為深入貫徹《2010—2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要》和省委第十一次、州委第九次黨代會(huì)精神,進(jìn)一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,提高選人用人公信度,切實(shí)把優(yōu)秀人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái),改善領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》,經(jīng)研究決定,面向全省公開(kāi)選拔5名正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、職位及人數(shù)
本次公開(kāi)選拔職位分為兩類(lèi),共5個(gè)。
(一)黔東南州委宣傳部機(jī)關(guān)正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位(4個(gè)):黔東南州委宣傳部科長(zhǎng)4名;
(二)黔東南州委宣傳部下屬事業(yè)單位正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位(1個(gè)):黔東南州志愿服務(wù)管理辦公室主任1名。
選拔后黔東南州委宣傳部機(jī)關(guān)正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位由黔東南州委宣傳部統(tǒng)一調(diào)配(由公務(wù)員或參公管理人員安排到事業(yè)單位擔(dān)任正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,本人需作出自愿放棄公務(wù)員或參公管理人員身份的承諾)。
二、選拔對(duì)象
全省各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、高等院校、科研院所中符合公開(kāi)選拔職位條件和資格的干部。
三、條件和資格
(一)條件
報(bào)考人員應(yīng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件。
(二)資格
報(bào)考人員須同時(shí)具備下列報(bào)名資格:
1、現(xiàn)任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿(mǎn)1年以上(計(jì)算任職截止時(shí)間為2012年10月1日);現(xiàn)任正科級(jí)職務(wù),符合年齡、學(xué)歷等相關(guān)要求的也可報(bào)考,不受任職時(shí)間限制。
2、年齡在35周歲以下(1977年10月1日以后出生)。
3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷(在境外獲得的學(xué)歷或?qū)W位須經(jīng)國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證中心認(rèn)證)。
4、身體健康。
所有報(bào)考者需經(jīng)所在單位及主管部門(mén)和組織(人事)部門(mén)同意。
(三)有下列情況之一者,不受理報(bào)名:
1、受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;
2、處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提拔任用限制期內(nèi)的;
3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4、近三年年度考核有不稱(chēng)職(不合格)的。
四、工作程序
(一)發(fā)布信息。由黔東南州委宣傳部公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組在省、州相關(guān)媒體上刊登發(fā)布公開(kāi)選拔公告,向社會(huì)公布公開(kāi)選拔職位人數(shù)、資格條件、工作程序等。
(二)組織報(bào)名。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式報(bào)名。報(bào)名者在報(bào)名截止時(shí)間前,直接到中共黔東南州委宣傳部公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(設(shè)在中共黔東南州委宣傳部干部科,簡(jiǎn)稱(chēng)“公選辦”)報(bào)名。
1、報(bào)名時(shí)間:2012年10月10日至10月19日,節(jié)假日不休(報(bào)名辦理時(shí)間:上午8:30—12:00,下午14:00—17:30)。
2、報(bào)名地點(diǎn):中共黔東南州委宣傳部干部科(凱里市營(yíng)盤(pán)東路51號(hào),州委辦公東樓二樓)。
3、報(bào)名須填寫(xiě)或提交以下材料:報(bào)名人員可通過(guò)黔東南州人民政府網(wǎng)(www.qdn.gov.cn/)、黔東南在線(xiàn)(www.qdnzx.com.cn/)、黔東南信息港(www.qdn.cn/)等網(wǎng)站了解本次公開(kāi)選拔詳情,下載并填寫(xiě)《黔東南州委宣傳部2012年公開(kāi)選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件)一式兩份。同時(shí)提供本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、任職文件及證明、榮譽(yù)證書(shū)、年度考核登記表等原件及一份復(fù)印件(以上資料均用A4紙打印、復(fù)印),近期同底彩色免冠1寸照片6張(背面寫(xiě)上姓名,并附電子版),在報(bào)名時(shí)交由“公選辦”進(jìn)行資格審核。
(三)資格審查。根據(jù)公開(kāi)選拔職位的條件和資格,由“公選辦”對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,選拔職位與資格審查合格的報(bào)名人數(shù)達(dá)到1:7的比例方能開(kāi)考。對(duì)不能開(kāi)考的職位,報(bào)名者符合其他職位報(bào)考條件和資格的,可改報(bào)其他職位。
資格審查貫穿公開(kāi)選拔工作全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供虛假材料的,偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,以及在考試、體檢中作弊,在考察中進(jìn)行非組織活動(dòng)的,一經(jīng)查實(shí),即取消參加公開(kāi)選拔的資格。
(四)考試??荚嚪譃楣P試和面試,由州委宣傳部公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。
1、筆試。筆試采用閉卷方式,總分為100分。筆試以中央組織部《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試大綱》為依據(jù),主要測(cè)試應(yīng)試者勝任選拔職位應(yīng)具備的基本理論、基本知識(shí)、基本方法的掌握程度,特別是運(yùn)用有關(guān)理論、知識(shí)和方法分析解決領(lǐng)導(dǎo)工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。筆試后通過(guò)相關(guān)媒體向社會(huì)公布應(yīng)試者成績(jī)。
根據(jù)報(bào)考職位,分別按1:5的比例由高分到低分確定入圍面試人員名單,并通過(guò)相關(guān)媒體向社會(huì)公布。
2、面試。面試總分為100分。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的邏輯思維、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)和處理問(wèn)題的能力等。注重測(cè)試應(yīng)試者的綜合素質(zhì),特別是解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的權(quán)重,計(jì)算應(yīng)試者考試綜合成績(jī)得分。
筆試、面試的時(shí)間和地點(diǎn)通過(guò)黔東南州人民政府網(wǎng)、黔東南在線(xiàn)、黔東南信息港等相關(guān)媒體另行通知。
(五)體檢。按選拔職位與體檢人選1:2的比例,從考試綜合成績(jī)高分到低分依次確定體檢人選(入圍最后一名出現(xiàn)綜合成績(jī)相同者一并列入),由“公選辦”統(tǒng)一組織體檢,合格者(參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn))確定為考察對(duì)象。如果體檢出現(xiàn)不合格的,按綜合成績(jī)得分從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人選,體檢合格者確定為考察對(duì)象。
(六)考察。按選拔職位與考察人選1:2的比例從考試綜合成績(jī)高分到低分依次確定考察對(duì)象(入圍最后一名出現(xiàn)綜合成績(jī)相同且體檢均合格者一并列入),由公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織考察組,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察,注重考察工作實(shí)績(jī)和德的表現(xiàn)。如果考察出現(xiàn)不合格的,從體檢合格對(duì)象中按綜合成績(jī)得分從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察。沒(méi)有遞補(bǔ)對(duì)象的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)公示。根據(jù)考察情況,由黔東南州委宣傳部公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論擬調(diào)動(dòng)、任職人選,并通過(guò)新聞媒體對(duì)擬調(diào)動(dòng)、任職人選進(jìn)行公示。
經(jīng)公示期滿(mǎn)無(wú)不良反映,或有反映經(jīng)查實(shí)不影響調(diào)動(dòng)的,按照有關(guān)規(guī)定,報(bào)送州委組織部辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)(涉及破格提拔的,報(bào)州委組織部審批)。
(八)討論決定。根據(jù)考察和公示情況,由州委宣傳部部務(wù)會(huì)議討論決定任職人選。
(九)其他。對(duì)公開(kāi)選拔任用的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定實(shí)行一年試用期,試用期間享受相應(yīng)待遇。試用期滿(mǎn)后,經(jīng)考核勝任的,辦理正式任職手續(xù);不勝任的,免去試任職務(wù)。
五、相關(guān)要求
為保證本次公開(kāi)選拔工作的公開(kāi)、公平、公正,邀請(qǐng)州紀(jì)委、州委組織部相關(guān)同志參加公開(kāi)選拔工作,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察及有關(guān)部門(mén)、社會(huì)公眾的監(jiān)督。監(jiān)督電話(huà):0855—8253160(12388)。
未盡事宜,由黔東南州委宣傳部公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組解釋。
聯(lián)系人:陳靜
聯(lián)系電話(huà):0855-8221948(辦公室)13329659866(手機(jī))
中共黔東南州委宣傳部
2012年9月29日
中共黔東南州委宣傳部2012年公開(kāi)選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表
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