上杭縣殯儀館2021年公開招聘工作人員公告

上杭縣殯儀館是縣民政局下屬承擔(dān)全縣殯儀服務(wù)工作的企業(yè)單位。因工作需要，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制人員4名，希望有志從事殯儀服務(wù)工作者踴躍報(bào)名。現(xiàn)將有關(guān)公開招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)：

殯儀一線員工崗位（4名）：主要從事遺體接運(yùn)、遺體火化等相關(guān)工作。崗位工作需夜間值班和法定公休日、節(jié)假日期間正常排班，單位按國(guó)家規(guī)定發(fā)給加班工資。

二、招聘條件：

（一）基本條件：

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，品行端正，工作認(rèn)真踏實(shí),能吃苦耐勞,服從工作安排；

2、熱愛殯葬事業(yè),有奉獻(xiàn)殯葬事業(yè)和服務(wù)喪屬的精神；

3、本縣戶籍，男女不限，年齡要求在18周歲以上、35周歲以下（即1985年5月至2003年5月期間出生）；

4、身體健康，具有正常履行招聘崗位工作職責(zé)的身體條件，并具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力；

5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、責(zé)任心強(qiáng)，有一定的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力。

（二）崗位具體條件要求：

具有高中（中專）及以上學(xué)歷，具有一定的公文寫作能力和計(jì)算機(jī)辦公軟件操作能力。

（三）符合上述招聘條件的下列人員優(yōu)先招聘，實(shí)行筆試卷面成績(jī)加5分，通過直接面試方式招聘的按加分的50%計(jì)入總成績(jī)（即加2.5分）：

1、具有殯儀相關(guān)專業(yè)全日制中專及以上學(xué)歷的畢業(yè)人員；

2、退役軍人。

（四）有下列情形之一的不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員；

2、現(xiàn)役軍人或普通中專及以上院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入考生誠(chéng)信檔案，且記錄期限未滿的人員；

4、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。

5、法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)定不得招聘到國(guó)有單位工作的其他情形人員（如：違反綜治等政策法規(guī)的人員、法院認(rèn)定的失信被執(zhí)行人等）；

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)

1.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員可通過現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2021年5月8日–2021年5月21日（單位正常上班日8：00-16：00）；

3.報(bào)名地點(diǎn)：上杭縣殯儀館二樓辦公室報(bào)名，地址：上杭縣臨城鎮(zhèn)黃竹村杉樹窩，聯(lián)系人：賴先生，聯(lián)系電話：13850630802。

（二）報(bào)名需提交的材料

1、填報(bào)《上杭縣殯儀館招聘工作人員報(bào)名登記表》（見附件1），可到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取或自行打印，委托他人提交報(bào)名材料的，須提供報(bào)考人員本人出具的書面委托函；

2、身份證原件和復(fù)印件。

3、符合招聘條件所要求的學(xué)歷證書和其他相關(guān)材料的原件及復(fù)印件，尚未取得畢業(yè)證書的2021年普通中專及以上院校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，提供學(xué)校出具的《就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件。

4、近期一寸同底彩色證件照片3張（1張貼《報(bào)名登記表》，2張用于制作準(zhǔn)考證），電子郵件報(bào)名的人員可在資格審查時(shí)提交。

5、電子郵件報(bào)名的人員須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名所需材料拍照后發(fā)送至郵箱shxbyg@163.com。

收取的報(bào)名資料恕不退還。

（三）筆試加分申請(qǐng)：

1、符合筆試加分條件的報(bào)名人員，須在報(bào)名截止前向上杭縣殯儀館申請(qǐng)并提交申請(qǐng)材料，電子郵件報(bào)名的人員申請(qǐng)加分，須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將申請(qǐng)所需材料拍照后發(fā)送至郵箱shxbyg@163.com，逾期不予受理，視為放棄享受加分。

2、申請(qǐng)筆試加分時(shí)須提交以下相關(guān)材料原件及復(fù)印件：

（1）填報(bào)《加分申請(qǐng)表》1份（附件2）；

（2）殯儀相關(guān)專業(yè)畢業(yè)人員提供畢業(yè)證書；

（3）退役軍人提供退役證；

（四）報(bào)考資格及筆試加分審查：

1、應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照招聘崗位資格條件要求或筆試加分規(guī)定進(jìn)行報(bào)名或申請(qǐng)加分，并對(duì)《報(bào)名登記表》、《加分申請(qǐng)表》填報(bào)的報(bào)考信息和提交的相關(guān)報(bào)考材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；

2、報(bào)名時(shí)由縣殯儀館按照招聘條件要求進(jìn)行報(bào)名資格初審，初審合格方可報(bào)名。報(bào)名結(jié)束后，縣民政局對(duì)資格初審合格的報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查合格的報(bào)名人員方可參加考試，核發(fā)《筆試準(zhǔn)考證》。報(bào)名人員是否符合招聘條件以資格審查為準(zhǔn)。

3、電子郵件報(bào)名的人員須最遲在筆試時(shí)間（另行通知）前3個(gè)工作日攜帶報(bào)考和筆試加分所需材料的相關(guān)原件到縣民政局進(jìn)行報(bào)考資格和筆試加分審查；

4、對(duì)考生報(bào)考資格和筆試加分審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合公告規(guī)定或提供虛假信息（含考察期間提供的證明材料等），將立即作出取消加分、取消考試資格和聘用資格或解除聘用合同。

5、申請(qǐng)筆試加分人員經(jīng)縣民政局審核并予以公示無(wú)異議后，將報(bào)名人員的所加分?jǐn)?shù)計(jì)入筆試成績(jī)，通過直接面試方式招聘的按2.5分計(jì)入總成績(jī)。

四、招聘考試辦法

（一）根據(jù)資格審查合格的報(bào)名人員情況，按以下辦法組織考試。

1、如果報(bào)名人數(shù)不超過崗位招聘人數(shù)，適當(dāng)延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間，延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間結(jié)束后如報(bào)名人數(shù)仍不超過崗位招聘人數(shù)，由縣民政局通過考核方式（含崗位工作要求的業(yè)務(wù)知識(shí)和能力等方面考核、面試）進(jìn)行招聘，考核方案另行制定，考核合格人員確定為考察對(duì)象。

2、如果報(bào)名人數(shù)（含延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間后的報(bào)名人數(shù)，下同）超過崗位招聘人數(shù)但不足3倍（含3倍），將按以下辦法通過結(jié)構(gòu)化面試的方式招聘，面試委托上杭縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

3、如果報(bào)名人數(shù)超過崗位招聘人數(shù)3倍，將按以下辦法通過筆試和面試相結(jié)合的方式招聘，筆試、面試成績(jī)各按50%計(jì)入考試總成績(jī)。筆試、面試委托上杭縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

（二）筆試（滿分按100分計(jì)）

1、筆試的科目為《殯葬管理相關(guān)知識(shí)》，題型為客觀題。內(nèi)容包括：《 殯葬管理?xiàng)l例》（2012年修正本）、《福建省殯葬管理辦法》（省政府令第83號(hào)）、《福建省人民政府關(guān)于推進(jìn)城鄉(xiāng)公益性骨灰樓堂和公墓建設(shè)的意見》（閩政〔2014〕34號(hào)）、《關(guān)于推行節(jié)地生態(tài)安葬的指導(dǎo)意見》（民發(fā)〔2016〕21號(hào)）、中辦、國(guó)辦印發(fā)的《關(guān)于黨員干部帶頭推動(dòng)殯葬改革的意見》、《關(guān)于進(jìn)一步推動(dòng)殯葬改革促進(jìn)殯葬事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)意見》民發(fā)〔2018〕5號(hào)。

2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知，考試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求等以核發(fā)的《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

（三）面試（滿分按100分計(jì)）

1、面試人選確定。

根據(jù)考生筆試成績(jī)（即筆試卷面成績(jī)+加分，下同），按照從高分到低分的順序，確定崗位招聘人數(shù)3倍的人員為面試人選；確定為面試人選的最后1名若有同分?jǐn)?shù)者，一并確定為面試人選；如果參加筆試人數(shù)不足崗位招聘人數(shù)3倍，則參加筆試的人員全部確定為面試人選。如有面試人選放棄，空缺名額按筆試成績(jī)排序從高到低的順序依次遞補(bǔ)面試人選。

2、面試內(nèi)容。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)查參加考試人員的理論政策水平、思維反應(yīng)能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力以及履職所必備的基本知識(shí)和能力。

3、面試要求。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求等以核發(fā)的《面試通知書》為準(zhǔn)。參加面試時(shí)，報(bào)考人員需提供本人身份證、《筆試準(zhǔn)考證》（如需進(jìn)行筆試）、《面試通知書》等原件。

4、參加面試的人數(shù)超過崗位招聘人數(shù)，面試合格線設(shè)定為60分，如未超過崗位招聘人數(shù)，面試合格線設(shè)定為70分；面試成績(jī)未達(dá)面試合格線的人員，不確定為考察、體檢對(duì)象。

（四）有關(guān)事項(xiàng)

1、如有報(bào)考人員不按考試規(guī)定的要求參加筆試、面試的，按取消或自愿放棄考試資格處理；如有報(bào)考人員在考試時(shí)違反筆試、面試考場(chǎng)規(guī)則等，情節(jié)嚴(yán)重的，取消招聘資格。

2、考試總成績(jī)計(jì)算：

（1）通過直接面試方式招聘的，考試總成績(jī)=面試成績(jī)﹢加分×50%；

（2）通過筆試、面試方式招聘的，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)（即筆試卷面成績(jī)+加分）×50%﹢面試成績(jī)×50%。

五、考察、體檢及公示

（一）經(jīng)考試的考察對(duì)象確定

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定考察對(duì)象；如確定的考察對(duì)象最后1名考試總成績(jī)相同，有進(jìn)行筆試的，以筆試成績(jī)高分者為先，仍相同的以筆試卷面成績(jī)高分者為先，未進(jìn)行筆試的，以有加分者為先；如仍無(wú)法確定，則按照具有殯儀相關(guān)專業(yè)全日制中專及以上學(xué)歷畢業(yè)人員、退役軍人、學(xué)歷高、有應(yīng)聘崗位工作經(jīng)驗(yàn)、年齡小的順序依次確定。

（二）考察工作

1、通過考核或考試確定的考察對(duì)象，由縣民政局和縣殯儀館共同組織實(shí)施考察。

2、考察按有關(guān)規(guī)定及招聘條件的要求進(jìn)行，確認(rèn)考察對(duì)象報(bào)名所提交信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否符合規(guī)定的招聘條件。

3、如有考察不合格或自愿放棄者，按上述辦法依次遞補(bǔ)考察對(duì)象人選。

（三）體檢工作

1、經(jīng)考察合格的人員確定為體檢對(duì)象，由縣民政局和縣殯儀館按照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)用由招聘對(duì)象自理。

2、不按要求參加體檢的或自愿放棄體檢者，視為自愿放棄本次招聘資格；體檢不合格者或因個(gè)人原因無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成相關(guān)體檢項(xiàng)目導(dǎo)致體檢醫(yī)院不能作出體檢結(jié)果的，不予聘用。

3、在體檢中如有身體不合格等確定為不予聘用者或自愿放棄者，按上述辦法依次遞補(bǔ)人選。

4、根據(jù)考試（考核）、考察、體檢的結(jié)果，由縣民政局研究確定擬聘用人員名單，并公示7天。公示期滿，公示結(jié)果不影響聘用的，確定為聘用人員。

六、聘用及管理

（一）確定的聘用人員與縣殯儀館簽訂《聘用合同》，聘用期限為2年；實(shí)行2個(gè)月試用期，試用期滿經(jīng)考核不合格者取消聘用；聘用期滿，如工作需要，經(jīng)縣殯儀館考核合格，雙方同意，可以辦理續(xù)聘。

（二）聘用人員已和有關(guān)單位簽有勞動(dòng)或聘用合同且在合同期限內(nèi)的，辦理聘用手續(xù)前應(yīng)自行解除原合同，如有隱瞞，后果自負(fù)。

（三）2021年全日制普通院校應(yīng)屆畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證書的報(bào)名人員，須取得畢業(yè)證書后方可簽訂《聘用合同》，取得畢業(yè)證書的時(shí)間最遲為2021年8月31日，否則取消聘用資格，相關(guān)崗位按上述辦法遞補(bǔ)人選。

（四）招聘人選因本人原因未按要求辦理聘用手續(xù)的，予以取消該人員的聘用資格，按上述辦法進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）聘用人員在試用期滿考核不合格或在1年內(nèi)因個(gè)人原因離職及被單位解除聘用合同的，縣殯儀館可根據(jù)工作需要按上述辦法進(jìn)行遞補(bǔ)人員。

七、薪酬待遇

聘用人員的薪酬待遇按縣民政局印發(fā)的《上杭縣殯葬管理所、殯儀館有關(guān)管理制度》的規(guī)定執(zhí)行，主要包括基本工資、生活補(bǔ)貼、業(yè)務(wù)補(bǔ)貼以及按規(guī)定發(fā)放的文明單位獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)及勞保等，并按國(guó)家規(guī)定繳納相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。

八、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察等過程中如有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，已簽訂聘用合同的一律解除聘用合同，相應(yīng)職位按上述辦法進(jìn)行遞補(bǔ)。

（二）應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話在本次招聘期間必須保持暢通，無(wú)法聯(lián)系造成影響招聘的后果由報(bào)考者自負(fù)。

（三）考試將按照常態(tài)化疫情防控要求組織實(shí)施，考生須按規(guī)定要求參加考試。

（四）本次招聘解釋權(quán)歸上杭縣殯儀館。

附件：1、上杭縣殯儀館招聘工作人員報(bào)名登記表

2、上杭縣殯儀館招聘工作人員加分申請(qǐng)表

上杭縣民政局

2021年5月7日

附件下載

·上杭縣殯儀館2021年公開招聘附件.docx

·上杭縣殯儀館2021年招聘工作人員考試材料(1).doc

文章來(lái)源：http://www.shanghang.gov.cn/zwgk/rsxx/qsyzp/202105/t20210507_1783489.htm