【2023年校園招聘】誠通東方校園招聘公告
【公司簡介】
中國誠通東方資產經營管理有限公司系國務院國資委監(jiān)管的中國誠通控股集團有限公司的二級全資子企業(yè),主營國有資產經營管理。公司是在整合原國家物資部四大地區(qū)公司資源基礎上而轉型的,總部機構設立在上海,至今已有69年歷史。
公司定位于資產經營和國有資本運營綜合區(qū)域平臺。一是充分發(fā)揮上海區(qū)域金融優(yōu)勢,設立誠通東方基金管理有限公司,開展投融資業(yè)務;二是繼續(xù)將資產經營作為公司主業(yè),以打造資本運營專業(yè)運作能力為核心,配合使用金融工具,以推進大資管轉型為重點,通過整合社會資源,著力提升資產管理向資本運營躍升的全新戰(zhàn)略執(zhí)行能力,成為具有國際競爭力的專業(yè)化區(qū)域國有資本運營平臺。公司始終積極推動“政治文明、精神文明、物質文明”建設,充分展現公司作為集團在滬窗口的良好精神風貌,近年來公司集體和個人獲得各級表彰155項,其中省部級以上表彰32項,是上海市和全國文明單位。
【報名條件】
1.屬于國家招生計劃范圍內普通高校(簡稱國內院校)的應屆畢業(yè)生。符合暫緩就業(yè)政策(暫緩就業(yè)期間在國內無社保繳費記錄)、招聘單位所在地區(qū)就業(yè)擇業(yè)期政策的,按照國家或招聘單位所在地區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。
2.成績合格,取得國家教育主管部門認證的學歷和學位。不包括:肄業(yè)生、結業(yè)生,或雖取得研究生及以上學歷但未取得相應學位的畢業(yè)生。
3.符合招聘崗位所需的學歷、專業(yè),其中招聘專業(yè)指主修專業(yè),不得以輔修專業(yè)申報。
4.具有較強的學習能力和良好的團隊協(xié)作精神。
5.身心健康,能承受一定工作壓力。
6.遵守國家法律法規(guī),具有良好的思想及道德品質。
7.根據回避原則,應聘者有夫(妻)、直系血親(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內旁系血親(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)或近姻親(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶)在中國誠通東方資產經營管理有限公司工作的,不可參與應聘。
【崗位職責及任職資格】
1、紀委辦公室干事
崗位職責:
1、協(xié)助領導做好各部門、黨員干部貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)、遵守黨紀政紀、廉潔從政、黨風廉政建設責任制落實情況的監(jiān)督檢查。
2、協(xié)助領導做好反腐倡廉教育宣傳工作,做好廉政教育和廉政文化創(chuàng)建工作,履行好廉政、執(zhí)紀、效能監(jiān)察三項職責。
3、協(xié)助領導做好受理各部門、領導干部違反黨紀政紀的檢舉和投訴工作;做好案件登記、查閱、轉遞、催辦工作。協(xié)助領導做好群眾來信來訪工作,對反映的問題進行初步調查、核實、處理和反饋。
4、負責各類會議的會務工作,做好會議記錄,并協(xié)助領導完成。負責報送統(tǒng)計報表等內勤涉外工作。負責資料的整理,保管;文件的分類、調閱、復印、建檔工作。
任職資格:
1、中共黨員,本科及以上學歷。
2、具有一定相關工作經驗,熟悉思想政治工作、企業(yè)管理、法律等相關專業(yè)。
3、具有高度的政治敏銳性,政治立場堅定、思想品行端正。
4、具有較強的文字工作能力、溝通表達能力和組織協(xié)調能力。
5、工作責任心強,執(zhí)行力強,思路清晰,具有一定的敬業(yè)精神和奉獻精神。
2、企業(yè)文化宣傳
崗位職責:
1、新媒體平臺內容運營、輿情監(jiān)控管理等工作;
2、完成公司宣傳網站開發(fā)搭建;
3、負責企業(yè)宣傳的平面設計工作(涉及活動海報、宣傳冊、內容排版、手繪等設計制作);
4、參與新媒體平臺的信息素材采編工作(涉及攝影攝像、視頻剪輯、后期修圖等支持工作);
5、完成領導交辦的其它工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,網絡新媒體、藝術設計、計算機應用等專業(yè),有同崗位實習經驗者優(yōu)先;
2、具有一定的宣傳思想工作的專業(yè)知識,具備視頻拍攝、繪畫設計、專業(yè)攝影等相關知識;
3、熟練掌握圖像處理、視頻剪輯、前端語言,有一定的手繪基礎;
4、 性格開朗,具有較好的協(xié)調溝通能力和活動組織能力;
5、 具有較強的工作責任心和學習能力。
3、戰(zhàn)略運營部專員
崗位職責:
1、協(xié)助部門負責人對行業(yè)、企業(yè)及宏觀數據進行收集,形成公司內部的戰(zhàn)略規(guī)劃研究體系;
2、結合公司經營數據,分析行業(yè)發(fā)展和科技前沿,制訂公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃,并進行年度戰(zhàn)略分解;
3、根據公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃實施計劃及具體落地方案,并對企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃執(zhí)行情況進行審核、跟蹤、監(jiān)督、指導和評估;
4、協(xié)助組織實施公司整體的經營、生產運營計劃的制定工作,定期對公司運營情況進行數據的統(tǒng)計與分析,形成運營評估報告,為公司的經營決策提供建議和支持。
5、領導安排的其他工作。
任職資格:
1、 本科及以上學歷,統(tǒng)計學、經濟學、金融學等專業(yè);
2、具有較強的信息收集能力、綜合分析能力、溝通協(xié)調能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、執(zhí)行能力;
3、 優(yōu)秀的研究及文本撰寫能力,相關數據分析報表及報告和專業(yè)軟件及工具的使用;
4、 工作認真細致,具有較強的執(zhí)行力、責任意識和團隊合作精神。
4、風險控制部專員
崗位職責:
1、起草或者參與起草企業(yè)風險管理規(guī)章制度;
2、對企業(yè)重大經營風險提出意見;
3、擬定公司風險管控方案,配合做好落實和組織實施工作。
4、協(xié)助部門負責人開展風險管理工作。
5、完成領導交辦的其它工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,法律、經濟學、企業(yè)管理等專業(yè);
2、具有一定的政治理論水平,熟悉國家相關政策法規(guī),專業(yè)基礎扎實;
3、具有一定的組織協(xié)調能力、語言新疆大學表達能力和公文寫作能力;
4、具備一定的風險分析判斷能力,工作嚴謹細致,具有較強的執(zhí)行力、責任意識和團隊合作精神。
5、工作認真細致,具有較強的執(zhí)行力、責任意識和團隊合作精神。
5、綜合文員
崗位職責:
1、負責公司主要領導講話材料起草;
2、起草、報送上級單位所需公司綜合政務信息;
3、行政公文、活動、會議等文件的起草、校對、下發(fā)、歸檔等工作;
4、做好各類工作會議準備,進行會議記錄,跟進各項決定的執(zhí)行情況并及時反饋信息;
5、領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、碩士及以上學歷,漢語言文學、新聞學、文秘類等相關專業(yè),有同崗位實習經驗者優(yōu)先;
2、具備較好的文字功底,良好的政治素養(yǎng);
3、具有較好的協(xié)調溝通能力、計劃和執(zhí)行能力;
4、具有較強的工作責任心和敬業(yè)精神;
5、有較強的組織、協(xié)調、溝通、人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷能力和執(zhí)行能力。
6、IT桌面技術支持
崗位職責:
1、負責電腦桌面的維護和技術支持;
2、負責操作系統(tǒng)、應用軟件的維護和技術支持;
3、負責網絡設備、機房的建設及維護;
4、負責IT固定資產登記管理;
5、領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,計算機應用、網絡管理、信息管理等相關專業(yè),有Helpdesk或類似IT技術支持類實習經驗者優(yōu)先;
2、具備CCNA、HCNA或同等水平認證;
3、熟悉windows/Linux操作系統(tǒng),熟悉基本的網絡配置和布線;
4、溝通協(xié)作、分析判斷和解決問題能力較強,保密意識強;
5、具有高度的責任心和主觀能動性,尤其較強的學習能力。
7、行政前臺
職責描述:
1、負責辦理各種行政事務和手續(xù);
2、負責對各類文件和檔案進行整理、歸檔(實物及電子檔案);
3、負責履行辦公日常職責,撰寫辦公室各類文稿;
4、負責公司內部文件收發(fā)流轉,做好登記管理以及轉遞工作;
5、接待來訪客人,安排跟進會議前中后期服務;
6、完成領導交辦的其它工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷;
2、熟悉辦公軟件的應用,具有良好的溝通協(xié)調能力、執(zhí)行能力、學習能力和一定的文字撰寫能力;
3、遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品質和職業(yè)操守,無不良從業(yè)記錄;
4、熱愛工作崗位,事業(yè)心、責任感強,具有良好的合作意識和團隊精神;
5、保密意識強。
【報考程序】
(一)報名及材料要求
應聘人員將應聘登記表(附件1)發(fā)送至電子郵箱liujingyuan@cctamc.com,郵件標題為:“姓名+應聘崗位+大學名稱+學位+專業(yè)”(例如:張××應聘風險控制部專員中國人民大學碩士研究生經濟專業(yè))
(二)資格審查
由公司招聘工作領導小組辦公室根據招聘條件及崗位要求,對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格等進行審查。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現有違紀違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時取消應聘資格。通過資格審查的將以電話、短信的形式通知,對未通過人員不再另行通知。
(三)考試
考試主要以筆試和面試為主。
1.筆試:考核內容主要考查畢業(yè)生綜合能力素質以及所學專業(yè)知識情況,根據不同崗位考試時長及試卷結構也存在較大差異。
2.面試:面試的形式各不相同,結構化、半結構化、無領導小組討論等均有涉及。面試主要考查的是考生在專業(yè)能力、職業(yè)匹配度、綜合分析能力、溝通協(xié)調能力、語言表達能力以及儀表形象等方面的綜合素質。
(四)考察
由公司招聘工作領導小組辦公室對擬聘人員的應聘資格、條件等進行復查。在條件允許的情況下,要對其思想政治表現、道德品質等情況進行實際考察。
(五)注意事項
1、筆試、面試地點設在上海;
2、在筆試前1周左右,通過短信或電話等多種方式向通過資格審查的畢業(yè)生發(fā)送具體考試信息,考生請保持通訊暢通,接到考試通知信息后要及時回復確認。確認參加考試的畢業(yè)生,應在規(guī)定時間內攜帶相關資料準時參加。
來源:http://www.cctgroup.com.cn/cctgroup/xwzx/727450/727452/727619/index.html