截止日期：2012年11月18日

招聘職位：1、工程部經(jīng)理：1名，男，50歲以下，35歲以上，土木工程專業(yè)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，

職位要求：

①1、土木工程專業(yè)，大專以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱，8年以上建筑施工管理經(jīng)驗(yàn)；

②2、溝通能力強(qiáng)，具備一定管理能力，良好職業(yè)道德，具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心；

③3、35——50歲，身心健康，男性；

④。待遇：4000。

2、工程部項(xiàng)目經(jīng)理：2名，男，40歲以下，30歲以上，土木工程專業(yè)專業(yè)，中專以上學(xué)歷，

職位描述：

①1、土木工程專業(yè)，中專以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

②2、通曉設(shè)計(jì)規(guī)范；

③熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求，掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序；

④3、熟練使用電腦并能使用CAD制圖軟件；

⑤4、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，有良好團(tuán)隊(duì)合作精神；

⑥5、30——40歲，身心健康，男性。

職位要求：

。待遇：4000。

3、經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理：1名，性別不限，45歲以下，30歲以上，大專以上學(xué)歷，

職位要求：

①1、在建筑施工企業(yè)從事經(jīng)營(yíng)工作5年以上；

②2、熟悉工程招標(biāo)和工程造價(jià)知識(shí)；

③3、有較強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通能力，能獨(dú)立安排經(jīng)營(yíng)部一切事宜；

④4、人品端正，具有良好團(tuán)隊(duì)精神；

⑤5、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

⑥6、30---45歲，身心健康，男女不限；

⑦待遇：4000。

4、經(jīng)營(yíng)部員工：2名，女，35歲以下，25歲以上，

職位要求：

①1、熟悉相關(guān)招投標(biāo)流程，掌握相關(guān)法律法規(guī)，有一定文字編寫能力，有較好表達(dá)能力及領(lǐng)悟力2、具備較強(qiáng)責(zé)任心，工作細(xì)心，有團(tuán)隊(duì)合作精神，溝通能力強(qiáng)；

②能遵守該行業(yè)的職業(yè)道德;3、能獨(dú)立完成各類投標(biāo)文件；

③4、25——35歲，身心健康，女士?jī)?yōu)先；

④。待遇：2000。

5、成本預(yù)算部經(jīng)理：1名，性別不限，50歲以下，35歲以上，建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)專業(yè)，

職位描述：

①1、建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；

②10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

③2、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程，了解相關(guān)規(guī)定和政策；

④熟練操作電腦及熟練使用相關(guān)制圖及預(yù)算軟件3、工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守；

⑤4、具備一定溝通能力，卓越的執(zhí)行能力，學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力。

職位要求：

①5、35----50歲，身心健康，男女不限；

②。待遇：4000。

6、成本預(yù)算部造價(jià)員：1名，性別不限，50歲以下，35歲以上，造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，

職位要求：

①1、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；

②2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持造價(jià)員證；

③3、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程，了解相關(guān)規(guī)定和政策；

④4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守；

⑤5、卓越的執(zhí)行能力，學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力;6、35---50歲，身心健康，男女不限；

⑥。待遇：2000。

7、行政文員（前臺(tái)）：1名，女，30歲以下，25歲以上，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，

職位描述：

①1、形象好，氣質(zhì)佳，年齡25-30歲，身心健康，女性；

②2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

③3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；

④4、熟悉公文寫作格式，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件，會(huì)操作基本辦公設(shè)備；

⑤5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直；

⑥邏輯性強(qiáng)，良好溝通技能。

職位要求：

。待遇：2000。

8、法律文員：1名，女，40歲以下，25歲以上，法律專業(yè)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，

職位描述：

①1、法律專業(yè)本科學(xué)歷，年齡25---40歲，身心健康，女性；

②2、能處理相關(guān)法律事務(wù)處理；

③3、邏輯性強(qiáng)，良好溝通技能；

④4、具有3年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

⑤5、具備良好的文書寫作能力；

⑥工作責(zé)任心，適應(yīng)接受能力強(qiáng)。

職位要求：

。待遇：2000。

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