嵩縣興福村鎮(zhèn)銀行工作人員招聘啟事
嵩縣興福村鎮(zhèn)銀行成立于2013年10月18日,是由江蘇常熟農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司主發(fā)起設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)。2019年9月19日,常熟農(nóng)商銀行發(fā)起設(shè)立的全國首家投資管理型村鎮(zhèn)銀行——興福村鎮(zhèn)銀行股份有限公司在海南省??谑姓介_業(yè)。截至2020年8月末,在江蘇、湖北、河南、云南、海南五省共開業(yè)31家興福系村鎮(zhèn)銀行,全轄網(wǎng)點(diǎn)259家,員工數(shù)超2500人,全轄總資產(chǎn)超250億元,存貸款均超200億元,服務(wù)客戶數(shù)近60萬人。
嵩縣興福村鎮(zhèn)銀行總部設(shè)在河南省洛陽市嵩縣城關(guān)鎮(zhèn)白云大道與水源街交叉口,自成立以來嵩縣興福村鎮(zhèn)銀行積極響應(yīng)國家金融政策,始終立足三農(nóng)、專注為“三農(nóng)”、小微提供金融服務(wù),以“興盛百業(yè)、幸福萬家”為使命,踐行普惠金融事業(yè)。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,嵩縣興福村鎮(zhèn)銀行誠聘以下英才加盟,一經(jīng)錄用,將為您提供充分實(shí)現(xiàn)自我價值的舞臺和持續(xù)發(fā)展的空間。
一、招聘崗位及條件
(一)小微金融客戶經(jīng)理(8名)
崗位職責(zé):開展業(yè)務(wù)營銷及拓展;負(fù)責(zé)盡職調(diào)查,收集客戶資料;對小微客戶進(jìn)行調(diào)查、分析、評估等工作,幫助小微客戶從我行獲取貸款;負(fù)責(zé)貸款發(fā)放,客戶回訪等工作。
崗位要求:
1、1990年1月1日后出生,具有嵩縣常住戶口(舊縣、飯坡、黃莊、陸渾常住者優(yōu)先);
2、全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(金融、經(jīng)濟(jì)、會計(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);
3、具有較好的親和力、良好的協(xié)調(diào)溝通能力和客戶服務(wù)意識,身體素質(zhì)良好,品貌端正,無不良記錄;
4、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
(二)零售客戶經(jīng)理(2名)
崗位職責(zé):完成各項(xiàng)存款、零售、電子銀行業(yè)務(wù)的營銷目標(biāo);負(fù)責(zé)城鎮(zhèn)社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村居民、三農(nóng)等零售客戶群體的拓展、信息收集工作,負(fù)責(zé)普惠金融工作的宣傳及業(yè)務(wù)推進(jìn)。
崗位要求:
1、1985年1月1日后出生,具有嵩縣常住戶口(田湖、大章常住者優(yōu)先);
2、全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(金融、經(jīng)濟(jì)、會計(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);
3、具有較好的親和力、良好的協(xié)調(diào)溝通能力和客戶服務(wù)意識,身體素質(zhì)良好,品貌端正,無不良記錄;
4、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
二、工作地點(diǎn):河南省洛陽市嵩縣
三、薪酬福利
以上人員一經(jīng)錄用,除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相應(yīng)的福利待遇外,根據(jù)崗位安排及應(yīng)聘人員的表現(xiàn)等提供同業(yè)中具有競爭力的薪資待遇。
四、應(yīng)聘時間和報(bào)名方式
(一)報(bào)名方式:請登錄http://hr.xfcbank.com在線報(bào)名,暫不接受其他報(bào)名方式。
(二)報(bào)名截止日期:2021年3月31日。
(三)咨詢電話:0379-65207188
五、考試安排
我行根據(jù)報(bào)名者條件進(jìn)行資格初審,初審合格者憑身份證參加考試,考試時間、地點(diǎn)另行通知,請應(yīng)聘人員保持預(yù)留電話暢通。未接到通知者,視為初審未通過。由于個人原因,不能按時參加各階段程序者,視同放棄應(yīng)聘。
六、錄用程序
本次為在編員工招聘,應(yīng)聘人員經(jīng)考試、體檢、上崗培訓(xùn)合格后,擇優(yōu)錄用,與我行簽訂勞動合同,按國家相關(guān)規(guī)定繳納社會保險和住房公積金。
嵩縣興福村鎮(zhèn)銀行
2021年2月8日
來源:http://www.csrcbank.com/xfczyx/rczp_10205/202102/t20210208_5512471.html