廣東紅海灣發(fā)電有限公司2020年社會招聘公告

廣東紅海灣發(fā)電有限公司位于汕尾市紅海灣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)白沙湖畔。汕尾市是美麗的濱海新城，緊鄰粵港澳大灣區(qū)，是珠三角銜接和輻射東翼的重要戰(zhàn)略支點。城市目前已有多條高鐵線路經(jīng)過，深汕高速、廈深鐵路、廣州至汕尾高速鐵路貫通全境，交通十分便利。

紅海灣發(fā)電公司于2004年3月30日正式成立，規(guī)劃建設(shè)4×600MW和4×1000MW燃煤機組，分二期建設(shè)。首期建設(shè)2×600MW和2×660MW機組，工程總投資110億元，其中，1、2號機組于2008年1月27日、2月11日投入商業(yè)運行；3、4號機組于2011年9月30日投入商業(yè)運行。目前，紅海灣發(fā)電公司裝機容量規(guī)模為2520MW，是粵東和粵中地區(qū)500kV聯(lián)絡(luò)線的重要電源支撐點和廣東省骨干電源之一，對改善廣東電源結(jié)構(gòu)和布局、提高廣東電網(wǎng)運行可靠性經(jīng)濟性具有重要作用。公司積極推進分散式風(fēng)電能源建設(shè)，努力構(gòu)建現(xiàn)代能源體系。未來幾年，公司5、6號機組（2×1000MW）建設(shè)也將提上日程。

公司設(shè)備部實行點檢定修制，其中汽機、電氣一次專業(yè)實行自行管理、委外檢修，熱工、繼保專業(yè)實行自行檢修；運行倒班實行六班三倒制，每個運行值一年有兩個月的正常白班工作時間。公司薪酬包含六險二金，薪酬水平在電力行業(yè)具有較強競爭力。員工入職3個月內(nèi)，公司會定期組織安排定崗考試，通過考試的員工可直接上崗，后續(xù)公司將提供公開競聘升崗機會。

公司在市區(qū)建有員工周轉(zhuǎn)房，員工及家屬均可以租賃形式入住。生活區(qū)建有文體中心、室內(nèi)籃球場、羽毛球場、乒乓球室、桌球臺、健身房，室外籃球場、足球場、網(wǎng)球場等體育健身設(shè)施；生活區(qū)還建有職工之家，包括棋牌室、閱覽室、自習(xí)室、多媒體活動室、兒童活動園等文化娛樂設(shè)施免費供員工使用。員工上下班由公司大巴接送，目前周轉(zhuǎn)房到公司的車程約為半小時。

公司根據(jù)業(yè)務(wù)需要，按照公開、公平、競爭擇優(yōu)原則，面向社會進行公開招聘?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

設(shè)備部電氣一次設(shè)備管理工程師崗位（B級及以上），共1人；

設(shè)備部電氣繼電保護設(shè)備維護工程師崗位（B級及以上），共3人；

設(shè)備部熱工設(shè)備維護工程師崗位（B級及以上），共3人；

設(shè)備部汽機設(shè)備管理工程師崗位（B級及以上），共1人；

運行部集控巡檢工程師崗位，共5人；

運行部燃料運行巡檢工程師崗位，共2人。

二、招聘崗位職責(zé)及條件

1.設(shè)備部崗位基本條件

（1）身心健康，無慢性病、傳染性疾病，無噪音、色盲色弱等崗位相關(guān)職業(yè)禁忌。遵紀(jì)守法，誠實守信，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，能承擔(dān)較大工作壓力；

（2）普通高等院校全日制本科及以上學(xué)歷且年齡在35周歲以下；（年齡條件計算日期截止至公告發(fā)布之日）

（3）目前從事300MW及以上機組對應(yīng)招聘專業(yè)崗位，且滿5年及以上設(shè)備管理維護檢修工作經(jīng)驗；（工作年限條件計算日期截止至公告發(fā)布之日）

（4）具有發(fā)電生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)工程師及以上專業(yè)技術(shù)職稱或技師及以上職業(yè)技能等級，且目前在聘;

（5）具有較扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識，設(shè)備管理維護分析能力；

（6）與招聘單位員工沒有直系、三代以內(nèi)旁系、近姻親屬關(guān)系。

2.運行部崗位基本條件

（1）身心健康，無慢性病、傳染性疾病，無噪音、色盲色弱等崗位相關(guān)職業(yè)禁忌。遵紀(jì)守法，誠實守信，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，愿意從事運行倒班工作；

（2）全日制大專/本科學(xué)歷且年齡在30周歲以下；（年齡條件計算日期截止至公告發(fā)布之日）

（3）目前從事300MW及以上燃煤機組相同或相近崗位，且滿2年及以上工作經(jīng)驗；（工作年限條件計算日期截止至公告發(fā)布之日）

（4）具有較扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識和較強的實際工作能力；

（5）與招聘單位員工沒有直系、三代以內(nèi)旁系、近姻親屬關(guān)系。

3.崗位職責(zé)及任職資格條件

崗位職責(zé)及任職資格條件詳見附件1。

三、招聘程序

招聘程序包括報名、筆試、綜合測評、面試、職業(yè)健康體檢、背景調(diào)查及聘任等環(huán)節(jié)。具體如下：

（一）報名

1.應(yīng)聘人員請下載并填寫《廣東紅海灣發(fā)電有限公司社會招聘報名表》（詳見附件2），將《廣東紅海灣發(fā)電有限公司社會招聘報名表》的掃描件與其他證件或證書（身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格、業(yè)績證明材料。應(yīng)聘設(shè)備部崗位的人員需同時提交能夠證明自身能力、工作業(yè)績的材料，如發(fā)表的論文、參與的技改項目、專利等）的掃描件一起以壓縮文件形式發(fā)送到報名郵箱hhwfd@liepin.com（郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位＋姓名+單位”）；

每名應(yīng)聘人員限報一個崗位。

2.報名時間：4月28日00:00至5月11日24：00。

（二）筆試、綜合測評

通過資格審核的應(yīng)聘者進入筆試、綜合測評環(huán)節(jié)。

1.筆試、綜合測評時間：暫定5月23日，具體時間視疫情防控和工作進展另行通知；

2.筆試地點：暫定廣州市，屆時將以電話、短信形式通知；

3.筆試形式：筆試采取紙筆作答形式；

4.綜合測評形式：采取網(wǎng)上測評作答形式；

5.通過原則：所有人員原則上根據(jù)擬招聘崗位人員數(shù)量，結(jié)合綜合測評結(jié)果，按照筆試成績從高到低且最高不超過1：3比例確定進入面試人員數(shù)量。

（三）面試

通過筆試、綜合測評篩選的人員進入面試環(huán)節(jié)。

1.面試時間：暫定5月24日，具體時間視疫情防控和工作進展另行通知；

2.面試地點：廣州市；

3.面試形式及內(nèi)容：面試工作由紅海灣發(fā)電公司招聘工作小組組織開展，形式為半結(jié)構(gòu)化面試，面試工作只進行一次。面試主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)技能、語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析思維能力等；

4.面試注意事項：應(yīng)聘人員參加面試時，需攜帶簡歷報名表（需本人簽名）、身份證、學(xué)歷、學(xué)位、資格及獲獎榮譽等相關(guān)證書原件及復(fù)印件，以及能證明自身業(yè)績的材料（如發(fā)表的論文、參與的技改項目、專利等）。

（四）職業(yè)健康體檢

通過面試篩選的人員進入職業(yè)健康體檢環(huán)節(jié)。

1.職業(yè)健康體檢時間：5月25日，具體時間視疫情防控和工作進展另行通知；

2.職業(yè)健康體檢地點：廣州市，屆時將以電話、短信形式通知面試者。

（五）背景調(diào)查

通過職業(yè)健康體檢的人員進入背景調(diào)查環(huán)節(jié)。由第三方專業(yè)招聘機構(gòu)從各個方面進行深入的背景調(diào)查。

（六）聘用

應(yīng)聘人員通過面試、職業(yè)健康體檢及背景調(diào)查并經(jīng)紅海灣發(fā)電公司審批同意，公示無異議后，按《廣東能源集團招聘調(diào)配管理辦法》規(guī)定，辦理聘用手續(xù)。

五、其他事宜

（一）應(yīng)聘者對提交材料的真實性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，經(jīng)查實，即取消錄用資格。已錄用的，一經(jīng)查實，紅海灣發(fā)電公司有權(quán)與其解除勞動合同；

（二）本次招聘所有報名資料恕不退還，謝絕來人來訪。如應(yīng)聘人員能力素質(zhì)達不到崗位要求，將減少招聘人數(shù)；

（三）應(yīng)聘人員參加筆試、面試產(chǎn)生的交通、住宿等費用由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

請點擊下載附件：

附件1：廣東紅海灣發(fā)電有限公司社會招聘崗位職責(zé)及條件.docx

附件2：廣東紅海灣發(fā)電有限公司社會招聘報名表.docx

廣東紅海灣發(fā)電有限公司

2020年4月28日

來源:https://www.geg.com.cn/site/gdyd/zhaopin/info/2020/19742.html