四川遠瓴產業(yè)投資集團有限公司招聘公告

一、公司簡介

四川遠瓴產業(yè)投資集團有限公司（以下簡稱公司）由市屬大型國有獨資企業(yè)港榮集團出資，于2021年6月成立，注冊資本5億元，公司建有黨支部、三會一層分級分層決策的現代企業(yè)法人治理體系?，F有職工25人，其中中級及以上職稱人員9人，占比38%，管理資產規(guī)模達300億元。

公司本著“立足臨港、服務三江、助推產業(yè)”宗旨，錨定“成為川南知名的產融發(fā)展綜合運營商”愿景，深入實施“1345”發(fā)展目標，以產業(yè)投管和資本運營為核心，產業(yè)服務為抓手，打造“資本運營、產業(yè)投管、金融服務、產業(yè)服務”四大平臺。到2026年，公司力爭實現資產總額80億元、營業(yè)收入6-8億元、利潤總額2億元的三大目標。

二、招聘職位及職數

（一）投資管理中心投資主管1人。

（二）財務管理中心財務主管1人。

（三）見習崗位人員7人。

三、崗位職責要求及薪酬待遇

（一）投資主管

1.崗位職責

（1）分析經濟形勢，負責市場調研、數據收集、可行性分析，及時了解行業(yè)發(fā)展現狀及動態(tài)，做好公司投資戰(zhàn)略規(guī)劃；

（2）根據市場調研結果，提出投資方向建議，編制可行性報告和投資方案，為企業(yè)提供投資決策依據；

（3）主導重大投資項目的談判、盡職調查，負責基金投資和管理；

（4）根據相關法律法規(guī)、市區(qū)相關規(guī)定，完善投前、投后管理體系，抓好投資風險防控，確保國資保值增值；

（5）與合作伙伴、潛在客戶和主管部門保持良好合作關系；

6.完成領導安排的其他工作。

2.崗位要求

（1）全日制本科及以上學歷，經濟、金融、審計、財務管理等相關專業(yè)（“雙一流”高校畢業(yè)生可不限專業(yè)），具有基金從業(yè)資格證、會計初級及相關職稱，年齡40周歲以下，性別不限；

（2）熟悉國家金融、投資等有關法規(guī)政策，熟悉財務知識，具有3年及以上證券、投行/券商、基金管理、并購等類金融機構相關工作經驗；

（3）工作認真負責、態(tài)度端正、服從安排，具有較強的寫作和溝通能力、市場開拓能力、談判能力和外聯(lián)及公關能力，能承受較大的工作壓力；

（4）有高度的責任感和敬業(yè)精神，保密意識強，認同公司企業(yè)文化；

（5）具有黨政機關、國有企業(yè)類似工作經驗者優(yōu)先；

（6）碩士研究生及以上學歷或注冊會計師可適當放寬以上部分要求。

3.薪酬待遇

稅前年總收入約10～17萬元。

（二）財務主管

1.崗位職責

（1）了解和掌握國家最新金融政策和金融機構產品信息，根據資金需求制定融資計劃、并落實融資方案；

（2）負責資金籌集、債務管理及財務管理等工作；

（3）負責與各金融機構、相關業(yè)務單位建立和保持良好的合作關系；

（4）負責被投標的企業(yè)的外派財務管理工作，并能接受派駐；

（5）完成領導交辦的其他工作。

2.崗位要求

（1）全日制本科及以上學歷，金融、經濟、財務會計、統(tǒng)計學等相關專業(yè)（“雙一流”高校畢業(yè)生可不限專業(yè)），中級及以上職稱，年齡40周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲），性別不限；

（2）熟悉國家金融、融資、財金等有關法規(guī)政策，熟悉國有企業(yè)運作流程，具有3年及以上財務、融資等相關工作經驗（“雙一流”高校畢業(yè)人員工作年限可適當放寬）；

（3）工作認真負責、態(tài)度端正、服從安排，有較強的寫作和溝通能力、能承受較大的工作壓力；

（4）有高度的責任感和敬業(yè)精神，保密意識強，認同公司企業(yè)文化；

（5）具有黨政機關、國有企業(yè)等同職位工作經驗者、或中共黨員的（其中一項及以上）同等條件下優(yōu)先選擇；

（6）碩士研究生及以上學歷、持有注冊會計師資格證，或其他條件特別優(yōu)秀者可適當放寬以上部分條件。

3.薪酬待遇

稅前年總收入約9～16萬元。

（三）見習崗位人員7人

1.見習崗位職責、要求、見習期補貼見下表。

2.見習人員范圍及福利

離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生，學歷為本科及以上，已辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證的。見習人員非公司正式勞動合同用工，見習期間公司除買商業(yè)意外險和提供工作餐補貼外，不享受公司其他福利待遇，具體按公司《就業(yè)見習管理暫行辦法》執(zhí)行。

四、公司福利（見習崗位人員不享受此條第1、3項公司福利）

（一）職工享有“五險二金”、工會慰問、定期體檢、帶薪年假、團建活動等多項福利。

（二）為職工提供舒適的寫字樓辦公環(huán)境和職工食堂。

（三）有完善的管理培訓體制，為職工搭建橫向、縱向發(fā)展平臺及晉升空間。

五、報名程序

（一）本次招聘采用網上報名方式，報名時間：2022年7月20日起至2022年7月25日18:00截止。

（二）符合條件的投資主管、財務主管應聘人員下載附件1《求職申請表》、符合條件的見習人員下載附件2《見習申請表》，并如實、準確填寫表格內容后，附上身份證、學歷證、學位證、資格證書、獲獎證書等相關資料，投遞到公司招聘郵箱ylctjt@163.com，在郵件主題中按“姓名+應聘崗位+聯(lián)系電話”格式注明，請嚴格按要求格式發(fā)送。

（三）聯(lián)系方式：綜合行政部0831-5202036。

六、筆試和面試

公司對報名人員發(fā)送到郵箱的資料進行初步資格審查，篩選確定符合條件的應聘人員參加筆試和面試。

筆試。應聘人員根據公司筆試時間、地點通知，攜帶有效身份證原件參加筆試。（見習崗位應聘人員可不進行筆試，符合崗位條件并通過資格審查人員，直接進入面試。）

面試。應聘人員按公司通知的面試時間地點，攜帶有效身份證原件等有關資料準時參加面試。

七、錄用

（一）面試成績70分以下均不予錄用。擬錄用人員背景調查合格后，公司將向擬錄用人員發(fā)放錄用通知書，根據通知書要求提供相關資料后入職試用，試用期原則2個月，試用期考核合格正式錄用。

（二）受過各類刑事處罰、曾被開除公職、正在接受組織調查、受到黨紀政務處理影響期未滿及國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情況的人員，均取消招聘錄用資格。

（三）若擬錄用人員體檢、背景調查不合格或自動放棄，經公司研究，綜合本次招聘人員條件和成績等情況，可對符合公司要求的其他人員進行一次遞補。

八、其他事項

（一）每人限報1個崗位，若重復投遞視為服從調配。

（二）應聘人員提供虛假學歷、履歷等材料，造成的一切后果由應聘者自負，對公司造成損失的，依法追究法律責任。

（三）未按規(guī)定時間參加筆試、面試的，視為自動放棄。應聘人員請保持電話暢通，在招聘各環(huán)節(jié)落選的，公司不再另行通知。

(四)按照實時疫情防控要求，需提供核酸結果證明地區(qū)的報名人員，請及時做好核酸檢測。

（五）本公告由四川遠瓴產業(yè)投資集團有限公司負責解釋。

附件：1.求職申請表

2.見習申請表

四川遠瓴產業(yè)投資集團有限公司

2022年7月19日

來源：https://www.ybrc128.com/exam/20902/23723_1.html