2020年常熟市琴川街道公開招聘社區(qū)工作人員簡章
根據(jù)工作需要,經(jīng)琴川街道黨工委研究,決定面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作人員。有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘數(shù)量:
社區(qū)工作人員24名,其中社區(qū)黨務(wù)人員7名,網(wǎng)格工作人員7名,普通社工10名。
二、報(bào)名條件:
政治素質(zhì)好,責(zé)任性強(qiáng),熱愛基層工作;身心健康,無違法違紀(jì)或其他不當(dāng)行為等情況;吃苦耐勞,服從分配,符合聘用回避的有關(guān)規(guī)定;有計(jì)算機(jī)操作基本技能。
具體崗位要求如下:
崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 性別 | 招聘對象 | 招聘范圍 | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)條件 | 年齡條件 | 工作經(jīng)歷 | 其他 |
社區(qū)
黨務(wù)人員 |
7 | 不限 | 畢業(yè)生或社會(huì)在職人員 | 具有本市常住戶口 | 全日制本科及以上 | 不限 | 35周歲及以下 | 中共正式黨員 | |
社區(qū)網(wǎng)格工作人員 | 7 | 不限 | 社會(huì)在職人員 | 具有本市常住戶口 | 全日制大專及以上 | 不限 | 35周歲及以下 | 3年及以上 | |
普通社工 | 10 | 不限 | 畢業(yè)生或社會(huì)在職人員 | 具有本市常住戶口 | 全日制大專及以上 | 不限 | 35周歲及以下 |
注:35周歲以下為1985年1月1日以后出生。
三、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):
1.報(bào)名時(shí)間:2020年8月26日—8月28日,共三天;上午8:30—11:00,下午1:00—4:30。
2.地點(diǎn):常熟市香山北路18號(hào)琴川街道便民服務(wù)中心一樓101、102窗口。
咨詢電話:52895635 四、報(bào)名辦法:
報(bào)名者需填寫《琴川街道招聘各類合同制工作人員報(bào)名登記表》,并提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、退伍證等原件及復(fù)印件;本人近期免冠1寸彩色照片3張;所在黨支部開具的黨員證明等原件。要求有3年以上工作經(jīng)歷的還需提供人社部門出具的累計(jì)36個(gè)月以上單位社保繳費(fèi)記錄,自由職業(yè)者自主繳納社會(huì)保險(xiǎn)的報(bào)名人員需提供相關(guān)從業(yè)證明,由琴川街道招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定。如招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)不足1:3的,該崗位招聘數(shù)相應(yīng)減少或調(diào)劑到相應(yīng)崗位,具體由街道招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。 五、招聘程序及錄用方法:
(一)考試:
1.筆試(占40%):筆試形式為閉卷,考試內(nèi)容不定范圍。及格分(60分)以上人員從高分到低分,按招聘人數(shù)的3倍比例進(jìn)入面試。報(bào)考網(wǎng)格工作人員和普通社工崗位的中共黨員或退伍軍人在筆試成績中加5分(兩項(xiàng)不作累加,入黨時(shí)間須在簡章公布之前)。
2.面試(占60%):面試形式為結(jié)構(gòu)化,主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力和群眾工作的基本技巧等。設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分。
3.根據(jù)筆試和面試綜合成績,從高分到低分取足崗位招聘人數(shù)進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)(如綜合成績相同,則取面試成績高的進(jìn)入)。
(二)體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人社部、衛(wèi)生部頒布的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢不符合標(biāo)準(zhǔn)的人員不予錄用。
(三)考察:主要對應(yīng)聘者所提供信息的真實(shí)性進(jìn)行審核,對應(yīng)聘者本人及主要家庭成員政治思想素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等進(jìn)行考察??疾旖Y(jié)果不適合基層工作的人員不予錄用。 六、試用聘用:
通過體檢及考察的應(yīng)聘人員,須經(jīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)后上崗試用,試用期為兩個(gè)月。試用合格后正式辦理聘用手續(xù),由街道分類委托相應(yīng)單位簽訂聘用合同,初次聘期為三年。黨務(wù)工作者工作表現(xiàn)優(yōu)秀者將優(yōu)先進(jìn)入社區(qū)兩委班子擔(dān)任副職。
有下列情況之一導(dǎo)致缺額的,在面試及格分以上人員中根據(jù)綜合成績從高分至低分依次遞補(bǔ):
1.體檢結(jié)果影響聘用的;
2.考察結(jié)果影響聘用的;
3.本人自愿放棄聘用的;
4.試用期內(nèi)應(yīng)征入伍的;
5.試用期內(nèi)違反紀(jì)律、工作不稱職被終止試用或自動(dòng)離職的。 七、相關(guān)待遇:
1.試用期待遇:按全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放基礎(chǔ)工資,綜合補(bǔ)貼按照現(xiàn)行工作人員50%標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,按規(guī)定參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金,不享受其他福利待遇。
2.聘用待遇:執(zhí)行琴川街道同類型合同制工作人員現(xiàn)行工資、津貼、福利等待遇標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)、繳納住房公積金。 八、紀(jì)律要求:
公開招聘各類合同制工作人員必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,嚴(yán)禁出現(xiàn)弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即查處,凡列入失信人員名單的,取消報(bào)名資格。整個(gè)招聘工作自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督電話:51532570。 九、其他:
應(yīng)聘者須如實(shí)申報(bào),無論在招聘的哪個(gè)環(huán)節(jié),一旦發(fā)現(xiàn)有不符合規(guī)定的,取消招聘資格,責(zé)任自負(fù)。聘用者須服從分配,按規(guī)定時(shí)間報(bào)到,逾期視作自動(dòng)放棄處理。如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議糾紛等,由本人解決。 本《簡章》由琴川街道招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,聯(lián)系電話:52895635
附件:琴川街道公開招聘社區(qū)工作人員報(bào)名登記表
琴川街道招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年8月21日
信息來源:http://www.csrcsc.com/info/read_28380.html