成都世紀后勤服務(wù)有限公司公開招聘輔助崗位編外人員的公告

因工作需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,成都世紀后勤服務(wù)有限公司面向社會公開招聘8名郫都區(qū)機關(guān)單位編制外聘用人員，所招聘人員按勞務(wù)派遣人員管理?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘名額8名（綜合輔助崗位4名、窗口崗位4名）。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以下條件：

1.專業(yè)：不限；

2.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷;

3.年齡：22-40周歲（1980年5月1日及以后出生）;

4.性別：男女不限；

5.熟悉電腦辦公，熟練運用Word、Excel等辦公軟件；具有較強的邏輯思辨能力和溝通能力。

（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.有違法、違紀行為正在接受審查的；

4.尚未解除黨紀、政紀處分的；

5.曾被我公司或我公司所涉用工單位開除的；

6.不符合招聘崗位所需其他資格條件的；

7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形。

三、薪酬待遇

基本工資+崗位工資+考核工資。

四、招聘程序

（一）報名時間：2020年5月7日—2020年5月9日17:00時止。

（二）報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行，符合招聘崗位條件要求的應(yīng)聘人員請持相關(guān)資料到成都世紀后勤服務(wù)有限公司報名（電話：028-87834477，地址：成都市郫都區(qū)德源鎮(zhèn)（菁蓉鎮(zhèn)）紅旗大道北段191號，二樓市場部），同時對相關(guān)資料進行審核。

（三）報名要求：

1.應(yīng)聘人員攜帶本人身份證、學(xué)歷/學(xué)位證書原件及復(fù)印件（查驗原件、收復(fù)印件）、近期免冠證件照1張（2寸照，藍底），并提交由本人簽名的《成都世紀后勤服務(wù)有限公司報名表》（詳見附件）。

2.資格審查將貫穿整個招聘過程，報考人員應(yīng)如實填報個人信息，提供的個人信息必須真實有效。凡資料提供不完整或提供虛假材料和信息者，將隨時取消應(yīng)聘資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔。

（四）考核：考核原則上以面試的方式進行。若招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例超過1﹕10，則將通過篩選（筆試或其他篩選方式）的方式確定（1﹕3）進入面試人員，篩選方式另行通知;若招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例未達1﹕3，經(jīng)研究同意后可降低開考比例為1:2。若上述條件均未達到，則本次招聘取消?？己藭r間、地點待報名截止后在郫都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pidu.gov.cn/）進行公告、通知。未按規(guī)定參加考核的，視作自動放棄。

（五）確定擬聘人員：依據(jù)面試成績(如有筆試，則筆試成績相應(yīng)比例+面試成績相應(yīng)比例)從高分到低分依次等額確定擬聘人員。筆試及面試成績占比由我公司研究確定。

（六）體檢：確定的擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時間參加規(guī)定體檢項目。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準及其操作手冊等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位應(yīng)聘者總成績從高分到低分依次等額遞補進入體檢。

五、其他

（一）簽訂合同及上崗：公示結(jié)果不影響聘用的，由成都世紀后勤服務(wù)公司按規(guī)定與聘用人員簽訂勞動合同，派遣至用工單位試用。試用期兩個月，試用期間不服從用工單位安排、違反勞動合同有關(guān)規(guī)定、不遵守用工（用人）單位規(guī)章制度，考核不合格的，退回成都世紀后勤服務(wù)公司予以解除合同。試用期滿考核合格的，予以正式聘用。

（二）筆試成績、面試成績、確定擬聘人員等事項均在郫都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.pidu.gov.cn/）進行公示。

（三）本次招聘不收取任何費用

（四）具體招聘事宜由成都世紀后勤服務(wù)有限公司負責解釋。咨詢電話：028-87834477。

成都世紀后勤服務(wù)有限公司

2020年5月7日

信息來源：http://www.pidu.gov.cn/pidu/c125561/2020-05/07/content_e91fbaa30e6d4d4a9fed3e0e3db9cf12.shtml