中共三亞市委組織部2020年面向全市公開選調(diào)（聘）工作人員（1號(hào)公告）

為了進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《海南省事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)規(guī)定（試行）》等有關(guān)規(guī)定，中共三亞市委組織部決定面向全市公開選調(diào)（聘）下屬單位工作人員8名。

一、公開選調(diào)（聘）計(jì)劃和職位

1.下屬參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位黨員教育中心、干部信息管理辦公室選調(diào)三級(jí)主任科員及以下職務(wù)職級(jí)工作人員3名。

2.下屬公益一類事業(yè)單位三亞市黨建研究所、三亞市高層次人才服務(wù)中心和三亞市黨群服務(wù)中心選聘管理崗1工作人員3名、管理崗2工作人員2名。（詳情請(qǐng)看文末附件）

二、公開選調(diào)（聘）對(duì)象和條件

1.選調(diào)（聘）對(duì)象

報(bào)考三級(jí)主任科員及以下職級(jí)工作人員的，需為我市實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行公務(wù)員（參公管理工作人員）登記備案且在編在崗的工作人員（不含垂管及雙管單位人員）。

報(bào)考管理崗1和管理崗2的工作人員需為我市范圍內(nèi)全額預(yù)算事業(yè)單位工作的在編在崗人員（不含垂管及雙管單位人員）。其中，報(bào)考管理崗1的，需為在聘七級(jí)管理崗工作人員或在聘八級(jí)管理崗滿3年及以上人員；報(bào)考管理崗2的，需為在聘九級(jí)管理崗人員。

2.報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件：

■擁護(hù)黨的路線、方針和政策；具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，遵守紀(jì)律，勤奮敬業(yè)；

■符合崗位所需年齡、學(xué)歷、學(xué)位和工作經(jīng)歷等報(bào)考資格條件，詳見附件《中共三亞市委組織部公開選調(diào)（聘）工作人員崗位表》；

■歷年年度考核均為稱職（合格）以上等次；

■身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

■文字功底扎實(shí)、綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

■需經(jīng)所在單位或主管部門同意方可報(bào)考。

3.具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

■涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

■受處分期間或者未滿影響期限的；

■未滿法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的最低工作服務(wù)年限的；

■新錄用（聘用）試用期、任職試用期未轉(zhuǎn)正的；

■失信被執(zhí)行人；

■按照《中華人民共和國公務(wù)員法》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

■法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、公開選調(diào)（聘）程序

1.發(fā)布公告

在三亞市人民政府網(wǎng)站、三亞市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站、三亞黨建網(wǎng)（djsanyagovcn）、三亞日?qǐng)?bào)及三亞發(fā)布等政務(wù)媒體發(fā)布公告，公告發(fā)布時(shí)間為2020年3月31日起。后續(xù)有關(guān)事宜將在三亞黨建網(wǎng)上進(jìn)行公告。

2.報(bào)考

本次選調(diào)（聘）采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)址：

http://zkhnrczpwcom/indexphp/exam/EXAMID=2297

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2020年4月7日09:00時(shí)—4月14日17∶00時(shí)。

具體步驟和要求如下：

①報(bào)考人員在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)址，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè)，設(shè)置個(gè)人密碼，如實(shí)填寫報(bào)考信息。

②按要求上傳本人近期免冠正面電子證件照。

③填寫報(bào)考信息后，下載打印填寫的《中共三亞市委組織部公開選調(diào)（聘）工作人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》），并不得改動(dòng)。

④報(bào)考人員按照干部管理權(quán)限將《報(bào)名表》報(bào)單位（或主管部門）審核蓋章同意。

⑤報(bào)考人員將審核蓋章后的《報(bào)名表》、有效期內(nèi)二代居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、黨員基本信息采集表（加蓋基層黨委公章，在全國黨員管理信息系統(tǒng)上打?。┑茸C件以電子圖片的形式通過報(bào)名系統(tǒng)上傳，并點(diǎn)擊提交。

本次考試實(shí)行誠信報(bào)名制度，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀選調(diào)（聘）公告、崗位表等，根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。資格審查貫穿整個(gè)選調(diào)（聘）過程；報(bào)考人員提供虛假材料的，取消考試資格，并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重情況依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予組織處理。

3.查詢資格審查結(jié)果

報(bào)考人員提交報(bào)名材料后，須在2020年4月17日12時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果，資格審核通過的，不得修改報(bào)考信息，資格審核未通過的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于2020年4月17日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉，2020年4月17日12時(shí)后提交材料者，如果資格審核仍未通過的，不能參加考試。按照選調(diào)（聘）計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)不低于1:5的比例組織筆試，資格審查合格人員低于上述比例將減少選調(diào)（聘）人數(shù)或取消該崗位的選調(diào)、選聘。

通過資格審查的考生，在收到筆試通知后登陸報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印準(zhǔn)考證。考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

4.考試辦法

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，先筆試，后面試?？荚嚳偝煽?jī)?yōu)榘俜种?，由筆試成績(jī)、面試成績(jī)按照5:5的比例確定。筆試、面試成績(jī)必須都要達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上方可列入選調(diào)、選聘人選考察對(duì)象。各項(xiàng)成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

①筆試

■筆試采取閉卷考試，主要對(duì)政治理論和相關(guān)專業(yè)知識(shí)等進(jìn)行測(cè)試，筆試成績(jī)滿分為100分，筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%；

■筆試時(shí)間、地址：另行通知，具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)；

■報(bào)考人員需持本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

■筆試成績(jī)、擬入圍面試參加資格復(fù)審人選及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)在三亞黨建網(wǎng)公布。

②資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，由公開選調(diào)（聘）工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生筆試成績(jī)的綜合情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于實(shí)際參加筆試人員的筆試平均分，筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不列入擬入圍面試人選。

擬入圍面試人選從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位擬選調(diào)（聘）人數(shù)1:3的比例確定，若末位出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者，一并確定為擬入圍面試人員。

因考生書面放棄面試產(chǎn)生的空額，從報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。達(dá)不到面試比例的崗位，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定擬入圍面試人員。

面試前，市委組織部對(duì)進(jìn)入擬入圍面試范圍的報(bào)考人員，進(jìn)行資格復(fù)審，主要審查其提供的有關(guān)證書和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)。

擬入圍面試人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，現(xiàn)場(chǎng)向我部提供有效期內(nèi)二代居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、黨員基本信息采集表（加蓋基層黨委公章，在全國黨員管理信息系統(tǒng)上打?。┰蛷?fù)印件，其他網(wǎng)上報(bào)名和招考崗位要求的相關(guān)書面材料。

通過資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人員。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的，資格復(fù)審不合格的，資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的，將取消考生參加面試資格，因而產(chǎn)生的空額，從報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在筆試成績(jī)公布之日起3天內(nèi)向市委組織部書面遞交放棄《聲明書》。報(bào)考人員信息填報(bào)不實(shí)、不全或材料提供不全導(dǎo)致未通過資格復(fù)審的，其后果由考生承擔(dān)。

通過資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)在三亞黨建網(wǎng)站公布。

③面試

■面試重點(diǎn)測(cè)試面試人員邏輯思維、業(yè)務(wù)素質(zhì)、語言表達(dá)和其他綜合能力。面試成績(jī)滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于面試合格分?jǐn)?shù)線者，不列入體檢人選，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

■面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知，具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

■考生需持本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加面試。

■面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

■各項(xiàng)考試成績(jī)、入圍體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)在三亞黨建網(wǎng)公布。

5.體檢及考察

根據(jù)崗位的選調(diào)（聘）人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中，根據(jù)考試總成績(jī)排名由高至低，按選調(diào)（聘）人數(shù)1︰2的比例確定體檢、考察對(duì)象。

按照先體檢后考察的順序進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄；初次體檢不合格的，可由本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向選調(diào)（聘）單位申請(qǐng)復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢不合格的，取消考察資格。因而產(chǎn)生的空額，從報(bào)考同一崗位面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

同一崗位有2名以上考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)由高至低確定排名順序，若筆試成績(jī)?nèi)韵嗤氝M(jìn)行加試，加試方式為面試，按加試成績(jī)由高至低確定排名順序。

市委組織部派出考察組到考察對(duì)象單位，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行全面考察，突出考察政治品質(zhì)、道德品行、工作實(shí)績(jī)和廉潔自律情況，了解考察對(duì)象的群眾公認(rèn)度以及在關(guān)鍵時(shí)刻重大考驗(yàn)、急難險(xiǎn)重工作方面的擔(dān)當(dāng)意識(shí)，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察，堅(jiān)決杜絕政治傾向有問題、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入。

考察組將查閱干部（人事）檔案，核實(shí)公務(wù)員登記表（參照公務(wù)員登記）或事業(yè)單位聘用表、工作經(jīng)歷、年度考核、獎(jiǎng)懲等情況，對(duì)是否符合報(bào)考崗位所需資格條件以及是否存在不得報(bào)考的情形、是否需要實(shí)行回避等情況進(jìn)行調(diào)查了解。

6.會(huì)議研究決定及公示

根據(jù)考試總成績(jī)、體檢、考察情況和職位要求，集體討論決定擬選調(diào)（聘）人選，并在三亞黨建網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期間，對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)（聘）資格。公示期滿對(duì)沒有問題或反映問題不影響任用的，按有關(guān)程序辦理選調(diào)（聘）手續(xù)。

7.任職試用

按照人崗相適的原則，由市委組織部集體研究決定選調(diào)（聘）人員的崗位分配。選調(diào)（聘）人員實(shí)行任職試用，試用期為三個(gè)月，試用期間人事、工資關(guān)系仍在原單位保留。試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；不合格者，仍回原單位工作。

四、其他

1.基層工作經(jīng)歷，是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作、退役士兵在軍隊(duì)服役的經(jīng)歷，可視為具有基層工作經(jīng)歷。在省級(jí)及以下所屬企業(yè)和事業(yè)單位（非參公）、中央所屬企業(yè)和事業(yè)單位（非參公）的二級(jí)及以下單位的工作經(jīng)歷視為具有基層工作經(jīng)歷。

2.其他未盡事宜由市委組織部進(jìn)行解釋。

五、聯(lián)系方式

■聯(lián)系咨詢電話：0898-88226899

■監(jiān)督電話：0898-88266352

■網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：0898-66755323、66502026

文章來源：http://www.sanya.gov.cn/sanyasite/gggs/202004/b4fc3813158f48c2a74ba538b9acc8b9.shtml