2021年中國航天科工集團有限公司總部部分崗位招聘啟事
來源:中國航天科工集團有限公司網(wǎng)站 閱讀:2001 次 日期:2021-11-03 16:25:32
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中國航天科工集團有限公司總部部分崗位公開招聘啟事

根據(jù)工作需要,中國航天科工集團有限公司(以下簡稱集團公司)決定在航天系統(tǒng)范圍內(nèi)對總部部分崗位進行公開招聘,現(xiàn)就有關(guān)事宜發(fā)布如下:

一、招聘崗位

(一)集團辦公室黨組工作處(董事會工作處)副處長1人;

(二)集團辦公室黨組工作處(董事會工作處)主管1人。

二、報名方式

本次報名采用個人應(yīng)聘和組織推薦相結(jié)合的方式。

三、應(yīng)聘人員基本條件

(一)擁護黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī)及集團公司相關(guān)制度,熱愛航天事業(yè)。

(二)身體健康,無不良嗜好。

(三)具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識。

(四)具有良好的心理素質(zhì)及正常履行職責(zé)的身體條件。

(五)具有較強的組織、協(xié)調(diào)及溝通能力。

(六)具有扎實的寫作功底及較好的公文寫作水平。

(七)工作經(jīng)歷要求:

應(yīng)聘副處長崗位的集團公司總部人員,應(yīng)具有總部四級專務(wù)任職經(jīng)歷,或具有總部一級主管3年及以上任職經(jīng)歷,任總部一級主管不滿3年的,應(yīng)在總部工作滿3年,同時符合大學(xué)本科畢業(yè)后參加工作滿10年,或碩士研究生畢業(yè)后參加工作滿7年,或博士研究生畢業(yè)后參加工作滿5年。

所屬單位的應(yīng)聘人員,應(yīng)具有二院、三院、航天三江及相當(dāng)單位職能部門內(nèi)設(shè)機構(gòu)、其所屬總體單位處室或其所屬2020年營業(yè)收入10億以上三級單位處室正職任職經(jīng)歷,或相應(yīng)層級處室副職任職滿3年及以上;或具有其他京區(qū)二級單位部門副職任職經(jīng)歷,或部門內(nèi)設(shè)機構(gòu)正職任職3年及以上,同時滿足大學(xué)本科畢業(yè)后參加工作滿10年,或碩士研究生畢業(yè)后參加工作滿7年,或博士研究生畢業(yè)后參加工作滿5年。

具有與上述崗位條件相當(dāng)工作經(jīng)歷的人員也可申報,特別優(yōu)秀的條件可適當(dāng)放寬。

應(yīng)聘主管崗位的,碩士研究生及以上畢業(yè)的,應(yīng)具有3年及以上基層工作經(jīng)歷;大學(xué)本科畢業(yè)的,應(yīng)具有4年及以上基層工作經(jīng)歷。

(八)應(yīng)聘人員應(yīng)為全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,近3年年度考核為稱職及以上。

(九)應(yīng)聘副處長崗位的年齡一般不超過42周歲;應(yīng)聘主管崗位年齡一般不超過35周歲??偛客毤墤?yīng)聘人員可不受上述年齡限制。

(十)應(yīng)聘人員需為航天系統(tǒng)京區(qū)單位在職職工。

(十一)應(yīng)聘人員需具有北京市戶口。

(十二)滿足相應(yīng)崗位的特殊要求。

(十三)應(yīng)聘人員報名前應(yīng)按照干部管理權(quán)限向干部管理部門報告。

四、崗位職責(zé)和特殊要求

1.集團辦公室黨組工作處(董事會工作處)副處長

主要崗位職責(zé):負責(zé)黨組貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神工作機制、臺賬維護等日常管理工作;負責(zé)集團公司規(guī)范董事會建設(shè)、董事會辦公室日常管理工作;負責(zé)集團公司董事會、專門委員會會議的組織及外部董事服務(wù)保障工作;負責(zé)黨組會、董事長辦公會、總經(jīng)理辦公會等決策性會議的組織、協(xié)調(diào)、記錄等工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

特殊要求:中共黨員。具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.集團辦公室黨組工作處(董事會工作處)主管

主要崗位職責(zé):負責(zé)黨組貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神工作機制、臺賬維護等日常管理工作;負責(zé)黨組會、董事長辦公會、總經(jīng)理辦公會等決策性會議的組織、協(xié)調(diào)、記錄等工作;負責(zé)黨組工作規(guī)則、“三重一大”決策制度的起草和落實工作;負責(zé)黨組民主生活會的統(tǒng)籌及組織工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

特殊要求:中共黨員。具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

五、招聘程序

(一)招聘程序分為報名、資格審查、筆試、面試、綜合考察等階段。通過審查階段人員將以適當(dāng)方式通知。

(二)對錄用人員實行試用期制度,并按照集團公司總部有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。

六、報名時間、方法及要求

(一)報名時間

報名截止時間為2021年11月8日

(二)報名方法

所有應(yīng)聘人員(含總部人員)請登錄集團公司總部招聘系統(tǒng)(互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)址:http://106.74.146.177:8080/HqRecruit),填寫應(yīng)聘信息(為保證信息無誤,請不要在手機端注冊并填報,需用電腦操作完成),報名信息提交后,將不可修改。應(yīng)聘人員請于11月8日前致電確認報名情況,聯(lián)系人:何老師,劉老師電話: 010-68371822,010-68371474。

(三)應(yīng)聘要求

1.應(yīng)聘人員應(yīng)符合應(yīng)聘基本條件、崗位職責(zé)及要求,按要求填寫相關(guān)信息,保證詳盡,因信息不全等因素而影響錄用的,后果自負。

2.應(yīng)聘人員不得在應(yīng)聘材料中涉及國家秘密,否則將予以追究。

3.應(yīng)聘人員對所填寫應(yīng)聘信息及相關(guān)材料真實性負責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘或聘用資格。

誠摯歡迎熱情敬業(yè)、責(zé)任心強的有識之士前來應(yīng)聘!

來源:http://www.casic.com.cn/n12377284/n12378002/c21902670/content.html

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