、資格初審
1、報名時間、地點及方式
報名工作由縣招聘工作組負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實施
報名時間:2013年3月19日上午8:30至下午18:00。
報名地點:羅甸縣人力資源和社會保障局干部股(0854-7621132)
報名方式:本次報名采用現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。每位考生只能報考一個職位??忌趫竺麜r須認(rèn)真填寫《羅甸縣2013年面向高校引進(jìn)事業(yè)單位工作人員報名信息表》(以下簡稱《報名表》),交本人近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。
2、報名工作由招聘工作組具體負(fù)責(zé)。招聘工作組根據(jù)報考人員填寫的個人信息及提供的相關(guān)材料,對照《招聘簡章》和職位所需的資格條件對報考人員的報名資格進(jìn)行審核,經(jīng)審查合格的,確認(rèn)其考試資格;對審查不合格的,應(yīng)說明理由。因資格審查不嚴(yán),導(dǎo)致不符合條件的報考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報考人員考試成績作無效處理。
3、報考人員在報名時應(yīng)提交以下材料:
(1)往屆畢業(yè)生須畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;應(yīng)屆高校畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件;
(2)有效《居民身份證》或戶口簿原件及復(fù)印件。
4、資格初審
報名的同時由招聘工作組工作人員現(xiàn)場對報考人員所學(xué)專業(yè)及資格等進(jìn)行審查,審查結(jié)果由審查人員簽名,資格審查不合格的人員不允許報考。
考生專業(yè)與我縣發(fā)布的《貴州省羅甸縣2013年面向高校公開招聘事業(yè)單位急需緊缺人才(衛(wèi)生系統(tǒng))專業(yè)目錄》不相一致的,報縣面向高校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否符合報考專業(yè)要求。
報考人員須認(rèn)真閱讀簡章,如實并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料。委托他人報名,視同報考人員本人填寫,凡出現(xiàn)填報報名信息錯誤或在面試時提交的證件與報名時的不一致而影響考試和聘用的,責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實取消考試、聘用資格。
5、報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)原則上達(dá)到3:1比例方能開考。達(dá)不到3:1比例的,由縣面向高校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否調(diào)整開考比例或取消該職位招聘計劃。如確定調(diào)整開考比例的,開考比例由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定;如確定取消該職位招聘計劃的,由報考該職位的考生本人申請,經(jīng)縣面向高校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可改報其他職位,并對擬報職位進(jìn)行報名資格初審,審查不符合報考資格或無適合職位改報報考人員,取消報考資格。
六、考試
1、招聘考試采取面試的方式進(jìn)行
面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,滿分100分,面試成績當(dāng)場公布,如末位考生面試成績并列的,將再進(jìn)行下一輪面試,直到分出名次;面試成績未達(dá)到60分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),面試成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
面試時間:3月20日
面試地點:待定
2、其他
面試不發(fā)放準(zhǔn)考證,面試時間為2013年3月20日上午9:00,考生務(wù)必于面試當(dāng)日8:00前到面試考場集中,不按時到場的考生取消考試資格。考生在面試時須持有效《居民身份證》(或相關(guān)有效合法身份證明)方能進(jìn)入考場參加面試。
七、體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。
各招聘職位參加體檢的人員,由縣面向高校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按擬聘用人數(shù)1:1的比例,根據(jù)面試成績由高分到低分確定體檢人員。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。
體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的,須報縣面向高校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意。
體檢費用由考生自行負(fù)責(zé),體檢的具體時間、地點由縣公開招聘工作組另行通知。
八、簽訂就業(yè)協(xié)議書
經(jīng)面試、體檢合格的考生,需與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書,考生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書后,不得參加其他事業(yè)單位招聘,如有違約,需支付另一方違約金捌仟元(8000.00元)。
九、考 核
體檢合格考生確定為考核對象,考核內(nèi)容主要包括考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及有無需要崗位任職回避等情況進(jìn)行考核。往屆考生考核主要以戶籍所在地現(xiàn)實表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容;應(yīng)屆考生考核主要以在校的現(xiàn)實表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容??己藭r還須進(jìn)一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
考核工作由縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署實施,從招聘工作組中抽人組成考核組具體負(fù)責(zé)實施。考核組由2人以上組成。在考核中應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考核材料??己斯ぷ鹘邮芗o(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
在考核中發(fā)現(xiàn)考生有本簡章第三條第三款所列情形之一及下列情況之一的,考核不合格,由招聘工作組報經(jīng)縣面向高校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
1、不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2、截止到2013年7月31日未能提交招考職位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)材料的人員。
3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的或經(jīng)縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。
十、公示
經(jīng)面試、體檢、考核合格的考生,確定為擬聘用人員,由縣面向高校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在羅甸縣人力資源網(wǎng)(http://www.gzldrs.gz.cn/)進(jìn)行為期7個工作日的公示,接受社會監(jiān)督。
公示期間若有舉報并經(jīng)查實確有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時尚難查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
十一、聘用審批
按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)和《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實施意見(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24號)有關(guān)規(guī)定,對公示期間無異議的,按規(guī)定簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書》。待取得畢業(yè)證后報州審批,辦理正式聘用手續(xù),被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同,新聘用人員實行試用期制度,試用期為一年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格,或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格,解除聘用合同,并報鑒證機(jī)關(guān)備案。新聘用人員在我縣事業(yè)單位最低服務(wù)期限為3年(含試用期)。
被聘用人員應(yīng)按通知要求按時到用人單位報到。超過規(guī)定報到時間20天仍未報到的,取消聘用資格。
新聘用人員的工資待遇及相關(guān)的保險事項按國家、省有關(guān)政策辦法和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十二、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按照有關(guān)規(guī)定處理。
十三、在招聘過程中,發(fā)布的各項招聘信息均在貴州羅甸縣人力資源網(wǎng)(http://www.gzldrs.gz.cn/)上公布,請考生密切注意。網(wǎng)站公布的招聘信息,因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成聯(lián)系不上考生的情形,引起的后果由考生自負(fù)。
十四、本次招聘所需專業(yè)以我縣發(fā)布的《貴州省羅甸縣2013年面向高校公開招聘事業(yè)單位急需緊缺人才(衛(wèi)生系統(tǒng))專業(yè)目錄》專業(yè)目錄為準(zhǔn)。
十五、本次面向公開招聘事業(yè)單位工作人員考試原則上不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
十六、本次招聘工作未盡事宜,由羅甸縣面向公開高校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢電話:
0854-7611149(羅甸縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局辦公室)
0854-7611178(羅甸縣人力資源和社會保障局錄調(diào)股)
手機(jī):13885443910 王 程 (縣衛(wèi)生局辦公室工作人員)
13885406494 陳巡林 (縣人社局干部股工作人員)
監(jiān)督電話:0854-7611105(羅甸縣監(jiān)察局)
附:
黔南州羅甸縣2013年招聘事業(yè)單位急需緊缺人才(衛(wèi)生系統(tǒng))職位表
黔南州羅甸縣2013年招聘事業(yè)單位急需緊缺人才(衛(wèi)生系統(tǒng))專業(yè)目錄
羅甸縣面向高校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二〇一三年三月十二日
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