2020年海豐縣紀(jì)委監(jiān)委公開招聘政府聘員公告

根據(jù)《海豐縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府聘員管理辦法》（海機(jī)編〔2016〕21號）《中共海豐縣委機(jī)構(gòu)編制委員會關(guān)于組建海豐縣直屬機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工作委員會的批復(fù)》（海機(jī)編〔2020〕1號）和《中共海豐縣委機(jī)構(gòu)編制委員會關(guān)于同意增加縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)政府聘員員額的批復(fù)》（海機(jī)編〔2020〕85號）等文件精神，結(jié)合我委工作實(shí)際，擬面向社會公開招聘政府聘員8名，用于輔助縣紀(jì)委監(jiān)委日常工作?，F(xiàn)將相關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

（二）堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

（三）堅(jiān)持程序規(guī)范、接受監(jiān)督的原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

海豐縣紀(jì)委監(jiān)委政府聘員8名。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

（二）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，政治素質(zhì)好，保密觀念強(qiáng)，有事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正，勤懇務(wù)實(shí)，踏實(shí)工作。

（三）身體健康，能夠勝任所聘崗位工作。

（四）具有全日制大專及以上學(xué)歷，熟悉計(jì)算機(jī)操作，具有一定的文字寫作能力。

（五）身體健康，五官端正，年齡要求18至30周歲(即1989年11月至2002年10月期間出生)。

（六）報(bào)考人員必須于在報(bào)名前取得報(bào)考崗位所需的學(xué)歷等資格證書。

（七）鑒于紀(jì)委監(jiān)委工作特殊性，在同等條件下，中共黨員優(yōu)先。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史等違法行為的;

3.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位因違紀(jì)、違法被開除公職或者辭退的,違反計(jì)劃生育政策的。

4.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

5.本人家庭成員或直系親屬被判處刑罰的；

6.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

7.正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的；

8.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的。

9.在各種招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。

10.配偶已移居國（境）外或沒有配偶但子女均已移居國（境）外的人員。

11.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

12.其他不適合從事紀(jì)檢監(jiān)察輔助工作情況的。

四、報(bào)考程序

本次招聘實(shí)行競爭性選拔考試。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、考試、體檢、政審考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在海豐縣人民政府網(wǎng)站（http://www.gdhf.gov.cn/）上發(fā)布公告。

(二)報(bào)名和報(bào)名要求

1.報(bào)名時(shí)間：2020年11月11日至13日，上午9:00—12:00，下午14:30—17:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：海豐縣委大院內(nèi)縣委大樓三樓縣紀(jì)委監(jiān)委干部室。

3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名，并對報(bào)考者進(jìn)行資格初審。

4.報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，以及近期正面免冠大一寸彩色照片3張，并填寫《海豐縣縣直單位公開招聘政府聘員報(bào)名表》《考生誠信承諾書》（見附件，可自行下載填寫并打印）。

（三）考試

考試包括筆試和面試。

1、筆試

筆試采用閉卷方式，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，成績滿分100分。筆試時(shí)間另行通知，請考生留意海豐縣人民政府網(wǎng)公告。

2、面試

根據(jù)筆試成績，按報(bào)考海豐縣紀(jì)委監(jiān)委聘員以1:3的比例，以高分到低分排列確定面試對象。若筆試成績最后一名出現(xiàn)名次并列的，一并參加面試。成績滿分為 100 分。面試時(shí)間另行通知，請考生留意海豐縣人民政府網(wǎng)公告。

3、總成績

總成績按百分制計(jì)算，具體方法為：

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

合成后的成績保留兩位小數(shù)，第2位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。若同一職位考試總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次。若筆試成績也相同，則按照面試主評委給分高低順序確定名次。

（四）體檢

根據(jù)總成績的高低順序，按聘用名額以1:1的比例等額確定體檢對象。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。體檢工作參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《廣東省公務(wù)員錄用體檢工作實(shí)施細(xì)則（試行）》等規(guī)定組織實(shí)施。體檢時(shí)間及事項(xiàng)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

（五）政審考察、公示

體檢合格的考生確定為擬聘用對象，進(jìn)行政審考察。政審考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考察和政審有關(guān)要求執(zhí)行。根據(jù)考察結(jié)果，確定聘用人選名單，在海豐縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示期滿，對沒有發(fā)現(xiàn)問題或反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)聘用人選。

（六）聘用

擬聘用人員經(jīng)公示沒有異議的，海豐縣紀(jì)委監(jiān)委按有關(guān)程序與聘用人員簽訂勞動合同，勞動合同期限3年，獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度（試用期為3個月，試用期含在合同期內(nèi)）。試用期滿合格的，予以聘用；試用期滿不合格的，取消聘用資格。

聘用人員違反有關(guān)管理規(guī)定的，海豐縣紀(jì)委監(jiān)委將按有關(guān)規(guī)定對聘用人員辦理解除合同手續(xù)；合同期滿經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘。考核不合格的，不予以續(xù)聘。解除勞動合同關(guān)系按《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、薪酬待遇

聘用人員經(jīng)費(fèi)實(shí)行財(cái)政包干制（含五險(xiǎn)一金），每月3000元，具體工資福利待遇按縣人社局會同縣財(cái)政局根據(jù)海豐縣社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平提出意見報(bào)縣政府確定的有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，節(jié)日補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按在編在崗財(cái)政供養(yǎng)人員的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式執(zhí)行，列入縣財(cái)政預(yù)算予以核撥。

六、紀(jì)律要求

（一）報(bào)名人員提供信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，將取消資格，并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

（二）報(bào)名人員不得有托人說情、打招呼等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

七、注意事項(xiàng)

（一）本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。

（二）報(bào)考者參加考試時(shí)，應(yīng)攜帶本人身份證。

（三）報(bào)名人員須保持手機(jī)（報(bào)名表上手機(jī)號碼）暢通，機(jī)考、面試等有關(guān)事宜將以電話或短信方式通知（未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的不再另行通知）。

本次招聘未盡事宜由中共海豐縣紀(jì)委、海豐縣監(jiān)委負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0660—6600079（海豐縣紀(jì)委監(jiān)委干部室）

監(jiān)督電話：0660—6892178（海豐縣人社局）

附件：

1.海豐縣縣直單位公開招聘政府聘員報(bào)名表

2.考生誠信承諾書

中共海豐縣紀(jì)律檢查委員會

2020年11月3日

文章來源：http://www.gdhf.gov.cn/gdhf/zwgk/1200/1202/content/post_640059.html