曲靖市商業(yè)銀行股份有限公司（簡稱曲靖市商業(yè)銀行）于2006年在曲靖市城市信用社的基礎(chǔ)上經(jīng)改制組建成立。幾年來，曲靖市商業(yè)銀行在商行黨委、董事會、監(jiān)事會及經(jīng)營管理層的正確帶領(lǐng)下，堅定信心，攻堅克難，始終堅持“立足地方經(jīng)濟，支持中小企業(yè)，服務(wù)廣大市民”的市場地位。經(jīng)過全行員工的努力拼搏，現(xiàn)已發(fā)展成為擁有昆明、紅河兩個分行，對外營業(yè)機構(gòu)32個、員工740余人、資產(chǎn)總額近160億元，成為在西南地區(qū)具有一定影響力的地方性商業(yè)銀行。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開招聘信息科技人員，誠邀有志之士加盟！

招聘崗位及要求：

一、首席信息官   1人

崗位使命：理解并參與規(guī)劃企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，制定企業(yè)的IT戰(zhàn)略規(guī)劃，管理IT投資；協(xié)調(diào)各部門進行信息化建設(shè)從而支撐、規(guī)范、推動企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展。不斷提升企業(yè)的信息化應(yīng)用水平、科技風(fēng)險管控能力、業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力，提升企業(yè)競爭優(yōu)勢。

資質(zhì)能力要求：

1、深刻理解企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，能夠參與制定企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，能夠根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定未來IT愿景和技術(shù)戰(zhàn)略；

2、熟悉商業(yè)銀行尤其是城市商業(yè)銀行的業(yè)務(wù)運作，與相關(guān)城市商業(yè)銀行業(yè)務(wù)模式，深刻理解各業(yè)務(wù)部門的職能，熟悉各業(yè)務(wù)職能的基本業(yè)務(wù)需求；

3、具有很強的創(chuàng)新意識與創(chuàng)新能力，善于通過IT項目推動業(yè)務(wù)創(chuàng)新和變革；

4、了解IT技術(shù)發(fā)展方向，對金融行業(yè)IT技術(shù)應(yīng)用發(fā)展具有較強的前瞻性認識，熟悉商業(yè)銀行的應(yīng)用架構(gòu)、治理架構(gòu)與相關(guān)信息化解決方案；

5、良好的計劃能力與大型項目管理及協(xié)調(diào)能力，擅長協(xié)調(diào)與其他業(yè)務(wù)部門之間的關(guān)系。

年齡要求： 40周歲以下

學(xué)歷要求：信息技術(shù)及管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗要求：

1、符合銀行業(yè)高管人員任職資格基本條件，同時符合中國銀監(jiān)會任職資格許可；

2、從事金融工作6年以上；

3、擔(dān)任銀行業(yè)信息科技高級管理職務(wù)5年以上。信息科技高級管理職務(wù)包括：銀行業(yè)首席信息官、企事業(yè)單位分管信息科技工作負責(zé)人、大型企事業(yè)單位分管信息科技工作負責(zé)人或信息科技部門主要負責(zé)人，及政府部門信息科技類似管理職務(wù)

二、項目管理     5人

崗位使命：控制IT項目規(guī)范化執(zhí)行，確保項目的實施符合公司原來制訂的項目管理要求、完成項目目標(biāo)，支持IT戰(zhàn)略規(guī)劃的有效實施。

資質(zhì)能力要求：

1、熟悉PMI、CMMI等項目管理理論、方法和規(guī)范；

2、熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域金融知識，了解金融系統(tǒng)項目的建設(shè)實施方式；

3、在單一項目的進度管理、項目成本管理、項目質(zhì)量管理、項目風(fēng)險管理、項目溝通管理、項目知識管理、項目人力資源管理等領(lǐng)域具有良好的背景和經(jīng)驗；

4、具備優(yōu)秀的協(xié)調(diào)、溝通與談判能力。

年齡要求：35周歲以下

學(xué)歷教育要求：

1、全日制信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、通過項目管理PMP認證或通過國家信息系統(tǒng)集成項目管理工程師考試。

工作經(jīng)驗要求：

1、具備3年以上金融行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)項目實施的工作經(jīng)驗；

2、具備3個以上金融行業(yè)較大軟件開發(fā)項目項目經(jīng)理經(jīng)歷。

三、應(yīng)用開發(fā)工程師  4人

崗位使命：針對銀行業(yè)務(wù)需求，設(shè)計開發(fā)銀行業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)，確保IT解決方案的高效實施，促進IT對業(yè)務(wù)的快速響應(yīng)。

資質(zhì)能力要求：

1、具有清晰的邏輯，深厚的編程功底，熟悉軟件開發(fā)與測試的各種工具，熟悉1種以上UNIX和1種以上開發(fā)語言（C/C++/Java/.Net等）具有2種以上數(shù)據(jù)庫（Oracle/DB2/Informix/SQL/MySQL）的使用經(jīng)驗，熟悉UNIX，LINUX，Windows等操作系統(tǒng)；

2、能制定程序規(guī)范及具備良好編程習(xí)慣，具有一定的分析設(shè)計能力，善于學(xué)習(xí)、具有分析、解決問題的能力與良好的文檔編寫能力；

3、熟悉業(yè)務(wù)流程開發(fā)過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)及解決方案，能獨立完成應(yīng)用系統(tǒng)的需求分析、概要設(shè)計、詳細設(shè)計、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計；

4、具有較強的責(zé)任心及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

年齡要求：35周歲以下

學(xué)歷教育要求：信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗要求：

1、具備3年以上系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗；

2、具備2個以上金融行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)項目的核心開發(fā)人員經(jīng)驗。

四、應(yīng)用測試工程師  2人

崗位使命：通過對軟件開發(fā)過程的高質(zhì)量測試管理，有效控制軟件開發(fā)中的缺陷，提高軟件開發(fā)質(zhì)量，確保銀行應(yīng)用系統(tǒng)的長期可靠運行。

資質(zhì)能力要求：

1、認真細心，注重細節(jié)，熟悉軟件測試和Bug跟蹤相關(guān)工具；

2、能夠進行測試用例設(shè)計、測試執(zhí)行、編寫缺陷報告；

3、熟悉軟件開發(fā)與測試的各種工具；1種以上UNIX和1種以上開發(fā)語言（C/C++/Java/.Net等）；2種以上數(shù)據(jù)庫（Oracle/DB2/Informix/SQL/MySQL）的使用經(jīng)驗；熟悉CMMI等質(zhì)量管理體系，有良好的表達溝通能力、責(zé)任心、自我管理能力及團隊精神，能在項目中保持和項目經(jīng)理、開發(fā)工程師等成員的積極有效溝通，推動問題解決。

年齡要求：35周歲以下

學(xué)歷教育要求：信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗要求：

1、具備2年以上軟件測試管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

2、具備2個以上系統(tǒng)開發(fā)項目的測試人員經(jīng)驗，具有參與測試計劃、測試用例編寫等經(jīng)驗。

五、IT服務(wù)管理    1人

崗位使命：通過對IT服務(wù)管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、制度、知識庫的制定和維護，規(guī)范IT服務(wù)管理，促進IT客戶滿意度的不斷提升。

資質(zhì)能力要求：

1、熟悉IT服務(wù)管理流程；

2、具有獨立工作以及歸納、分析、判斷和解決問題的能力，溝通能力強，具有良好的服務(wù)意識和執(zhí)行能力。

年齡要求：35周歲以下

學(xué)歷教育要求：

1、信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、具有IT服務(wù)管理認證（ITIL）優(yōu)先。

工作經(jīng)驗要求：

1、3年以上應(yīng)用系統(tǒng)運維管理工作經(jīng)驗；

2、2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗。

六、服務(wù)臺人員      3人

崗位使命：通過提供一個集中和專職的服務(wù)聯(lián)絡(luò)點，促進IT服務(wù)過程中相關(guān)服務(wù)問題的高效處理和及時解決，提升IT服務(wù)的一線解決率，提高業(yè)務(wù)部門的滿意度

資質(zhì)能力要求：

1、性格隨和，具有良好的服務(wù)意識，能耐心、熱情的回答業(yè)務(wù)人員所遇到的問題，并積極進行處理，了解IT服務(wù)管理理論與服務(wù)管理流程；

2、了解銀行主要應(yīng)用系統(tǒng)，桌面客戶端，打印機，投影儀等IT相關(guān)設(shè)備，熟悉Windows XP, Microsoft Office等常用客戶端軟件的常見問題，有快速診斷和解決簡單故障的能力；

3、具有工作責(zé)任心，能作為事件的所有者，跟蹤、監(jiān)控事件處理過程，以確保在規(guī)定的時間內(nèi)解決；

4、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利。

年齡要求：30周歲以下

學(xué)歷教育要求：信息技術(shù)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷

七、IT業(yè)務(wù)管理員   1人

崗位使命：通過對IT內(nèi)部IT財務(wù)、IT績效、IT人力資源管理和IT審計體系的建立與執(zhí)行，規(guī)范化各類IT管理流程與規(guī)章制度，促進IT管理水平的不斷提升

資質(zhì)能力要求：

1、熟悉IT治理相關(guān)框架和管理流程；

2、可熟練分析IT運作成本，進行IT核算、預(yù)算與資產(chǎn)管理等財務(wù)控制；

3、熟悉IT績效考核的框架，具有日常記錄與定期撰寫、發(fā)布IT績效報告的能力；

4、熟悉IT人員的技能要求，可配合曲靖商行人力資源部門完成對IT人員的培訓(xùn)；

5、可協(xié)助信息科技部總經(jīng)理對信息科技工作進行總結(jié)與分析，具有良好的文字撰寫能力與協(xié)調(diào)能力，形成IT業(yè)務(wù)提升建議報告；

6、具備快速的學(xué)習(xí)、分析和解決問題的能力。

年齡要求：35周歲以下

學(xué)歷教育要求：信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗要求：

1、5年以上信息科技部門工作經(jīng)驗

2、2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗

八、IT綜合管理員 1人

崗位使命：通過與業(yè)務(wù)部門、外部監(jiān)管方、IT供應(yīng)商等多方的溝通宣傳等綜合事務(wù)管理，促進IT部門與內(nèi)外部門的有效溝通，確保相關(guān)IT工作的順利開展。

資質(zhì)能力要求：

1、具有良好的文字撰寫能力，能夠有效撰寫相關(guān)報告；

2、了解業(yè)務(wù)部門與IT部門的主要溝通機制，了解外部監(jiān)管方對IT部門的主要要求和不同時期的管理重點；

3、熟悉供應(yīng)商及采購管理流程，了解供應(yīng)商績效評估的指標(biāo)和流程；

4、了解核心的IT外包服務(wù)提供商；能獨立承擔(dān)IT供應(yīng)商管理體系（認證標(biāo)準(zhǔn)、評估指標(biāo)等）建立，并定期組織供應(yīng)商認證及服務(wù)績效評估；

5、需要具備優(yōu)秀的溝通能力與協(xié)調(diào)能力，有較強的團隊合作能力，既可以與外部供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，又要與曲靖商行信息科技部及其合作伙伴建立良好的合作關(guān)系

年齡要求：35周歲以下

學(xué)歷教育要求：信息技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗要求：

1、5年以上信息科技部門工作經(jīng)驗

2、2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗

注意事項：

1、本次招聘報名截止日期：2013年03月31日。

2、有意應(yīng)聘者，請在前程無憂網(wǎng)（www.51job.com）或智聯(lián)招聘網(wǎng)（www.zhaopin.com）曲靖市商業(yè)銀行招聘界面投遞簡歷申請崗位。

3、本次所有招聘崗位，工作地點均為：云南省曲靖市。

聯(lián)系人：顏小姐  何先生

聯(lián)系電話：0874-8981555