祿勸彝族苗族自治縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)

公開招聘專業(yè)教師公告

祿勸職業(yè)高級(jí)中學(xué)創(chuàng)建于1984年9月，是昆明一所“專業(yè)、專心、專注”于職業(yè)教育的省級(jí)重點(diǎn)公辦學(xué)校。學(xué)校占地202畝，建筑面積80026平方米，教職工192人，圖書13萬冊(cè)，教學(xué)儀器設(shè)備值3401.59萬元，在校學(xué)生3799人，86個(gè)教學(xué)班，校內(nèi)有實(shí)訓(xùn)基地5個(gè)，理實(shí)一體化實(shí)訓(xùn)室40間，標(biāo)準(zhǔn)化錄播教室1間。開設(shè)有中餐烹飪、汽車運(yùn)用與維修、幼兒保育、康養(yǎng)休閑旅游服務(wù)、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用等17個(gè)專業(yè)，含職教高考、現(xiàn)代服務(wù)、電子信息、汽車服務(wù)四個(gè)學(xué)部，形成了“大專做大、中專做精、高考做實(shí)”三駕馬車并駕齊驅(qū)的辦學(xué)體系，滿足不同類型學(xué)生和家長(zhǎng)的需求。十四五以來，祿勸職業(yè)高級(jí)中學(xué)緊抓國(guó)家大力發(fā)展職業(yè)教育的契機(jī)，創(chuàng)新職業(yè)教育“扶貧式、就業(yè)式、兜底式”的職能，把“辦拿得出手的職教，給看得上眼的崗位，講說得出口的故事”作為初心使命，在校園建設(shè)、師資配備、設(shè)備購(gòu)置、招生就業(yè)、資助政策、校企合作、技能大賽、民族文化等方面，取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。形成“成就一人、致富一家、帶動(dòng)一片、福澤三代”的脫貧連鎖效應(yīng)，成為區(qū)域“教育兜底的主陣地、鄉(xiāng)村振興的生力軍”，走出一條具有民族特色的職教發(fā)展之路。

一、公開招聘教師崗位計(jì)劃表

二、招聘工作原則

堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名，通過考試、考核擇優(yōu)聘用。

三、招聘工作程序

（一）發(fā)布招聘公告

招聘公告通過縣教體局、祿勸職業(yè)高級(jí)中學(xué)公眾號(hào)發(fā)布。自發(fā)布之日開始報(bào)名。

（二）報(bào)名

1.應(yīng)聘人員需具備的基本條件

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

（2）具有良好的品行；

（3）具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、職業(yè)資格或技能條件；

（4）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（5）具有崗位所需要的其他條件。

受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應(yīng)聘。

2.招聘范圍、對(duì)象

面向社會(huì)公開招聘符合條件的全日制普通高等院校招生計(jì)劃應(yīng)往屆畢業(yè)生。國(guó)家機(jī)關(guān)及事業(yè)單位在職在編人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

3.報(bào)名時(shí)間、方式和流程

（1）報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至8月14日17：00止，逾期不再受理。

（2）報(bào)名需提供的證件、材料（掃描件）

①《祿勸彝族苗族自治縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)公開招聘臨聘教師報(bào)考登記表》（附件1）；

②本人身份證；

③學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證；

④相應(yīng)專業(yè)從業(yè)資格證；

⑤普通話等級(jí)證、職稱證、教師資格證；

⑥榮譽(yù)證書；

以上材料掃描件請(qǐng)按序號(hào)命名，并在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將所有材料發(fā)送至lqzygjzxbgs@163.com郵箱。

報(bào)名咨詢電話：吳老師13708849120；李老師13529152613；

（3）資格審查時(shí)間：2024年8月15日，資格審查結(jié)果在學(xué)校公眾號(hào)上進(jìn)行公示，資格審查通過者學(xué)校將以電話形式通知。

（4）報(bào)名注意事項(xiàng)：每名報(bào)考者只允許選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證號(hào)碼必須一致,同時(shí)對(duì)自己提供的報(bào)名信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。報(bào)名人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假信息或不符合報(bào)考條件者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。

（三）考核

考試采取說課、實(shí)操和面試的方式進(jìn)行。

1.說課（15分鐘）+面試（5分鐘）。重點(diǎn)考查應(yīng)聘人員的課堂組織能力、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、技能水平、表達(dá)能力和職業(yè)素養(yǎng)等綜合素質(zhì)，總分100分，模擬課堂占80%，面試占20%。

2.考核時(shí)間：2024年8月16日上午9:00（抽題及考試順序號(hào)，抽完題后準(zhǔn)備45分鐘）

抽題地點(diǎn)：祿勸職業(yè)高級(jí)中學(xué)為之樓二樓會(huì)議室（208）

考核地點(diǎn)：祿勸職業(yè)高級(jí)中學(xué)相應(yīng)專業(yè)教室

4.考核成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考察人選的確定

總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分。由高分到低分確定擬聘用人員。如果出現(xiàn)考試綜合成績(jī)并列的情況，以面試成績(jī)高低順序確定考察人選進(jìn)入下一階段。公示期間若考生對(duì)考分有異議，可憑本人有效身份證向祿勸彝族苗族自治縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)教務(wù)處申請(qǐng)查分。

5.經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試綜合成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位確定參加考察和體檢人選。如果出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的情況，以面試成績(jī)高者進(jìn)入考察和體檢。

（四）考察、體檢

1.經(jīng)公示無異議的，在綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加考察和體檢人選。

2.考察由祿勸職業(yè)高級(jí)中學(xué)組織實(shí)施，體檢由勞務(wù)派遣公司組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等，考察不合格者不能確定為擬聘人員；擬聘人員體檢在縣級(jí)及以上指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

3.在考察或體檢中不合格的人員，由祿勸職業(yè)高級(jí)中學(xué)取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺從本崗位合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）聘用

1.根據(jù)考察、體檢情況確定擬聘人員，擬聘人員名單在祿勸職業(yè)高級(jí)中學(xué)公眾號(hào)公示7個(gè)工作日。

2.公示無異議的，勞務(wù)派遣公司與擬聘任的臨聘人員，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

四、招聘紀(jì)律

（一）公開招聘臨聘工作人員，不得設(shè)置與相關(guān)法律法規(guī)相悖和與崗位無關(guān)的條件要求；招聘組織部門應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位條件審核報(bào)名人員學(xué)歷、專業(yè)等資格條件，不得無理由拒報(bào)，也不得擅自放寬條件通過審核。

（二）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督?？h教育體育局信訪室負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

（三）嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，對(duì)違規(guī)、違法行為，嚴(yán)格依規(guī)依法處理。對(duì)下列人員構(gòu)成違法犯罪行為的，依法追究刑事責(zé)任：

1.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；

2.應(yīng)聘人員在考試、考核過程中作弊的；

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試、考察過程中參與作弊的；

4.招聘工作人員或相關(guān)人員泄露考試題目的；

5.事業(yè)單位負(fù)責(zé)人違反規(guī)定私自聘用人員的；

6.人社部門、事業(yè)單位主管部門工作人員違反規(guī)定，影響招聘工作公平、公正進(jìn)行的；

7.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

五、其他事項(xiàng)

（一）自愿放棄面試資格、考察體檢資格、擬聘資格的考生，須在相應(yīng)人員名單公示期間向祿勸職業(yè)高級(jí)中學(xué)提交書面情況說明，相應(yīng)崗位由達(dá)到面試、考核體檢、擬聘條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（二）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到相應(yīng)條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：

1.在資格復(fù)審環(huán)節(jié)中聯(lián)系不上考生本人的；

2.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（三）請(qǐng)各位報(bào)考考生在招考期間及時(shí)關(guān)注縣教體局、縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)公眾號(hào)有關(guān)與本次招聘的相關(guān)信息。

（四）本方案由祿勸彝族苗族自治縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)臨聘教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

六、待遇

（一）管理。本次招聘的臨聘人員實(shí)行合同制管理。勞務(wù)派遣公司與擬聘任的臨聘人員，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定簽訂《勞動(dòng)合同》。

（二）購(gòu)買“五險(xiǎn)”。勞務(wù)派遣公司與臨聘人員簽訂《勞動(dòng)合同》后，由勞務(wù)派遣公司為臨聘人員購(gòu)買“五險(xiǎn)”（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)）。

（三）薪酬待遇。

1.試用期內(nèi)（1個(gè)月）：大學(xué)本科及以上：2500元/月+課時(shí)數(shù)*30元（含工資、績(jī)效獎(jiǎng)、“五險(xiǎn)”個(gè)人及單位承擔(dān)部分）

2.試用期滿:大學(xué)本科及以上：3000元/月+課時(shí)數(shù)*30元（含工資、績(jī)效獎(jiǎng)、“五險(xiǎn)”個(gè)人及單位承擔(dān)部分）

（四）管理考核。用人單位為臨聘人員建立個(gè)人業(yè)務(wù)檔案。臨聘人員日常管理考核由其所在學(xué)校負(fù)責(zé)，考核結(jié)果作為臨聘人員獎(jiǎng)勵(lì)、續(xù)聘和辭退的依據(jù)。

（五）入職后2年內(nèi)須取得教師資格證（高級(jí)中學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校及以上教師資格證），否則服務(wù)到期后不再續(xù)聘。

七、監(jiān)督電話

祿勸彝族苗族自治縣教育體育局：0871-68912756

祿勸彝族苗族自治縣紀(jì)委駐教育體育局紀(jì)檢：0871-68967599

祿勸彝族苗族自治縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)

2024年8月8日

附件：

附件1.祿勸彝族苗族自治縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)公開招聘臨聘教師報(bào)名登記表.docx

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/IEaN75dB4FGWrJgKZEn6aA