中國(guó)光大銀行股份有限公司成都分行
2024年校園招聘啟事
一、成都分行簡(jiǎn)介
中國(guó)光大銀行成都分行成立于1998年5月18日，系中國(guó)光大銀行在川設(shè)立的省級(jí)機(jī)構(gòu)。成都分行現(xiàn)有經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)26家（含分行營(yíng)業(yè)部，綿陽、自貢及眉山二級(jí)分行），社區(qū)銀行10家，擁有近千名員工，資產(chǎn)規(guī)模超千億元，資產(chǎn)質(zhì)量在同業(yè)間始終保持優(yōu)良地位。自成立以來，成都分行堅(jiān)持以服務(wù)四川實(shí)體經(jīng)濟(jì)為己任，聚焦“財(cái)富管理”和“民生服務(wù)”戰(zhàn)略定位，發(fā)揮“綜合金融、產(chǎn)融結(jié)合、陸港兩地”光大特色，積極踐行國(guó)有金融企業(yè)初心使命，不斷開拓市場(chǎng)，創(chuàng)新業(yè)務(wù)產(chǎn)品，提升服務(wù)水平，圍繞建設(shè)一流財(cái)富管理銀行標(biāo)準(zhǔn)，在投行、資管、托管、供應(yīng)鏈金融、普惠、理財(cái)、電子銀行等業(yè)務(wù)領(lǐng)域，先后形成了一大批極具特色的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品，通過不斷鞏固和強(qiáng)化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，為省內(nèi)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展持續(xù)貢獻(xiàn)光大力量。
二、招聘崗位
市場(chǎng)營(yíng)銷類 - 公司客戶經(jīng)理
成都、綿陽、自貢、眉山
開拓、維護(hù)與管理公司類客戶關(guān)系，設(shè)計(jì)個(gè)性化營(yíng)銷服務(wù)方案，實(shí)現(xiàn)金融產(chǎn)品的銷售。及時(shí)跟進(jìn)業(yè)務(wù)項(xiàng)目情況，推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)指標(biāo)。進(jìn)一步開發(fā)新的客戶渠道，并與之保持良好的合作關(guān)系。
市場(chǎng)營(yíng)銷類 - 理財(cái)經(jīng)理
成都、綿陽、自貢、眉山
遵守日常工作規(guī)范，主要從事銀行理財(cái)、基金、保險(xiǎn)等產(chǎn)品的銷售和推廣，挖掘拓展優(yōu)質(zhì)客戶，根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃完成營(yíng)銷指標(biāo)。與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作，提高客戶滿意度。
柜面操作類 - 綜合柜員
成都、綿陽、自貢、眉山
嚴(yán)格按照管理制度、業(yè)務(wù)流程和服務(wù)規(guī)范，為客戶辦理賬戶、資金、交易和相關(guān)業(yè)務(wù)。
三、招聘條件
（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國(guó)家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
（二）愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
（三）誠(chéng)實(shí)守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月?，身體健康。
（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
（七）無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形。
（八）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：
1. 國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生和定向生），畢業(yè)時(shí)間在2023年1月1日至2024年7月31日之間，并于2024年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證原版證件。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2023年1月1日至2024年7月31日之間，并于2024年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原版證件。
（九）對(duì)退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取；按照“四個(gè)不摘”政策要求，針對(duì)國(guó)家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
（十）應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
（十一）無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
四、招聘流程及時(shí)間安排
01. 網(wǎng)上報(bào)名- 2023年9月中旬-10月中旬
02. 簡(jiǎn)歷篩選- 2023年9月中旬-10月中旬
03. 在線測(cè)評(píng)- 2023年9月中旬-10月中旬
04. 筆試- 2023年10月下旬
05. 面試- 2023年11月上旬-11月中旬
06. 簽約- 2023年12月中旬
07. 體檢- 2023年12月下旬
08. 入職- 2024年7月
（以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間，如有調(diào)整另行通知）
五、簡(jiǎn)歷投遞方式
簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2023年10月19日
簡(jiǎn)歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，招聘過程未涉及任何收費(fèi)項(xiàng)目。
（四）應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。
來源：http://campus.51job.com/cebbank/xb/index.html
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