2022年樂(lè)山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團(tuán))有限公司招聘公告
來(lái)源:樂(lè)山人事考試網(wǎng) 閱讀:2453 次 日期:2022-02-28 11:17:45
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樂(lè)山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團(tuán))有限公司

關(guān)于2022年公開(kāi)招聘管理崗位和專(zhuān)業(yè)

技術(shù)崗位人員的公告

樂(lè)山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團(tuán))有限公司(下稱(chēng)銅河發(fā)展公司),是樂(lè)山市沙灣區(qū)區(qū)屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)。公司下設(shè)資源、農(nóng)旅和建設(shè)運(yùn)營(yíng)三大板塊公司。銅河發(fā)展公司將緊扣區(qū)委區(qū)政府“十四五”發(fā)展規(guī)劃經(jīng)濟(jì)社會(huì)民生重點(diǎn),在全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化新沙灣中發(fā)揮引領(lǐng)帶動(dòng)作用。

為進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)公司規(guī)范、健康、快速發(fā)展,經(jīng)銅河發(fā)展公司研究決定,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘集團(tuán)公司及三大板塊公司管理人員五名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。所有應(yīng)聘人員必須在報(bào)名時(shí)提供符合崗位條件規(guī)定的學(xué)歷證明、職稱(chēng)(執(zhí)業(yè))資格證等相關(guān)證書(shū),機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國(guó)企在職員工需提供單位同意參加應(yīng)聘證明。

二、招聘崗位及要求

本次公開(kāi)招聘具體崗位及要求詳見(jiàn)《樂(lè)山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團(tuán))有限公司公開(kāi)招聘管理崗位和專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員需求表》(附件1)。

三、薪酬待遇

聘用人員實(shí)行綜合薪酬制,并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。聘用期綜合薪酬由月薪、績(jī)效收入構(gòu)成,月薪按月發(fā)放,績(jī)效收入與企業(yè)效益和崗位目標(biāo)責(zé)任完成情況掛鉤,經(jīng)考核后依據(jù)考核情況兌現(xiàn)。銅河發(fā)展(集團(tuán))公司建設(shè)運(yùn)營(yíng)板塊子公司合約成控部部長(zhǎng)崗位綜合薪酬15萬(wàn)元左右、合約成控部招投標(biāo)主管崗位綜合薪酬12萬(wàn)元左右;銅河發(fā)展(集團(tuán))公司資源板塊子公司生產(chǎn)管理部主管崗位綜合薪酬9萬(wàn)元左右、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)崗位綜合薪酬15萬(wàn)元左右;銅河發(fā)展(集團(tuán))公司農(nóng)旅板塊子公司事業(yè)管理部主管崗位綜合薪酬9萬(wàn)元左右。

四、報(bào)名條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件

1.具有中國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

2.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件,符合體檢相關(guān)要求;

3.完全符合招聘崗位需要的條件及資格要求。

(二)有下列情況之一者,不得參加應(yīng)聘

1.有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

2.曾違法犯罪受過(guò)刑事處罰或涉嫌犯罪的人員;

3.曾被開(kāi)除公職的;

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

5.在黨紀(jì)處分影響期內(nèi)或尚未解除政務(wù)處分的;

6.法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能被聘用的;

7.有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。

五、招聘流程

按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘任等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2022年2月25日-2022年3月7日(每日9:00-11:30;13:30-17:00)。

2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、郵寄資料報(bào)名、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:應(yīng)聘人員需攜帶報(bào)名表(附件2)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、執(zhí)(職)業(yè)資格證書(shū)或職稱(chēng)證書(shū)、單位任職文件等符合資格條件的證明材料原件及復(fù)印件一份(證件取得時(shí)間和工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2022年3月7日),近期免冠一寸紅底彩色照片1張,機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國(guó)企在職員工需提供單位同意參加應(yīng)聘證明至樂(lè)山市沙灣區(qū)沫若戲劇文創(chuàng)園1號(hào)樓2樓銅河發(fā)展公司現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(法定假日期間不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)。報(bào)名地點(diǎn)位置信息見(jiàn)下圖。

(2)郵寄資料報(bào)名:應(yīng)聘人員將報(bào)名表(附件2)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、執(zhí)(職)業(yè)資格證書(shū)或職稱(chēng)證書(shū)、單位任職文件等符合資格條件的證明材料原件彩色復(fù)印件一份(證件取得時(shí)間和工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2022年3月7日),近期免冠一寸紅底彩色照片1張,機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國(guó)企在職員工需提供單位同意參加應(yīng)聘證明郵寄至樂(lè)山市沙灣區(qū)沫若戲劇文創(chuàng)園1號(hào)樓2樓樂(lè)山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團(tuán))有限公司,收件人:張女士,聯(lián)系電話(huà):0833-3436333或18784584999,郵寄資料收件截止時(shí)間為2022年3月7日17:00。

(3)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名(電子郵件):應(yīng)聘人員將報(bào)名表(附件2)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、執(zhí)(職)業(yè)資格證書(shū)或職稱(chēng)證書(shū)、單位任職文件等符合資格條件的證明材料原件彩色掃描電子文件(jpg或pdf格式)一份(證件取得時(shí)間和工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2022年3月7日),近期免冠一寸紅底彩色證件照電子文件一份(jpg或pdf格式),機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國(guó)企在職員工需提供單位同意參加應(yīng)聘證明彩色掃描件一份(jpg或pdf格式)發(fā)送至531457969@qq.com。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名電子郵件收件截止時(shí)間為2022年3月7日17:00。

(二)資格審查

對(duì)照崗位條件,根據(jù)招聘公告及個(gè)人履歷情況進(jìn)行資格審查,綜合研判,確定進(jìn)入面試人選。資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程,對(duì)隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考、錄用資格。

(三)面試

面試開(kāi)考比例按崗位招聘人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)不低于1:2開(kāi)考。面試采用個(gè)人演講+結(jié)構(gòu)化面試+考官自由提問(wèn)的方式進(jìn)行,總分為100分,設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分,面試分低于70分的人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。具體面試時(shí)間另行通知。

(四)體檢

參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額,該職位不再考慮替補(bǔ)人員。

(五)公示

經(jīng)體檢合格的報(bào)考人員,確定為擬聘用人員,面向社會(huì)公示,公示期為5個(gè)工作日。

(六)聘用

公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,按程序報(bào)批后,辦理聘用手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。已公示的招聘職位如出現(xiàn)缺額,不再遞補(bǔ)。聘用合同約定試用期,試用期間考核評(píng)定不合格或不勝任崗位的,予以解聘。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

在招聘工作中,嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),防止和杜絕不正之風(fēng)。對(duì)違反規(guī)定弄虛作假的人員,立即取消聘用資格,并追究有關(guān)人員責(zé)任。

七、注意事項(xiàng)

(一)本次公開(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)為深入貫徹落實(shí)新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,請(qǐng)每一位應(yīng)聘人員務(wù)必做好自我健康管理,并提前按樂(lè)山市沙灣區(qū)相關(guān)疫情防控要求,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和面試時(shí)主動(dòng)提供綠碼和48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告(陰性),無(wú)法提供的視為主動(dòng)放棄考試資格。

(三)本公告由銅河發(fā)展公司負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà):0833-3436333。

附件:1.《樂(lè)山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團(tuán))有限公司公開(kāi)招聘管理崗位和專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員需求表》

2.樂(lè)山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團(tuán))有限公司管理崗位和專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員報(bào)名登記表

2022年2月25日

來(lái)源:http://www.lspta.com.cn/newsDetail/4364.html

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