廣東省政府采購中心2020年第二次公開招聘編外合同制工作人員的公告
一、機(jī)構(gòu)介紹
廣東省政府采購中心是我省唯一的一家省級(jí)政府集中采購機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)組織實(shí)施省級(jí)所有政府集中采購目錄中通用項(xiàng)目采購,以及受委托代理其他政府采購項(xiàng)目采購。中心自成立以來,不斷完善機(jī)構(gòu)、制度、隊(duì)伍以及組織文化建設(shè),形成了完善的機(jī)構(gòu)設(shè)置和“互相制約、互相配合”的業(yè)務(wù)運(yùn)作機(jī)制,建設(shè)了一支優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、高效、廉潔的政府采購執(zhí)行操作隊(duì)伍,以節(jié)約財(cái)政資金、提高社會(huì)效益為己任。
中心通過不斷強(qiáng)化自身建設(shè),提升專業(yè)服務(wù)水平和操作執(zhí)行力,建設(shè)了全省一張網(wǎng)的廣東省電子化采購執(zhí)行平臺(tái),積極發(fā)揮為省級(jí)重大重點(diǎn)項(xiàng)目、公益民生、公共安全、涉密采購、應(yīng)急采購、“數(shù)字政府”建設(shè)、行業(yè)自律服務(wù)等政府采購政策功能,強(qiáng)化政府采購主力軍的作用,對(duì)推動(dòng)我省政府采購“放管服”改革、優(yōu)化營商環(huán)境等工作發(fā)揮著重要作用。
二、招聘職位、人數(shù)
根據(jù)工作需要,擬招聘4名業(yè)務(wù)崗人員。具體要求見《廣東省政府采購中心2020年第二次公開招聘編外合同制人員崗位表》(詳見附件)。
三、應(yīng)聘人員條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具備良好的品行和職業(yè)道德;
3.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件,身體健康,標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》;
5.應(yīng)當(dāng)具有符合崗位表要求的學(xué)歷,國內(nèi)普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須在試用期結(jié)束前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書,否則將取消入圍資格,其他報(bào)考者須于報(bào)名首日(即2020年11月12日)以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書;
6.年齡在28周歲以下(1992年11月1日之后出生)。
7.具備正常履行崗位職責(zé)的身體、心理?xiàng)l件;
8.無違法犯罪記錄;
9.無違反計(jì)劃生育的情形。
(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)名
1.受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;
2.曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿五年的;
3.近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
5.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,處分期限的計(jì)算截止日期為報(bào)名截止日;
6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
四、招聘程序
各項(xiàng)招聘程序按照以下進(jìn)行:
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2020年11月12日起至2020年12月1日。
2.報(bào)名方式和報(bào)名要求:采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,所有應(yīng)聘人員登陸南方人才網(wǎng)事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)(http://sydw.job168.com),按網(wǎng)上提示進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
(二)資格審查
南方人才網(wǎng)事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)(http://sydw.job168.com)將對(duì)應(yīng)聘人員的簡歷資料進(jìn)行初步資格審查并將審查結(jié)果報(bào)廣東省政府采購中心審定后公布??忌傻顷憦V東省政府采購中心門戶網(wǎng)站(http://gpcgd.gd.gov.cn/)及南方人才網(wǎng)事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)查看審核結(jié)果。通過資格初審,方可參加筆試。
(三)筆試
1.筆試采取閉卷考試,滿分100分,筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分,不合格者不得進(jìn)入面試。成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位,按40%計(jì)入總成績。筆試不指定考試參考用書,主要測(cè)試考生的公共基礎(chǔ)知識(shí)。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試時(shí)間、地點(diǎn)將視疫情情況另行通知。
3.筆試成績公布:筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省政府采購中心門戶網(wǎng)站(http://gpcgd.gd.gov.cn/)上公布,并公布進(jìn)入面試的人選。
(四)面試
1.依據(jù)筆試成績,按1:3比例確定進(jìn)入面試人員名單,缺考及考試零分者除外。面試前將進(jìn)行資格復(fù)審(核驗(yàn)有關(guān)資料,復(fù)審細(xì)則與面試人員名單一并公布),通過資格復(fù)審方可參加面試。如面試人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘數(shù)比例的,面試人選為通過資格審查環(huán)節(jié)的實(shí)有人員。
2.面試內(nèi)容:面試滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,不合格者不得錄用。面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位,按60%計(jì)入總成績。主要考察應(yīng)聘者綜合素質(zhì)、與報(bào)考職位的匹配情況,包括口頭表達(dá)能力、判斷、分析、應(yīng)變能力、政府采購專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能等。
3.面試具體地點(diǎn)及時(shí)間:時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。
(五)考試總成績的計(jì)算及排序
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%??荚嚳偝煽兒细窬€為60分,不合格者不得錄用??偝煽兿嗤?,以筆試分?jǐn)?shù)高低順序確定名次;如筆試和面試成績都相同,則按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單,于面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省政府采購中心網(wǎng)站公布。
(六)體檢
按招聘計(jì)劃招用的人數(shù)1:1比例確定體檢人選。若考生總成績相同的,則依次按照面試成績高低確定名次。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院建議復(fù)查的應(yīng)聘人員,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,取消資格,用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。體檢合格者進(jìn)行組織考核。
(七)組織考核
體檢合格的應(yīng)聘者確定為擬招用考察人選,由招聘單位對(duì)其能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、計(jì)劃生育、檔案等方面的情況進(jìn)行考察。
(八)公示和招用
報(bào)考人員經(jīng)資格審查、考試、體檢、考察合格后確定擬招用人員名單,將在廣東省政府采購中心(http://gpcgd.gd.gov.cn/)上公告,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。應(yīng)聘者本人放棄的或在1個(gè)月內(nèi)未能配合單位辦理好相關(guān)招用手續(xù)的視為本人放棄,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
五、聘用辦法及薪酬待遇
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同并實(shí)行試用期管理,首次勞動(dòng)合同期二年,試用期二個(gè)月。試用期包括在勞動(dòng)合同期內(nèi),試用期考核合格的,正式聘用。聘用人員的工資福利待遇參照事業(yè)單位編制內(nèi)人員待遇水平,按廣東省政府采購中心有關(guān)分配制度執(zhí)行。
六、聯(lián)系方式
廣東省政府采購中心網(wǎng)址:http://gpcgd.gd.gov.cn/;
咨詢電話:020-62791639;62791602;62791655(咨詢時(shí)間:每周一至周五,上午8:30—12:00,下午14:00—17:30,節(jié)假日除外)。
七、本公告由廣東省政府采購中心負(fù)責(zé)解釋。
附件:廣東省政府采購中心2020年第二次公開招聘編外合同制人員崗位表.xls
廣東省政府采購中心
2020年11月12日
文章來源:http://gpcgd.gd.gov.cn/ywdt/gzdt/content/post_3125290.html