為確保我縣消防工作規(guī)范有效運行，縣公安消防大隊決定面向社會公開招聘縣消防大隊臨聘人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑铡肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、體檢、考察、簽訂勞動合同上崗的程序進行。

二、招聘人員管理方式

嚴格按照《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定進行管理，每月工資確定為1000元，同時依法為其辦理社會養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷保險。

三、招聘崗位、期限及人數(shù)

臨聘人員5名，其中戰(zhàn)斗員（專職消防隊員）2名、文秘人員2名、駕駛員1名。臨聘人員合同期為2年。合同期滿后，經(jīng)考核合格，本人愿意，可繼續(xù)聘用。

四、招聘對象及條件

（一）共性條件

1、政治素質(zhì)好、品行端正；

2、劍河縣戶籍；

3、身體健康、五官端正；

4、遵紀守法、作風正派、熱愛消防工作、做事認真仔細、有耐心和責任心、服從工作安排。

6、以下人員不列為招聘對象：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰人員，受過勞動教養(yǎng)人員；

（2）曾被開除公職人員；

（3）其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應騁條件的。

（二）個性條件

1、戰(zhàn)斗員崗位：男性、年齡30歲以下、城鄉(xiāng)退伍軍人或警校畢業(yè)生，消防部隊退伍軍人優(yōu)先考慮；

2、文秘人員：年齡35歲以下、第一學歷高中（中專）以上，以前從事過文秘工作且具有一定寫作能力的優(yōu)先考慮；

3、駕駛員：男性、年齡35歲以下、取得機動車駕駛執(zhí)照，經(jīng)實地考查，具有過硬的駕駛技術(shù)的優(yōu)先考慮。

五、招聘程序

1、發(fā)布招聘公告

2012年9月10日在縣有線電視臺、縣人民政府門戶網(wǎng)站（www.jhx.gov.cn）和縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心門戶網(wǎng)站（www.jhzw.gov.cn）上發(fā)布招聘公告。

2、報名和資格審查

報名時間：2012年9月20日至9月25日。

報名地點：縣消防大隊三樓辦公室。

聯(lián)系人：王珂。

聯(lián)系電話：5220119、13638086119。

報名時須持身份證、畢業(yè)證、能夠證明本人能力的其它證件的原件及復印件、兩寸彩色免冠照片5張。有加分因素資料的，需提供加分的證件（原件及復印件）。

3、報名免費。

4、入圍體檢和政審人員確定方式

如招聘崗位報名人數(shù)大于崗位計劃招聘數(shù)的，依據(jù)以下加分因素累計總分從高分到低分排名順序（如分數(shù)一致，年齡小的優(yōu)先）確定入圍體檢和政審人員名單。

（1）以報名時間為準，距30周歲每差一個月加0.1分，不足一月的按1月計。

（2）服兵役每滿一年加2分，不足1年的按1年計。

（3）高中加2分，大專加4分，本科加6分。

（4）具有機動車駕駛執(zhí)照的加2分。

（5）消防部隊退伍軍人加4分。

（6）取得計算機培訓合格證加1分。

（7）在部隊服役期間，獲得優(yōu)秀士兵每次加2分，獲三等功每次加4分。

若某招聘崗位報考人數(shù)達不到招聘人數(shù)的，經(jīng)過考察后擇優(yōu)聘用。若某招聘崗位空缺名額，由縣公安消防大隊擇時招聘。

5、體檢

按各招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢標準參照招考公務(wù)員體檢標準執(zhí)行。如有放棄或體檢不合格者，按各崗位總分由高到低依次遞補參加體檢。

6、考察

體檢合格者進入考察。主要考察了解參考人員各方面的表現(xiàn)情況，以及是否有犯罪前科和違紀情況，是否符合招聘條件等。如出現(xiàn)考察不合格者，按各崗位總分依次遞補進行體檢和考察。

7、簽訂勞動合同

經(jīng)體檢、考察合格者與縣消防大隊簽訂勞動用工合同。試用期為3個月，試用期滿，經(jīng)考核合格后正式上崗。

簽定勞動合同后，合同期內(nèi)男性聘用人員住宿由縣消防大隊無償提供。

六、未盡事宜由縣公安消防大隊負責解釋。

劍河縣公安消防大隊

二Ｏ一二年九月十日

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