2020年華西醫(yī)院衰老與腫瘤研究室博士后招聘啟事
研究室負責(zé)人姜昊，教授，博士生導(dǎo)師。2019年引進到四川大學(xué)華西醫(yī)院工作，成立了衰老與腫瘤研究室。2011-2015年在美國約翰霍普金斯大學(xué)卡耐基研究所從事博士以及博士后研究，2016年通過中山大學(xué)“百人計劃”急需人才引進項目任職于生命科學(xué)院。2017年入選中組部第十三批國家“千人計劃”青年人才項目。目前已在 Cell，Developmental Cell，Journal of Cell Biology等國際知名雜志發(fā)表多篇學(xué)術(shù)論文。研究室主要研究方向為腫瘤與衰老的發(fā)生、預(yù)防與治療。在腫瘤研究方面，主要研究腫瘤細胞的分裂與腫瘤發(fā)生的關(guān)系，從表觀遺傳學(xué)與生物大數(shù)據(jù)角度研究腫瘤的發(fā)生機制，建立腫瘤的治療與愈后模型，以及從腫瘤免疫學(xué)角度出發(fā)篩選針對腫瘤的抗體藥物；在衰老研究方面，探索腸道干細胞的分化、物相變化與衰老的關(guān)系與機制，從相變與表觀遺傳學(xué)角度研究衰老以及衰老相關(guān)疾病（糖尿病、肌少癥以及衰弱等）發(fā)生的機制與治療預(yù)防的方法，以及研究特殊小分子與蛋白藥物對衰老延緩的作用。華西醫(yī)院科研實力和臨床醫(yī)學(xué)在全國名列前茅，擁有一流的科研平臺，提供良好的職業(yè)發(fā)展機會。因工作需要，研究室現(xiàn)公開招聘博士后1~2名。
| 崗位名稱 | 博士后 |
| 招聘人數(shù) | 1~2人 |
| 所屬部門/科室 | 衰老與腫瘤研究室 |
| 聘用方式 | 與醫(yī)院簽訂勞動合同，專職博士后聘期三年，到期后優(yōu)秀者可破格申請副教授以及院聘名額 |
| 崗位待遇 | 1. 工資基本待遇按華西醫(yī)院聘用方式標準執(zhí)行，稅前年薪20萬起，含五險一金及各類補貼。 2. 如果表現(xiàn)突出，在華西醫(yī)院聘用的該級別工資待遇基礎(chǔ)上，實驗室團隊每年再用項目經(jīng)費額外提供1:0.1到1:1配套獎金補貼，補貼配套獎金根據(jù)工作能力與表現(xiàn)階段性提高。 3.享有華西醫(yī)院科研業(yè)績獎勵以及SCI收錄論文獎勵（1千~50萬元不等），同時好的科研產(chǎn)出也會提高每月華西醫(yī)院的院聘基本待遇（3千~2萬元不等）。 |
| 崗位職責(zé) | 1．負責(zé)研究室相關(guān)科研課題的開展工作，積極申報各類科研項目與科研經(jīng)費； 2. 獨立用英文寫作科研論文，幫助實驗室PI撰寫或修改學(xué)生英文論文； 3．指導(dǎo)團隊研究生開展科研工作； 4．完成研究室分配的其他工作。 |
| 招聘條件 | 1．具有國內(nèi)外知名大學(xué)或研究機構(gòu)授予的相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位。 2．具有腫瘤生物學(xué)、生物信息學(xué)、分子生物學(xué)、免疫學(xué)及其他與課題組研究方向相關(guān)的專業(yè)背景。有生物信息學(xué)背景、熟練生物信息學(xué)技能者優(yōu)先。 3. 在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表過有影響力的、SCI收錄的專業(yè)期刊的第一作者或通訊作者論文。 4．具有較好的執(zhí)行力和團隊合作精神，具有較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。 |
| 報名方式 | 應(yīng)聘者請將詳細的個人簡歷（含學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、論文成果清單和聯(lián)系方式）發(fā)送至826484973@qq.com（郵件標題注明“申請博士后+姓名”） |
信息來源：http://www.wchscu.cn/public/notice/recruit/52132.html
公眾號
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試