2023年杭州銀行博士后招聘簡章

杭州銀行成立于1996年9月，自成立以來，始終堅持服務區(qū)域經濟、中小企業(yè)和城鄉(xiāng)居民的市場定位，致力于為客戶提供專業(yè)、便捷、親和的金融服務，經過多年的努力，現(xiàn)已發(fā)展成為一家資產質量良好、經營業(yè)績優(yōu)良、綜合實力躋身全國城市商業(yè)銀行前列的區(qū)域性股份制銀行。在英國《銀行家》雜志“2022全球銀行1000強”中，按照一級資本排名位居第130位。

杭州銀行博士后科研工作站是經浙江省博士后工作辦公室批準，于2020年設立的科研機構，致力于探索商業(yè)銀行科技金融創(chuàng)新和數(shù)字化轉型。根據(jù)杭州銀行高質量發(fā)展需要，本站現(xiàn)面向海內外公開招收博士后研究人員，招收有關事項公告如下：

一、招收條件

1.具有良好的政治素質和道德修養(yǎng)，遵紀守法，無不良記錄；

2.近三年內在境內外高校獲得博士學位，或2023年7月前畢業(yè)的應屆博士研究生，品學兼優(yōu)，身體健康，年齡一般不超過35周歲；

3.具有扎實的信息技術、數(shù)理統(tǒng)計、經濟、金融、管理等專業(yè)知識背景，具有較強的研究能力和敬業(yè)精神，能夠盡職盡責完成博士后研究工作；

4.具備全脫產在本站從事博士后研究工作的條件，不得兼職從事博士后研究工作。

二、博士后研究課題

1.金融科技賦能商業(yè)銀行數(shù)字化轉型發(fā)展研究

2.基于金融科技的商業(yè)銀行金融與非金融服務場景構建與創(chuàng)新研究

3.大數(shù)據(jù)分析和人工智能在商業(yè)銀行客戶管理、智能投研、風險內控等方面的應用研究

4.城商銀行小微普惠金融高質量發(fā)展路徑研究

5.商業(yè)銀行數(shù)字化零售財富金融體系建設研究

6.數(shù)字技術在商業(yè)銀行授信審批中的應用研究

7.推薦算法在商業(yè)銀行智慧營銷精準推薦策略中的應用

8.大數(shù)據(jù)和人工智能輔助審批流程和決策研究

9.基于金融大數(shù)據(jù)的商業(yè)銀行標簽管理體系研究

10.區(qū)塊鏈技術在商業(yè)銀行支付結算、貿易金融、風險內控等方面的應用研究

11.客戶體驗、客戶滿意度、客戶行為算法研究

三、報名及聯(lián)系方式

有意申請來本站從事博士后研究工作的人員，請于2022年12月31日前進入我行官網首頁“人才招聘”（http://www.hzbank.com.cn）模塊注冊用戶信息、填寫個人簡歷后進行網上報名或提交博士后進站申請表（見附件）至本站郵箱（myjob@hzbank.com.cn），郵件標題注明：博士后應聘+姓名+畢業(yè)院校。

通信地址：浙江省杭州市慶春路46號杭州銀行人力資源部

郵政編碼：310003

聯(lián)系人：鄒女士

咨詢電話：0571-85120720

郵箱：myjob@hzbank.com.cn

來源：https://myjob.hzbank.com.cn/hzzp-apply/dist/static/index.html#/noticeDetail?id=6040962