巧家縣審計(jì)局關(guān)于公開招聘編外工作人員的公告

因工作需要，巧家縣審計(jì)局決定面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名，擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

（一）聘用人員條件

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，品行端正；熱愛審計(jì)事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；身體健康，無不良嗜好。

2.年齡為18周歲以上、30周歲以下，具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

3.符合回避的有關(guān)規(guī)定；

4.具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一的，不得聘用：

1.現(xiàn)役軍人；

2.服務(wù)期內(nèi)的定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)生、定向研究生；

3.正在履行勞動(dòng)合同關(guān)系未解除或違反勞動(dòng)合同關(guān)系的；

4.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的，正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在以往事業(yè)單位或公務(wù)員錄用考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情況。

三、招聘崗位

1.文秘崗1名。男女不限，漢語言文學(xué)專業(yè)，具有一定文字功底和寫作能力和辦公軟件運(yùn)用能力，主要從事辦公室辦文、辦會(huì)、信息寫作等，具有相關(guān)工作有良好的職業(yè)道德和工作責(zé)任心。

2.財(cái)務(wù)崗1名。男女不限，會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)專業(yè)，能熟練操作各種財(cái)務(wù)軟件，具有良好的職業(yè)道德和工作責(zé)任心。

四、招聘程序及有關(guān)事項(xiàng)

（一）報(bào)名及資格審核

1.現(xiàn)場報(bào)名。地址：巧家縣白鶴灘街道過境路12號(hào)巧家縣審計(jì)局四樓辦公室。

2.網(wǎng)上報(bào)名：將報(bào)名材料掃描打包發(fā)送至郵箱：qjsjj@126.com。聯(lián)系人：張凌芝，聯(lián)系電話：0870—7122144、13887015601。

3.報(bào)名時(shí)間：2024年2月27日至3月4日17:30止

4.報(bào)名所需材料

（1）《巧家縣審計(jì)局2024年公開招聘編外人員報(bào)名表》。

（2）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提交本人有效居民身份證，畢業(yè)證，學(xué)位證，報(bào)名表，報(bào)考崗位所要求的其他條件證明材料進(jìn)行資格初審。報(bào)名所需證件資料均需驗(yàn)原件收復(fù)印件1份，同時(shí)還需提交近期1寸同底免冠白底彩色證件照2張。（網(wǎng)絡(luò)報(bào)名考生可掃描相關(guān)證件資料報(bào)名，在2024年3月5日上午08:30-11:30期間攜帶原件及報(bào)名資料到單位報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行資格審核。）

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的報(bào)名考生，均取消其應(yīng)聘資格。

（二）考試

1.考試方式。本次考試采取面試方式開展；

2.考試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知；

3.考試成績總分為100分，最低控制分?jǐn)?shù)線70分，考試分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，考試分?jǐn)?shù)低于70分者，不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

五、體檢及聘用

（一）體檢

體檢對(duì)象按照招聘崗位人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例在最低控制分?jǐn)?shù)線以上由高到低確定，成績出現(xiàn)并列的，加試面試確定體檢對(duì)象。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理，具體時(shí)間另行通知。不按時(shí)參加體檢的人員視為自動(dòng)放棄，放棄體檢或體檢不合格的，從最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員中遞補(bǔ)。

（二）擬聘人員確定

體檢合格人員確定為擬聘人員，擬聘人員名單在“巧家人社”公眾號(hào)予以公示5個(gè)工作日。

（三）聘用手續(xù)辦理

擬聘人員經(jīng)公示無異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，簽訂聘用合同，并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

六、用工方式及工資福利待遇

（一）用工方式

用工方式為勞動(dòng)合同制，一經(jīng)聘用，與用人單位正式簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同約定試用期1個(gè)月（試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)）。聘用人員實(shí)行一年一簽合同，一年一考核，考核不合格者，提前一個(gè)月通知解聘。聘用人員可以提出辭職，需提前一個(gè)月提出辭職申請(qǐng)。

（二）工資福利待遇

試用期工資2000元，期滿3000元，按規(guī)定購買社會(huì)保險(xiǎn)“五險(xiǎn)”（包含個(gè)人應(yīng)繳納部分）

七、有下列情形之一的，可以解除其勞動(dòng)合同：

1.在試用期內(nèi)被證明不符合招考條件的；

2.有違法犯罪事實(shí)隱瞞未報(bào)的；

3.嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度和規(guī)定的；

4.嚴(yán)重失職、營私舞弊，造成嚴(yán)重后果的；

5.被依法追究刑事責(zé)任的；

6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形；

7.在合同期內(nèi)因病、因殘等，不能適應(yīng)審計(jì)工作的。

八、有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自行終止：

1.勞動(dòng)合同期滿的；

2.在勞動(dòng)合同期內(nèi)死亡的；

3.合同期內(nèi)，本人因法定原因不能繼續(xù)履行合同的；

4.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！?/p>

附件：《巧家縣審計(jì)局2024年公開招聘編外人員報(bào)名表》

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巧家縣審計(jì)局

2024年2月26日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/oPmBvzx9XFCO7b1iXT7Dtw