單位簡介: 朗瑪信息技術股份有限公司成立于1998年。主要致力于電話語音增值、移動互聯網及互聯網音視頻社區(qū)技術的研發(fā)、運營與服務。朗瑪公司定位為互聯網增值服務提供商和電信增值服務提供商;是“國家規(guī)劃布局內重點軟件企業(yè)”、“國家級高新技術企業(yè)”、“全網增值服務運營企業(yè)”。
朗瑪的昨天,曾在“統(tǒng)一消息UMS”領域、互聯網即時通信領域(“朗瑪UC”,后被新浪網并購,即“新浪UC”的前身)、電信語音增值服務領域均取得了令人矚目的成績。
今天的朗瑪,已成功登錄中國資本市場,2月16日,朗瑪信息正式成為中國創(chuàng)業(yè)板上市公司(股票代碼:300288),我們將借助資本市場的力量,尋求新的突破。
在全國,我們擁有800余名高素質的員工,每天都在完成充滿挑戰(zhàn),富有激情的工作。現在我們正圍繞通信網、互聯網和移動互聯網音視頻社區(qū)服務,致力于打造一個國內領先的跨網絡、跨平臺、跨終端的社交網絡。
朗瑪一直致力于為員工打造一個“包容、公平”的企業(yè)氛圍,穩(wěn)定、有成長空間的職業(yè)平臺。在這里,每一位朗瑪人都將擁有平等的發(fā)展機會、優(yōu)美的工作環(huán)境。我們將秉承不拘一格的選才理念,為您提供廣闊的發(fā)展空間。
朗瑪的理念是“專注和創(chuàng)新”,也希望您對自己選擇的方向有專注和執(zhí)著的追求,不因阻力而放棄,不因困難而消沉;更希望您的心態(tài)積極向上,追求創(chuàng)新,熱衷于突破。
如果你最膨脹的欲望是突破,如果你最堅定的信仰是實現夢想,如果你最大的興趣是IT互聯網……就請帶著最敏感的直覺,加入朗瑪,成就你的事業(yè)頂點!
面試日期: 2013年1月4日
招聘職位: 1、平面/界面設計師:性別不限,
職位描述:
①負責公司產品界面整體風格設計構思、界面設計及改版,負責公司產品網站界面整體風格設計構思、界面設計及改版;
②與開發(fā)人員配合完成前臺界面的設計制作,與產品相關的廣告平面設計;
③與產品人員溝通,了解產品定位、用戶描述和設計需求;
④為業(yè)務需求部門提供相關的設計支持;
⑤配合制定軟件產品界面設計規(guī)范,負責維護和更新界面設計標準和規(guī)范,負責標準和規(guī)范的具體實施。
職位要求:
①精通Photoshop、Coreldraw、ai等圖像軟件;
②有相關平面、網頁效果圖、GUI設計作品,具有一定的設計和創(chuàng)意能力,具有良好的配色能力,具有根據要求制作不同風格頁面的能力,能協調好局部和整體的關系,注重細節(jié);
③具有交互設計經驗或用戶體驗設計方面經驗者優(yōu)先;
④具備良好的團隊合作能力、學習能力、溝通能力。
待遇:3000元以上/月+五險一金+其他福利。
2、軟件架構設計師:性別不限,計算機,電子相關專業(yè),本科以上學歷,
職位描述:
①與產品部、研發(fā)部配合,充分理解項目需求;
②制定完整的項目技術方案,包括系統(tǒng)軟硬件和業(yè)務應用,并協助開發(fā)團隊實施、部署、試運行,必要時需編寫核心實現代碼;
③提供公共組件的設計和編碼;
④負責產品架構分析,提出軟件架構整體設計,數據庫存儲設計方案;
⑤理解和分析業(yè)務需求,確定項目或產品的技術架構和技術路線;
⑥參與軟件項目在技術架構方面的立項評審;
⑦制定開發(fā)規(guī)范,參與制定技術標準,編寫相應的技術文檔。
職位要求:
①有崗位相關工作經歷;
②有面向移動互聯網通信類軟件架構設計經驗者優(yōu)先;
③具備良好的表達和溝通能力,極強的團隊精神和合作精神,對工作有熱情,積極主動并能夠在一定壓力下工作。
待遇:15000元/月+五險一金+其他福利。
3、Windows軟件開發(fā)工程師:性別不限,計算機或相關專業(yè),本科以上學歷,
職位描述:
①負責Windows下客戶端軟件的開發(fā)與維護,承擔或參與Windows下產品需求分析、設計與實現、相關單元測試和文檔書寫等工作;
②在開發(fā)中發(fā)現存在的問題能積極溝通與解決,積極參與產品、功能與技術架構的改進;
③參與用戶體驗改善的分析與設計。
職位要求:
①精通C++/C#面向對象編程,數據庫熟練,熟練使用VS開發(fā)環(huán)境;
②能熟練運用Win32 SDK開發(fā)Windows下的應用程序;
③熟悉MFC、ATL等常用開發(fā)庫,熟練使用COM技術,熟悉Win32API;
④熟悉TCP/IP網絡編程,熟悉多線程開發(fā);
⑤能夠理解英文文檔,具備良好的編碼習慣;
⑥具備良好的表達和溝通能力,極強的團隊精神和合作精神,對工作有熱情,積極主動并能夠在一定壓力下工作。
待遇:初級:4000元以上+五險一金+其他福利;中級:5000元以上+五險一金+其他福利;高級:8000元以上+五險一金+其他福利。
4、MacOS軟件開發(fā)工程師:性別不限,計算機或相關專業(yè),本科以上學歷,
職位描述:
①負責MacOS下客戶端軟件的開發(fā)與維護,承擔或參與MacOS下產品需求分析、設計與實現、相關單元測試和文檔書寫等工作;
②在開發(fā)中發(fā)現存在的問題能積極溝通與解決,積極參與產品、功能與技術架構的改進;
③參與用戶體驗改善的分析與設計。
職位要求:
①精通Objective-C語言,熟悉Cocoa架構,熟悉面向對象編程和MVC模型;
②熟悉MacOS X系統(tǒng)工作原理,熟悉MacOS X下的應用開發(fā),熟練掌握Xcode工具;
③有App Store發(fā)布應用軟件經歷者優(yōu)先;
④能夠理解英文文檔,具備良好的編碼習慣;
⑤具備良好的表達和溝通能力,極強的團隊精神和合作精神,對工作有熱情,積極主動并能夠在一定壓力下工作。
待遇:初級:4000元以上+五險一金+其他福利;中級:5000元以上+五險一金+其他福利;高級:8000元以上+五險一金+其他福利。
5、C/C++軟件開發(fā)工程師:性別不限,計算機、數學、電子相關專業(yè),本科以上學歷,
職位描述:
①參與電話IVR軟件產品或手機交友軟件產品、手機音視頻通訊軟件產品開發(fā);
②負責服務器端應用程序、手機軟件客戶端底層或周邊運行組件開發(fā)和性能調優(yōu),根據項目要求進行軟件詳細設計、編碼和內部測試的組織實施;
③及時向上級反饋軟件開發(fā)中的情況,并根據實際情況提出改進建議。
職位要求:
①一年以上開發(fā)經驗;
②精通C/C++編程,熟悉TCP/IP網絡協議,熟悉數據庫及Socket編程;
③精通面向對象設計方法,算法與數據結構,邏輯思維能力佳;
④能夠理解英文文檔,具備良好的編碼習慣;
⑤具備良好的表達和溝通能力,極強的團隊精神和合作精神,對工作有熱情,積極主動并能夠在一定壓力下工作。
待遇:初級:4000元以上+五險一金+其他福利;中級:5000元以上+五險一金+其他福利;高級:8000元以上+五險一金+其他福利。
6、手機軟件開發(fā)工程師:性別不限,計算機、數學、電子相關專業(yè),本科以上學歷,
職位描述:
①開發(fā)和改進手機軟件產品,協同團隊成員分析產品需求;
②制定技術規(guī)范,提供推薦的設計、開發(fā)和編程方案;
③開發(fā)示范功能模塊促進項目開發(fā)規(guī)范化。
職位要求:
①一年以上開發(fā)經驗,有Andorid(或iOS、WP7)平臺開發(fā)經驗者優(yōu)先;
②熟悉java、objective-c、c#其中至少一種;
③精通面向對象設計方法,算法與數據結構,邏輯思維能力佳;
④能夠理解英文文檔,具備良好的編碼習慣;
⑤具備良好的表達和溝通能力,極強的團隊精神和合作精神,對工作有熱情,積極主動并能夠在一定壓力下工作。
待遇:初級:4000元以上+五險一金+其他福利;中級:5000元以上+五險一金+其他福利;高級:8000元以上+五險一金+其他福利。
7、網絡工程師:性別不限,計算機或相關專業(yè),大專以上學歷,
職位描述:
①負責公司項目的建設實施,負責公司已有系統(tǒng)平臺的升級改造、安全管理和日常維護;
②負責配合研發(fā)和業(yè)務部門完成各項新業(yè)務的測試、上線;
③負責公司辦公電話和網絡系統(tǒng)的管理和維護,協助公司計算機相關資產的統(tǒng)計、管理和維護。
職位要求:
①2年以上IT工作經驗;
②具備LAN、WAN的設計施工經驗,了解路由器、交換機、防火墻的工作原理,有一定的安裝調試經驗;
③了解與企業(yè)網絡安全相關的技術及管理;
④熟悉WINDOWS和linux操作系統(tǒng),能勝任技術支持工作;
⑤扎實肯干,態(tài)度積極誠懇,有較強的學習能力;
⑥誠信、敬業(yè)、合作、進取。
待遇:3000元以上/月+五險一金+其他福利。
8、WEB開發(fā)工程師:性別不限,計算機、數學、電子相關專業(yè),本科以上學歷,
職位描述:
①負責產品網站、產品運營管理系統(tǒng)的開發(fā),參與其他互聯網產品WEB技術應用模塊開發(fā);
②參與產品網站界面與圖形設計、靜態(tài)網頁模板文件編寫。
職位要求:
①精通PHP(或ASP.NET C#)開發(fā)語言,熟悉網站開發(fā)過程,一年以上網站設計開發(fā)經驗;
②精通ajax、javascript、DHTML、XHTML、XML、CSS及CSS2等網絡編程語言,熟練使用網頁制作軟件;
③熟練使用MySQL(或SQL Server)數據庫,具備獨立編寫網站程序代碼的能力;
④ 熟悉軟件開發(fā)過程規(guī)范,有較強的軟件開發(fā)過程評估和控制能力,代碼書寫良好、規(guī)范;
⑤有良好的審美能力和美工設計經驗,能夠獨立完成網站設計者優(yōu)先;
⑥具備良好的表達和溝通能力,極強的團隊精神和合作精神,對工作有熱情,積極主動并能夠在一定壓力下工作。
待遇:初級:4000元以上+五險一金+其他福利;中級:5000元以上+五險一金+其他福利;高級:8000元以上+五險一金+其他福利。
9、產品經理(互聯網):性別不限,本科以上學歷,
職位描述:
①根據公司發(fā)展戰(zhàn)略、結合行業(yè)動態(tài),制定新產品開發(fā)計劃、現有產品改進計劃;
②全程參與或負責產品需求分析、規(guī)格設計并出具文檔材料;
③產品研發(fā)過程的項目管理、進度跟蹤、執(zhí)行與交付。
職位要求:
①3年以上產品經理工作經驗,優(yōu)秀的文檔撰寫能力;
②具有良好的溝通能力和團隊協作能力,具有很高的執(zhí)行力;
③具備一定的項目管理經驗,用嚴謹科學的統(tǒng)籌方法來保證工作按計劃進行;
④2年以上移動客戶端工作經驗 ,其中1年以上IOS或Android工作經驗;
⑤有社交類ios或Android應用設計經歷,能夠獨立分析用戶需求并形成產品思路者優(yōu)先;
⑥思路開闊,喜歡新事物,有創(chuàng)新動力。
待遇:5000元以上/月+五險一金+其他福利。
10、用戶體驗UE主管:性別不限,
職位描述:
①負責公司所有互聯網或移動互聯網產品的用戶體驗設計,把握用戶體驗設計統(tǒng)一性和方向,組建公司的用戶體驗團隊;
②與產品經理、GUI設計主管、研發(fā)經理和市場團隊協作,建立完善的用戶體驗工作相關的流程、標準建設及組織協調;
③參與產品初期的需求分析、規(guī)劃設計,通過建立用戶模型、故事板、頭腦風暴、界面/產品原型、設計規(guī)范等方法,對設計創(chuàng)意進行有效交流,從用戶體驗的角度提出改進意見負責產品上線發(fā)布前的用戶體驗驗收工作,并為產品優(yōu)化提出解決方案;
④管理、培訓公司用戶體驗師及交互設計師,提高相關人員的業(yè)務能力,推動公司產品的用戶體驗提升。
職位要求:
①兩年以上用戶體驗、交互設計等相關領域的工作經驗,熟悉用戶體驗研究的流程與方法,包含一年以上用戶體驗團隊管理經驗,專業(yè)能力全面,在交互設計、用戶研究、視覺設計、前端開發(fā)等各方面有豐富經驗,對各類互聯網或移動互聯網產品的用戶體驗有深刻理解,能勝任主持整個產品交互設計體驗、用戶研究方面的工作;
②具有出色的設計表達能力、寫作能力,能迅速有效的將想法表現為設計方案或文檔,能夠把握互聯網或移動互聯網軟件產品的設計方向,為公司提出有效的用戶體驗改善方案;
③優(yōu)秀的團隊管理、團隊協作能力,高效的溝通和執(zhí)行能力;
④樂于研究互聯網及移動互聯網產品、對自己的工作有激情、有責任感。
待遇:5000元以上/月+五險一金+其他福利。
11、產品策劃:性別不限,
職位描述:
①負責公司移動互聯網產品規(guī)劃、產品創(chuàng)意和內容策劃、流程設計,后期內容制作等工作;
②積極配合市場開展市場調研、市場需求分析,抓住市場熱點,不斷創(chuàng)新,并定期提出分析報告;
③分析公司現有產品功能,跟蹤行業(yè)最新發(fā)展趨勢,完成具有獨特見解、創(chuàng)意性的產品規(guī)劃方案;
④對公司上線產品的運營情況做監(jiān)控和分析,提出分析報告,持續(xù)不斷對產品提出改進建議;
⑤做好對公司產品前期的市場調研、中期的跟蹤維護、后期的結果總結。
職位要求:
①一年以上移動互聯網/互聯網產品策劃工作經驗,熟悉各手機終端軟件平臺特性及交互規(guī)范,能獨立撰寫產品策劃和編寫產品詳細流程;
②想象力豐富,有較強的創(chuàng)意設計概念,對年輕人主流文化感觸敏銳,能準確把握用戶需求,進行細致的邏輯和交互設計,文案創(chuàng)作功底深厚;
③良好的溝通與規(guī)劃協調能力,較強的執(zhí)行力,能承受壓力并高效工作;
④優(yōu)秀的自我激勵意識,能不斷地學習和進步,有強烈的工作責任心、工作熱情以及創(chuàng)新精神。
待遇:3000元以上/月+五險一金+其他福利。
12、GUI設計師:性別不限,
職位描述:
①負責公司產品(手機客戶端)界面整體風格設計構思、界面設計及改版;
②負責公司產品網站界面整體風格設計構思、界面設計及改版,與開發(fā)人員配合完成前臺界面的設計制作;
③與產品相關的廣告平面設計,與產品人員溝通,了解產品定位、用戶描述和設計需求;
④為業(yè)務需求部門提供相關的設計支持;
⑤配合制定軟件產品UI設計規(guī)范,負責維護和更新界面設計標準和規(guī)范,負責標準和規(guī)范的具體實施。
職位要求:
①精通Photoshop、Coreldraw、ai等圖像軟件;
②有相關UI作品,具有一定的設計和創(chuàng)意能力。
待遇:3000元以上/月+五險一金+其他福利。
13、產品助理:性別不限,
職位要求:
①協助進行產品運維、活動執(zhí)行,負責定期數據報告;
②負責具體產品信息更新,協調工作;
③負責產品文檔的統(tǒng)籌管理;
④其他辦事處的協作事宜大專及以上學歷,高效的執(zhí)行力,良好的服務意識,良好的團隊協作能力;
⑤能承受快節(jié)奏的工作壓力,有強烈的責任感;
⑥熟練使用OFFICE系列辦公軟件;
⑦溝通表達能力強,較強的邏輯思維能力;
⑧有策劃、文字能力者優(yōu)先。
待遇:2500元以上/月+五險一金+其他福利。
14、產品運維專員:性別不限,大專以上學歷,
職位描述:
①結合公司產品需求,制定完善的產品整體運營規(guī)劃;
②負責公司產品在微博、論壇、公共主頁等渠道上的內容營銷及活動營銷;
③負責公司產品內信息內容的策劃和日常更新維護;
④負責公司產品的宣傳資料、使用資料、產品說明書、媒體評測、論壇軟文等文案的撰寫。
職位要求:
①較強的文字組織能力、邏輯能力、語言表達和溝通能力、專題策劃和信息采編能力;
②熱衷于互聯網/移動互聯網事業(yè),對相關行業(yè)信息敏感度強,對各類移動網熱門軟件熟練使用;
③較好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,細致耐心、踏實敬業(yè)、積極主動,關注細節(jié);
④做事有激情,富有拼搏精神。
待遇:2500元以上/月+五險一金+其他福利。
15、行政公關助理:女,中專以上學歷,
職位描述:
①負責與各地分公司聯系,完成公司全國專業(yè)證照、資質的申請及后續(xù)審核工作,撰寫領導演講稿、有關報告,起草擬定公司文件和公函;
②負責公司文件和有關資料的收集、整理、分類和保管;
③協助部門經理完成公司對外宣傳的組織實施;
④協助部門經理與政府相關部門、新聞媒體、合作伙伴保持的良好關系。
職位要求:
①工作經驗2年以上(熟悉政府資助項目申報、管理等流程者優(yōu)先考慮);
②具有政府機關、事業(yè)單位、大型國有企業(yè)從事戰(zhàn)略規(guī)劃、計劃協調、文件撰寫等經驗者優(yōu)先考慮,形象氣質佳,思想素質好,遵紀守法,熱愛企業(yè),愛崗敬業(yè);
③具有熟練的中文寫作、口語交際和閱讀能力,文案功底較強;
④具有較強的親和力、優(yōu)秀的人際溝通能力、組織協調能力和管理能力;
⑤具備較強的工作責任心和團隊合作意識;
⑥穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè),具有優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力,以及良好的外聯、公關能力。
待遇:5000元以上/月+五險一金+其他福利。
16、行政前臺:女,26歲以下,18歲以上,大專以上學歷,
職位描述:
①及時,準確接聽轉接電話,如需要,記錄留言并及時轉達,接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;
②收發(fā)公司郵件,報刊,傳真和物品,并做好登記管理以及轉遞工作,負責快件收發(fā),機票及火車票的準確預定;
③負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證前臺相關設備安全及正常運轉,完成上級主管交辦的其它工作。
職位要求:
①形象好,氣質佳,年齡18—26歲,身高1.65以上,1年相關工作經驗,文秘,行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
②較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件,具備良好的協調能力,溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力,普通話準確流利;會英語交流者優(yōu)先;
③具備一定商務禮儀知識,簡歷必須附上本人近期全身照。
待遇:3500元以上/月+五險一金+其他福利。
17、行政助理:性別不限,本科以上學歷,
職位描述:
①協助制定、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;
②負責總公司各部門檔案管理工作;
③協助部門經理做好來客接待和公司內部會務籌備工作。
職位要求:
①工作經驗不限,英語水平4級;
②優(yōu)秀的執(zhí)行能力,勤奮敬業(yè),具有良好的溝通能力和團隊協作精神;
③具有一定的綜合協調能力;
④具有優(yōu)良的個人品質和職業(yè)道德;
⑤請一定在應聘簡歷中附上本人照片。
待遇:2500元以上/月+五險一金+其他福利。
18、駕駛員:男,35歲以下,28歲以上,中專以上學歷,
職位描述:
①負責公司內各部門、公司領導用車安排;
②定期對車輛進行維護保養(yǎng)及車輛事故的處理工作。
職位要求:
①容貌端正,貴陽市本地戶口;
②持A1駕照,5年以上工作經驗,熟悉貴陽市區(qū)道路及省內周邊路況;
③駕駛技術嫻熟,安全意識強,從業(yè)期間未發(fā)生過重大交通安全事故;
④誠實穩(wěn)重,品行端正,身體健康,責任心強,能吃苦耐勞;
⑤退伍軍人或有旅游車駕駛經驗者優(yōu)先聘用。
待遇:3000元以上/月+五險一金+其他福利。
19、客服主管:性別不限,本科以上學歷,
職位描述:
①參與客服體系規(guī)劃、建設、運營與管理,提高服務質量,能獨立管理所負責項目的執(zhí)行工作;
②與其他部門協調項目運作相關事宜,確保項目正常運作;
③監(jiān)督管理客戶服務團隊,提高咨詢服務水平,培訓、考核客服人員,提升客服人員工作能力,改善工作質量。
職位要求:
①能力突出者可適當放寬;
②1年以上相關工作經驗,具備客服人員管理經驗優(yōu)先,有創(chuàng)新意識和服務意識,較強的適應能力;
③有良好的溝通能力、團隊協作精神和組織管理協調能力;
④熟練使用網絡和計算機辦公軟件,普通話流利。
待遇:2500元以上/月+五險一金+其他福利。
20、客服代表:性別不限,中專以上學歷,
職位描述:
對用戶來電咨詢進行解答及建議反饋。
職位要求:
①有一定互聯網工作經驗者及熟悉智能機操作者優(yōu)先;
②有良好的團隊及服務意識,較強的適應能力,有耐心;
③有良好的溝通能力、反應敏捷;
④熟練使用網絡和計算機辦公;
⑤普通話流利;
⑥能適應倒班制工作。
待遇:1200-2000元/月+五險一金+車補+餐補+績效提成。
聯系電話: 0851-3842119-8601或8602
地址: 貴陽市金陽新區(qū)長嶺南路31號國家數字內容產業(yè)園二樓
電子信箱: gylmhr@longmaster.com.cn;
網址: http://www.longmaster.com.cn
面試地點: 貴陽市人力資源市場(貴陽市延安中路88號)
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