為了促進農村義務教育經費保障體制改革的順利實施，確保完成全縣教育工程，加強納雍縣第四中學的后勤保障工作，經研究，決定面向全縣機關事業(yè)單位公開考調14名工作人員，特制定考調實施方案。

一、考調職位及人數

1、縣教育局教育下屬事業(yè)單位工作人員10名；

2、縣第四中學工作人員4名；

具體職位設置、資格條件等見職位一覽表。

二、考調對象及報名條件

1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，熱愛祖國；

2、政治思想好，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有全心全意為人民服務的思想；

3、身體健康，五官端正；

4、本縣具有兩年以上工作經歷的機關、事業(yè)單位正式干部（特崗教師、特崗計生員不能參加報考）。

三、考調原則和程序

堅持德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開調用、公開監(jiān)督。按照編制考調計劃、發(fā)布考調方案、報名及資格審查、筆試、面試、考察、公示、擇優(yōu)調用的程序進行。

四、報名及資格審查

1、報名時間：2012年11月26日至2012年11月30日；

2、報名地點：納雍縣人力資源和社會保障局一樓大廳。

3、報考人員報名時須持以下證件和證明材料：

① 本人畢業(yè)證、有效居民身份證（含臨時身份證）原件及復印件；

② 近期同底免冠1寸彩色照片4張；

③ 已婚人員需持戶口所在地縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）計生部門出具的注明“未違反計劃生育政策”的證明，未婚人員持民政或計生部門出具的未婚證明；

④ 單位和縣主管部門同意報考的證明；

⑤ 報名考試費150元。

4、報名結束后,由招考領導小組辦公室進行資格審查，經資格審查合格后發(fā)給準考證，發(fā)放時間：2012年12月8日，報考人員憑本人身份證和報名收據領取，發(fā)放地點為報名地點。

報名人數與考調職位達不到2:1比例的，調整或取消該職位計劃。

五、考試

考試分筆試和面試。筆試成績占總成績的60%，面試成績占40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入”法保留到小數點后兩位。

報考者必須同時持有效居民身份證（含臨時身份證）和準考證，否則不得參加考試。

（一）筆試

筆試為閉卷考試?？荚噧热轂椤豆不A知識》。

筆試時間：2012年12月9日上午9:00—11:30

筆試地點：見準考證。

（二）面試

根據筆試成績按比例折算后，按報考職位計劃數1:2的比例從高分到低分確定參加面試人員。如遇末位筆試成績并列的，同時參加面試。面試采用結構式方式進行，面試時間、地點另行通知。

六、考察、調用

按照擬考調職位計劃數1:1的比例從高分到低分確定考察對象。如遇到進入考察人員末位成績并列的，以筆試成績分高者列為考察對象。考察的主要內容為德、能、勤、績、廉、計劃生育等方面?？疾熘腥舭l(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消調用資格，并依次遞補下一名人員為考察對象。

1、不能堅持黨的基本路線、在重大問題上不與黨中央保持一致的；

2、違反社會公德且造成嚴重影響的；

3、有犯罪前科和嚴重違紀行為的，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的；

4、有政治、經濟和其他問題的；

5、組織紀律渙散，嚴重違反紀律的；

6、近兩年年度考核有不稱職的。

根據考試成績、考察結果，按照從高分到低分的原則確定擬調用人員名單并進行公示，公示期為5天。公示期滿無異議后辦理調動手續(xù)。調動文件下發(fā)后，不按規(guī)定時間到相關單位報到的，取消調用資格。

七、紀律監(jiān)督

此次考調工作堅持公開、公平、公正的原則，按照政策規(guī)定、條件標準、工作程序嚴格把關，嚴守考試紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。考調工作中如有違紀情況發(fā)生，是報考人員的取消其調用資格，并嚴格按有關規(guī)定處理。是參與組織考調工作人員的，將嚴格按有關規(guī)定處理。整個考調工作接受人大、政協(xié)、紀檢監(jiān)察部門及社會監(jiān)督。

咨詢電話：0857—3536723（縣教育局）

0857—3531064（縣人力資源和社會保障局）

監(jiān)督電話：0857—3536024（縣監(jiān)察局）

八、考調組織領導

為了保證本次考調工作的順利進行，特成立考調工作領導小組。

組 長：雷光文（縣政府常務副縣長）

副組長：龍 穎（縣政府副縣長）

成 員：盧 宏（縣政府辦常務副主任）

王國霖（縣委組織部常務副部長）

胡 迅（縣監(jiān)察局局長）

張升科（縣人力資源和社會保障局局長）

胡云超（縣政府辦副主任）

王光良（縣教育局局長）

龍衛(wèi)軍（縣編委辦主任）

蒙文燕（縣財政局局長）

孫鴻鵠（縣公安局黨委委員、政工科長）

李 瑜（縣教育局常務副局長）

袁明濤（縣人力資源和社會保障局副局長）

龔紅梅（縣第四中學校長）

領導小組下設辦公室在縣人力資源和社會保障局，由張升科同志兼任辦公室主任，李瑜、袁明濤兩位同志兼任辦公室副主任，從縣人力資源和社會保障局、縣教育局抽人具體辦公。

附：納雍縣公開考調工作人員職位設置一覽表（待更新）

二〇一二年十一月二十三日

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