為了進(jìn)一步加強賀州市市直學(xué)校教師隊伍建設(shè)，多渠道吸納優(yōu)秀人才，充實、優(yōu)化教師隊伍，提升教育教學(xué)質(zhì)量，以適應(yīng)市直學(xué)校快速發(fā)展的需要，經(jīng)研究，決定由市人才辦、人社局、編辦、教育局、賀州高級中學(xué)、賀州第二高級中學(xué)組成招聘工作組赴南寧參加2013年教育部免費師范生雙選會，同時公開招聘區(qū)內(nèi)外高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，計劃共招聘教師83名。

一、招聘方式

由市人才辦、人社局、編辦、教育局及相關(guān)學(xué)校組成招聘專家組，面向區(qū)內(nèi)外高校公開招聘2013年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，按有關(guān)規(guī)定采取直接進(jìn)入面試、試教的方式進(jìn)行招聘。

二、招聘的名額及學(xué)科

三、招聘條件要求

（一）招聘條件要求

1．政治思想素質(zhì)好，勤奮敬業(yè)，公道正派，品德端正。

2．具有相同專業(yè)全日制應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷，取得學(xué)士以上學(xué)位。

3．具有高級中學(xué)教師資格證。

4．教育教學(xué)能力較強，年齡30周歲以下。

（二）以上招聘有下列情形之一的不得應(yīng)聘

1．受到過教育行政處分的；

2．違反計劃生育政策的；

3．正在接受紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

4．法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、招聘辦法及時間地點安排

（一）招聘辦法

1.面試工作組到招聘現(xiàn)場召開的畢業(yè)生雙向選擇洽談會，通過查看應(yīng)聘人員資料，面試，初步按1：3或1：5的比例遴選出參加試教優(yōu)秀畢業(yè)生。

2.對遴選出的應(yīng)聘者進(jìn)行試教，由相應(yīng)的專家評委組通過聽課評分，并對試教畢業(yè)生按評定分?jǐn)?shù)排序，提交招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)各組提交的面試成績，再根據(jù)畢業(yè)生的材料、初試、試教情況及綜合素質(zhì)，最終確定簽約的優(yōu)秀畢業(yè)生人選，并當(dāng)場簽約，如簽約人員違約不到我市工作，則按綜合排名情況依次遞補聘用人選。

（二）時間地點安排

招聘時間：2013年1月23日9：00-16：30（中午不休息）；

地點：廣西師范學(xué)院露天田徑場（南寧市明秀東路175號）。

（請同學(xué)們自行到師院雙選會參加，爭取面試，把握機會）

（三）面試內(nèi)容

1.初試內(nèi)容

主要通過“看、說、聽”對畢業(yè)生進(jìn)行初步了解。

看：看畢業(yè)生的《自薦書》中內(nèi)容以及有關(guān)證書，了解畢業(yè)生基本情況；

說：與畢業(yè)生進(jìn)行交談，了解畢業(yè)生的語言表達(dá)能力以及應(yīng)變能力；

聽：聽所在高校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員對畢業(yè)生的評價，了解畢業(yè)生的在校期間思想政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)等情況。

2.評教內(nèi)容

通過應(yīng)聘者試教，專家組對他們對試教內(nèi)容重難點的把握、教學(xué)方法運用、雙邊活動情況、語言教態(tài)、密度時間的控制以及板書設(shè)計等方面進(jìn)行綜合評分。

賀州市教育局

二○一三年一月十七日

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