南昌市機(jī)關(guān)事務(wù)保障中心面向社會公開招聘工作人員2人公告

根據(jù)南昌市機(jī)關(guān)事務(wù)保障中心工作需要，特面向社會公開招聘2名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)、崗位及條件

二、招聘程序

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持專業(yè)對口、注重能力和工作水平的用人方向，堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，在南昌人才招聘網(wǎng)發(fā)布招聘公告，市機(jī)關(guān)事務(wù)保障中心組織人員面試，根據(jù)面試情況擇優(yōu)錄用。招聘流程如下：

網(wǎng)上報(bào)名--資格審查--通知面試（筆試）--體檢--考察錄用。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年1月17日—1月23日。

2.所需報(bào)名材料：《報(bào)名登記表》、身份證、學(xué)歷證明、技能證書（若無可不提供）、近期免冠彩色電子照片；

3.本次報(bào)名采取線上郵箱報(bào)名方式，應(yīng)聘人員將相關(guān)材料打包壓縮成一個(gè)文件發(fā)送至郵箱：bzzx83883122@163.com，郵箱標(biāo)題注明“市機(jī)關(guān)事務(wù)保障中心+報(bào)名崗位+姓名+聯(lián)系方式”

4.用人單位將在報(bào)名結(jié)束后一周內(nèi)擇優(yōu)電話通知面試人員，不符合崗位要求的，將不予通知面試。

5.面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行電話通知。

6.面試要求：接到通知的面試者請于規(guī)定時(shí)間內(nèi)，前往面試地點(diǎn)進(jìn)行面試，逾期將視為自動放棄。

三、管理模式

本次招聘的人員由市人力資源和社會保障局下屬單位市人力資源服務(wù)中心(市勞動保障事務(wù)代理中心)統(tǒng)一實(shí)行勞動保障代理，以勞務(wù)派遣方式進(jìn)行用工管理，依法簽訂勞動合同(首次合同期兩年，試用期2個(gè)月，期滿后經(jīng)考核合格，可予以續(xù)聘)。

四、工資、福利、社會保險(xiǎn)

1.基本工資：3000元/月，按照相關(guān)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)” (養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))；

2.績效工資：500元/月(試用期不發(fā));

3.發(fā)放餐費(fèi)（早、中餐）、享受工會福利、發(fā)放降溫取暖費(fèi)；

4.工作時(shí)間：周一至周五，雙休日休息，國家法定節(jié)假日帶薪休息。

六、聯(lián)系方式

1、聯(lián)系人：張女士   電話：0791-83883122

附件：南昌市機(jī)關(guān)事務(wù)保障中心應(yīng)聘人員報(bào)名登記表(1).doc