2022年國(guó)家能源集團(tuán)傳媒中心有限公司社會(huì)招聘公告
來(lái)源:國(guó)家能源集團(tuán)網(wǎng)站 閱讀:5292 次 日期:2022-11-02 14:28:21
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國(guó)家能源集團(tuán)傳媒中心有限公司2022年社會(huì)公開(kāi)招聘公告

國(guó)家能源集團(tuán)傳媒中心有限公司是集團(tuán)公司新聞宣傳業(yè)務(wù)的歸口專(zhuān)業(yè)公司,根據(jù)集團(tuán)公司授權(quán),負(fù)責(zé)集團(tuán)公司重要會(huì)議、重要活動(dòng)、重大主題的新聞宣傳報(bào)道;集團(tuán)公司的報(bào)刊、雜志、電視(視頻)、網(wǎng)站、新媒體等各類(lèi)新聞媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理;組織實(shí)施集團(tuán)公司對(duì)外宣傳、國(guó)際傳播、會(huì)展與品牌傳播相關(guān)工作;集團(tuán)公司輿情監(jiān)測(cè)和處置等工作。

根據(jù)工作需要,經(jīng)集團(tuán)公司批準(zhǔn),面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

一、招聘人數(shù)及范圍

本次招聘共2個(gè)崗位共3人,具體崗位及任職要求詳見(jiàn)附件。

二、應(yīng)聘條件

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,具有良好團(tuán)隊(duì)合作精神。

2.具備符合崗位職責(zé)要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力,身體健康,無(wú)職業(yè)禁忌,能勝任本職工作,有較好的組織、協(xié)調(diào)能力。

3.遵紀(jì)守法,無(wú)不良記錄,與原單位不存在經(jīng)濟(jì)或其他糾紛;組織紀(jì)律和保密觀念強(qiáng)。

4.親屬回避:對(duì)正科級(jí)(M9)以上干部親屬,不得參加集團(tuán)公司的社會(huì)招聘。

(二)任職資格

1.基本條件:具備全日制研究生及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀的可放寬至全日制本科。相應(yīng)領(lǐng)域工作經(jīng)歷滿3年。

2.應(yīng)聘人員除應(yīng)具備上述基本條件、任職資格以外,還應(yīng)當(dāng)符合各招聘崗位說(shuō)明中所列出的其他崗位要求,詳見(jiàn)附件。

三、招聘程序

本次招聘經(jīng)發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審核、人才測(cè)評(píng)、筆試、面試考評(píng)、結(jié)果統(tǒng)計(jì)、上報(bào)審批、錄用入職等程序。

1.發(fā)布招聘公告:傳媒公司招聘方案經(jīng)集團(tuán)審批后,發(fā)布招聘公告。

2.網(wǎng)上報(bào)名:登陸國(guó)家能源集團(tuán)人力資源招聘信息系統(tǒng)報(bào)名。

3.資格審查:傳媒公司根據(jù)方案制訂的招聘要求(應(yīng)聘條件)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,審查合格的方可參加人才測(cè)試及面試考評(píng)。

4.筆試面試考評(píng):傳媒公司組織開(kāi)展人才測(cè)評(píng)、筆試、面試考評(píng)工作。將以網(wǎng)站系統(tǒng)、電話短信、電子郵件等形式事先通知,請(qǐng)確保填寫(xiě)的郵箱、手機(jī)號(hào)碼有效,并及時(shí)查閱相關(guān)信息。

5.確定人選:傳媒公司根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī),初步確定擬錄用人選,并履行外調(diào)程序后(系統(tǒng)外需要),擇優(yōu)確定擬錄取名單。

6.上報(bào)審批:傳媒公司對(duì)擬錄用人員進(jìn)行審核,經(jīng)公司黨委會(huì)審議通過(guò)后,向集團(tuán)上報(bào)錄用申請(qǐng)文件。

7.錄用入職:傳媒公司根據(jù)集團(tuán)批復(fù)意見(jiàn)履行錄用手續(xù)。

四、報(bào)名時(shí)間

2022年11月1日-2022年11月10日。

五、應(yīng)聘指南

1.查詢職位。應(yīng)聘人員通過(guò)國(guó)家能源集團(tuán)人力資源招聘管理系統(tǒng)(http://zhaopin.chnenergy.com.cn)進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘人員需準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)信息,對(duì)所提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符,取消錄用資格。每人限報(bào)1個(gè)崗位。

2.注冊(cè)簡(jiǎn)歷。應(yīng)聘人員需按照系統(tǒng)指引,進(jìn)行實(shí)名注冊(cè),并填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷,上傳畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告(留學(xué)生提供留服中心認(rèn)證)、技術(shù)職稱(chēng)、技能等級(jí)等相關(guān)附件,須詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人工作經(jīng)歷情況。

3.綜合考評(píng)。公司組織通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員參加綜合考評(píng),具體時(shí)間將通過(guò)網(wǎng)站系統(tǒng)、電話短信、電子郵件等形式通知,請(qǐng)確保填寫(xiě)的郵箱、手機(jī)號(hào)碼有效,并及時(shí)查閱相關(guān)信息。

六、有關(guān)事項(xiàng)

1.請(qǐng)應(yīng)聘人員于報(bào)名截止時(shí)間前完成報(bào)名。在瀏覽網(wǎng)頁(yè)時(shí),推薦您使用IE8及以上瀏覽器或360瀏覽器。

2.應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)簡(jiǎn)歷信息,并對(duì)所提供信息真實(shí)性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)虛假信息,取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。

3.不接受來(lái)電、來(lái)訪、信函等方式報(bào)名。

4.公司不組織應(yīng)聘前培訓(xùn)活動(dòng),也不以任何形式向應(yīng)聘人員收取報(bào)名、培訓(xùn)等費(fèi)用。

附件:

附件1:傳媒公司2022年度集團(tuán)社會(huì)招聘崗位及任職條件一覽表.pdf

附件2:國(guó)家能源集團(tuán)人力資源招聘管理系統(tǒng)應(yīng)聘用戶使用手冊(cè).pdf

來(lái)源:https://zhaopin.chnenergy.com.cn/annc/showgg?id=2d899e8f-8926-4c5e-8df0-6dca28b85a6c

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