安徽省銅陵市第三中學(xué)2020年公開招聘緊缺學(xué)科教師的公告

為進一步加強我校教師隊伍建設(shè)，切實吸引緊缺學(xué)科教師來我校從事教育教學(xué)工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（第652號國務(wù)院令）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部第6號令）、《安徽省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法（試行）》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）《銅陵市人才領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)<銅陵市教育和體育人才引進培養(yǎng)辦法>的通知》 (銅人才〔2019〕7號)等文件精神，特面向社會招聘高中體育教師1名、美術(shù)教師1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、單位情況

銅陵市第三中學(xué)是安徽省首批示范性高級中學(xué)，辦學(xué)條件優(yōu)越、教學(xué)特色鮮明。

二、招聘原則

1.堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

2.堅持公開、平等、競爭的原則；

3.堅持突出重點、好中選優(yōu)的原則。

三、招聘辦法及程序

公開招聘按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名與資格審查、考試、體檢與考察、公示、聘用等步驟進行。具體工作由銅陵市第三中學(xué)組織實施，招聘整個過程接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督。

四、招聘崗位及條件

“專業(yè)”主要依據(jù)安徽省2020年考試錄用公務(wù)員參考專業(yè)目錄。

（三）教師待遇

按國家事業(yè)單位工資政策享受相應(yīng)工資福利待遇；其他相關(guān)待遇按招聘單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、有下列情形之一的人員，不得報考

（一）銅陵市（含下轄各縣區(qū)）在編教師。

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。

（三）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員。

（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

（五）按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。

（六）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

六、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.采用現(xiàn)場報名方式進行。

報考人員下載并簽署附件1《誠信承諾書》，下載并填寫附件2《安徽省銅陵市第三中學(xué)2020年公開招聘緊缺學(xué)科教師資格審查表》，同時按照報考條件提供有效居民身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證、相關(guān)榮譽證書、工作經(jīng)歷證明等原件和復(fù)印件（原件經(jīng)審核后當面退回）。工作經(jīng)歷證明需提供聘用合同和社保證明，同時提供近期兩寸免冠照片3張，現(xiàn)場報名時提交。

銅陵市（含下轄各縣區(qū)）以外地區(qū)在編教師報考須提供有人事管理權(quán)限的主管機關(guān)出具的同意報考證明；民辦教育機構(gòu)教師報考須提供所在單位同意報考證明。

報名時間統(tǒng)一為2021年1月6日上午9:00至2021年1月10日下午5:00，逾期不再補報。

報名地點：安徽省銅陵市第三中學(xué)行政樓五樓辦公室

聯(lián)系電話：0562-2889180（張老師、蘇老師）。

2.資格審查工作由銅陵市第三中學(xué)組織實施。資格審查結(jié)果及準考證發(fā)放等工作另行通知。

3.報考者所填寫的信息和報名材料必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即按規(guī)定給予取消相應(yīng)資格等處理。每位報考人員限報一個崗位,并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

4.報考人數(shù)與崗位招聘的比例不低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消該崗位招聘計劃。

5.本次招聘工作按照上級疫情防控工作相關(guān)要求進行。

（二）考試

考試流程分筆試與面試（課堂教學(xué)）,筆試與面試（課堂教學(xué)）由銅陵市第三中學(xué)組織實施。

1.筆試

（1）招聘崗位報名資格審查合格人數(shù)（不包括筆試免試人員）超過6人，須進行筆試；若招聘崗位報名資格審查合格人數(shù)（不包括筆試免試人員）不超過6人(含6人)，不組織筆試，直接進行面試。

（2）按照與公布的崗位招聘計劃數(shù)1：3比例確定進入面試人數(shù)，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定面試（課堂教學(xué)）入圍人員；筆試滿分為100分，筆試成績達到60分以上（含60分），方能進入面試（課堂教學(xué)）。

若筆試成績合格人數(shù)低于1：3比例，則按實際筆試合格人數(shù)進入面試（課堂教學(xué)）環(huán)節(jié)。

按比例入圍的最后1個名額出現(xiàn)2名以上應(yīng)聘人員專業(yè)筆試成績相同的，一并進入面試（課堂教學(xué)）環(huán)節(jié)。

筆試時間、地點另行通知。報考人員憑準考證和本人有效身份證參加筆試，考試成績在相關(guān)網(wǎng)站公布。

（3）筆試成績作為入圍面試（課堂教學(xué)）門檻，不帶入面試（課堂教學(xué)）成績。

（4）筆試免試資格申請：符合《銅陵市教育和體育人才引進培養(yǎng)辦法》D類及以上條件的報名考生，在現(xiàn)場報名時提供材料，可申請不參加筆試，經(jīng)銅陵市第三中學(xué)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核認定并公示之后，直接進入面試（課堂教學(xué)），且不占筆試入圍比例。

2.面試（課堂教學(xué)）

（1）面試（課堂教學(xué)）：根據(jù)各學(xué)科指定的相關(guān)教學(xué)內(nèi)容進行時間為20分鐘的無生上課。時間和地點等具體事宜另行通知。

（2）面試（課堂教學(xué)）滿分100分，面試成績計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。以面試（課堂教學(xué)）成績從高分到低分排序，按招聘崗位人數(shù)1:1進入體檢程序。若出現(xiàn)兩名及以上應(yīng)聘人員面試（課堂教學(xué)）成績相同的，則進行答辯加試，具體另行通知。若實際參加面試人數(shù)等于招聘崗位數(shù)，面試（課堂教學(xué)）最低控制線為75分，低于75分的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

七、體檢與考察

1.體檢標準參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》（教秘人〔2004〕56號）、《關(guān)于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》（皖教師〔2011〕1號）執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋體檢專用公章。

2.體檢合格者，進入考察程序?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）及遵紀守法等情況，并形成書面考察材料。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按照面試（課堂教學(xué)）成績由高到低排序依次遞補，體檢、考察遞補各不超過兩次。

八、公示

以上環(huán)節(jié)結(jié)束后，擬聘用人員名單在銅陵市第三中學(xué)、銅陵市教育和體育局、銅陵市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示一周。

九、聘用

公示期滿，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，由學(xué)校按程序辦理聘用手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時限內(nèi)提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報考人員，取消其聘用資格。

十、有關(guān)事宜

本次公開招聘，不收取任何費用，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

政策咨詢電話：

0562-2889180（銅陵市第三中學(xué)辦公室）

監(jiān)督舉報電話：

0562-2872443（銅陵市第三中學(xué)紀檢組）

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

本《公告》由銅陵市第三中學(xué)公開招聘緊缺學(xué)科教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。

特此公告

銅陵市第三中學(xué)

2020年12月30日

附件：銅陵市第三中學(xué)公開招聘緊缺學(xué)科教師報名材料

文章來源：http://www.tlsz.net/Tmp/News_wenzhang.shtml?d_ID=7750