飛立電纜（廈門）有限公司
公司簡介：我司為菲律賓華僑投資創(chuàng)辦的專業(yè)從事電線、電纜生產(chǎn)及加工的企業(yè)，主要產(chǎn)品為電纜線、電源線、電子線及USB等電線加工制品?，F(xiàn)因生產(chǎn)擴(kuò)展需要，誠聘以下崗位：

業(yè)務(wù)員2名

學(xué)歷要求：大專以上同等學(xué)歷

性別要求：男女不限

職位性質(zhì)：全職

工資待遇：待遇從優(yōu)（底薪+高額抽成）

任職要求：3年以上業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)島內(nèi)客戶的開發(fā)與服務(wù)

工作地點(diǎn)：廈門島內(nèi)

銷售業(yè)務(wù)員（可兼職）2名

任職要求：1、擁有電線訂單或是具備建筑公司、裝修公司、施工單位人脈者；

2、上班時(shí)間可面議

3、年齡、性別不限，待遇從優(yōu)（底薪+高額抽成）

制程檢驗(yàn)員（IPQC）2名

學(xué)歷要求：中專以上學(xué)歷

性別要求：女性

職位性質(zhì)：全職（兩班倒）

工資待遇：2700以上

任職要求：中專以上文憑、無色盲、吃苦耐勞、能適應(yīng)上兩班倒、有從事品管工作經(jīng)驗(yàn)者已婚者優(yōu)先。

工作內(nèi)容:1.具體負(fù)責(zé)全公司制造過程中的各項(xiàng)品質(zhì)檢驗(yàn)。(包括厚度、伸長率、抗張、耐燃測試以及TN線材的絕緣電阻,并提供相關(guān)的檢測報(bào)告給品管組長審核.)

2.協(xié)同組長完成本組之工作。

3.自主管制的查核及其落實(shí)執(zhí)行的監(jiān)督。

4.對生產(chǎn)設(shè)備、治具進(jìn)行查核,有異常需及時(shí)反映.

5.第一制品檢驗(yàn)的復(fù)查及記錄。

6.不合格品的記錄及處理追蹤（參照「不合格控制程序」）。

7.現(xiàn)場多余材料需要退回給倉庫時(shí),IPQC需要確認(rèn)清楚并標(biāo)示OK后才能退倉.

8.負(fù)責(zé)每天對各制程品質(zhì)進(jìn)行品質(zhì)評分,

9.及時(shí)完成上級臨時(shí)交辦之事項(xiàng)。

10.及時(shí)作好本職的交接工作

成品檢驗(yàn)員（OQC）2名

學(xué)歷要求：中專以上學(xué)歷

性別要求：女性

職位性質(zhì)：全職（長白班）

工資待遇：2300以上

任職要求：中專以上文憑、無色盲、吃苦耐勞、有從事品保工作經(jīng)驗(yàn)者、已婚者優(yōu)先。

工作內(nèi)容:1.協(xié)同組長完成本組之工作。

2.及時(shí)完成上級臨時(shí)交辦之事項(xiàng)。

3.負(fù)責(zé)根據(jù)《出貨檢驗(yàn)規(guī)范》、《生產(chǎn)派令單》、《工程圖面》、《抽樣計(jì)劃》等對出貨成品進(jìn)行抽驗(yàn),并將結(jié)果記錄于出貨檢驗(yàn)報(bào)告上.

4.對抽驗(yàn)之不合格品的記錄及處理追蹤(參照「不合格控制程序」)

5.及時(shí)作好本職的交接班工作.

6.對該月的品質(zhì)狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并填寫到月報(bào)表中.

技術(shù)員1名

學(xué)歷要求：中專以上同等學(xué)歷

性別要求：男

職位性質(zhì)：全職（長白班，五天半/8.5小時(shí)制）

工資

任職要求：有從事2年以上維修工作經(jīng)驗(yàn)，能讀懂和繪制簡單的控制原理圖和機(jī)械圖，已婚者優(yōu)先。

工作內(nèi)容:1.協(xié)同課長做好本課的6S管理工作。

2.負(fù)責(zé)公司日常生產(chǎn)設(shè)備機(jī)電方面的維護(hù)和及時(shí)修復(fù)工作。

3.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備機(jī)電方面的日常分級保修工作。

4.負(fù)責(zé)公司新的生產(chǎn)設(shè)備機(jī)電方面的安裝工作。

5.協(xié)同課長做好公司正常運(yùn)作方面的用電管理工作。

6.協(xié)同資材課做好公司相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備機(jī)電方面的關(guān)鍵部件的請購與儲(chǔ)存（時(shí)刻注意其安全庫存量）工作等。

倉管1名

學(xué)歷要求：中專以上學(xué)歷

性別要求：男性

職位性質(zhì)：全職（長白班）

工資待遇：2300以上

任職要求：中專以上文憑、無色盲、吃苦耐勞、熟練操作辦公軟件，會(huì)開叉車、有從事倉管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、已婚者優(yōu)先。

工作內(nèi)容:1.貨物出入倉時(shí)，倉管員應(yīng)依據(jù)，采購單、送貨單核準(zhǔn)出入物品的名稱、批號、數(shù)量，準(zhǔn)確地收發(fā)貨，收發(fā)完畢后，應(yīng)立即填寫相應(yīng)的管制卡并立即入帳。

2.入庫物料嚴(yán)格把好驗(yàn)收關(guān)，做好各種驗(yàn)收數(shù)據(jù)記錄，發(fā)現(xiàn)不良拒收入庫，所有材料先進(jìn)先發(fā)，后進(jìn)后發(fā)，以防保管期過長變質(zhì)。

3.堅(jiān)決拒絕手續(xù)不齊的物品進(jìn)出。對于貨物的正常出入，倉管員要按要求填寫各類單據(jù)。

4.收發(fā)貨后相關(guān)的單據(jù)應(yīng)迅速分發(fā)到相關(guān)部門，不允許延誤甚至遺失。

5.倉庫員保管的單據(jù)，帳本應(yīng)妥為保管。

6.按時(shí)做好庫存報(bào)告并向倉庫主管匯報(bào)。

7.所有單據(jù)都要倉庫主管審核并簽名后才能交采購或相關(guān)部門等工作事項(xiàng)。

員工福利待遇：

1.簽訂合同，為員工繳交社保、團(tuán)體意外險(xiǎn)，享有各種帶薪假期：法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等；

2.視公司年經(jīng)營情況發(fā)放年終獎(jiǎng)金，每年組織團(tuán)體活動(dòng)（員工聚餐，中秋博餅），滿5年員工旅游；

3.工齡津貼：在公司工作滿1年后，每月加發(fā)工齡津貼；老員工介紹新員工，新員工做滿五個(gè)月，老員工可享介紹費(fèi)250元；

4.公司配有餐廳，每餐6.5元標(biāo)準(zhǔn)，其中個(gè)人出3元，公司補(bǔ)貼3.5元（餐費(fèi)工資中扣）；

工作地址：同安工業(yè)集中區(qū)大門口斜對面可乘公交車601、603、651、655、658、659、791或BRT到工業(yè)集中區(qū)下車。

面試時(shí)間及攜帶材料：周1-周5早上8:30-11:00下午13:30-16:00帶上身份證和暫住證（外來人口）。

聯(lián)系人：葉小姐，聯(lián)系電話：0592-7896573/7896008

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