廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所人才招聘公告

因工作需要，廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所(廣州市增城區(qū)水務局下屬事業(yè)單位)面向社會公開招聘專業(yè)人才5名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，公開考試，擇優(yōu)聘用。

二、招聘職位和條件

(一)招聘職位

具體招聘職位和資格條件詳見廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所人才招聘職位表(見附件2)。

(二)基本條件。

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法；

2、堅持四項基本原則，政治素質(zhì)好，保密觀念強，有事業(yè)心和責任感，遵紀守法，品行端正，勤懇務實，踏實工作；

3、身體健康，能夠勝任所聘職位工作；

4、全日制大學本科學歷及以上學歷。

5、專業(yè)技術(shù)類崗位具有相關(guān)專業(yè)中級及以上職稱，輔助管理類崗位具有相關(guān)專業(yè)初級及以上職稱(全日制研究生畢業(yè)視為已取得初級職稱)；

6、報考人員的年齡在35周歲以內(nèi)，計算截止日期為2019年11月30日(含當日)。

(三)下列人員不得報考：

1、曾受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)或行政開除處分的；

2、曾因超生被有關(guān)單位依照國家、省、市、區(qū)有關(guān)政策規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的；

3、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定認定的其他情形。

三、工作內(nèi)容

從事廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所相應崗位工作，由廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所下屬建設(shè)項目統(tǒng)一使用。

四、招聘程序

(一)報名時間和方式。采取網(wǎng)上報名的方式。

1、報名時間：2019年11月15日至2019年12月05日。

2、報名方式：登入廣州市增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.zc.gov.cn/gk/rsgz/sydwzp/)在本公告附件下載報名表(附件1)，并將報名表(電子版)、近期免冠大1寸彩色照片(電子版)，身份證、職稱證書、計生證明、學歷學位證書等掃描件，發(fā)送到郵箱zengchengzhaopin@126.com，郵件標題標明“姓名+崗位編號”，報考者根據(jù)工作安排承諾服從統(tǒng)一分配。

(二)資格審核。

1、報考人員提交的報考信息必須真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消報考及聘用資格。

2、報考人員通過初步資格審核后，由廣州紅海人力資源集團股份有限公司增城荔城分公司通知參加考試。

(三)考試。

采用筆試和面試(滿分均為100分)相結(jié)合的方式，總成績?yōu)?00分，其中：筆試占總成績的30%，面試占總成績的70%，成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位。若考生總成績出現(xiàn)同分，按面試成績從高到低排名高者進入下一環(huán)節(jié)。

1、筆試：

筆試開考比例原則上不低于1：5。如部分崗位未達到開考比例的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究同意，可不再取消或調(diào)減，凡符合報考資格條件的可參加筆試。

(1)筆試時間及地點(具體事宜另行通知)；

(2)筆試內(nèi)容：閉卷考試，主要測試綜合分析能力、專業(yè)知識水平和公文寫作能力。

筆試成績以60分為合格線，達到合格線才能進入下一環(huán)節(jié)。

2、面試：

(1)面試對象：根據(jù)筆試成績高低按招聘人數(shù)1：5比例確定。面試人數(shù)達不到1：5比例的，按實際人數(shù)進入面試。

(2)面試時間及地點(具體事宜另行通知)；

(3)面試內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。主要是對報考人員的職業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、儀表舉止等方面進行綜合評價。

五、體檢、考察和聘用

(一)體檢。

考試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績高低等額確定體檢人選。要求在縣級以上人民醫(yī)院進行體檢。

(二)考察。

1、體檢合格的確定為考察人選。參照干部考察的有關(guān)規(guī)定進行考察。同時，對考察人選提供的報考資料進行復審，全面核實其是否符合報考資格條件。

2、因體檢、考察不合格或在此期間報考人員主動放棄出現(xiàn)缺額時，由招聘工作領(lǐng)導小組研究確定是否遞補考察，如需遞補的，同一職位按考試總成績從高分到低分依次等額遞補；如不需要遞補的，則該職位可以空缺。

3、根據(jù)體檢和考察結(jié)果，對擬聘用人員進行為期3個工作日的公示。經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)。

(三)聘用。

1、由廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所委派第三方(廣州紅海人力資源集團股份有限公司增城荔城分公司)與聘用人員簽訂勞動合同，正式聘用并確定試用期，試用期間考核不勝任者，解除勞動合同。

2、工資福利待遇：按廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所聘用人員工資福利待遇標準，中級專業(yè)技術(shù)類崗位不低于18萬元/年(含五險一金)，初級輔助管理類崗位不低于9萬元/年(含五險一金)。

3、聘用人員需服從崗位調(diào)配。

六、其他事項

1、報考人員應保持聯(lián)系電話暢通，有關(guān)事宜將以電話或短信方式通知(未進入下一環(huán)節(jié)的不再另行通知)，考生不按規(guī)定時間、地點參加筆試、面試、體檢的，視為自動放棄，不再安排補考。

2、報考人員往返路費、體檢費用由考生本人承擔。

3、根據(jù)各崗位報考人數(shù)的情況可統(tǒng)籌調(diào)劑各崗位參考人員。

4、根據(jù)筆試成績實際情況，可統(tǒng)籌調(diào)劑各崗位面試人員。

5、本次招聘有關(guān)政策由廣州紅海人力資源集團股份有限公司增城荔城分公司負責解釋，報考人員可通過電話咨詢(咨詢電話：020-82662977；咨詢時間：周一至周五，上午9：00—12：00，下午14：30—17：30)。

附件：

1、廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所人才公開招聘報名表

2、廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所人才招聘職位表

廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所

2019年11月15日

附件：

1、廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所人才招聘職位表.xls

2、廣州市增城區(qū)水務建設(shè)管理所人才公開招聘報名表.xls

文章來源：http://sydw.job168.com/common/showPublicNotice/186148