2019年中國電信集團企業(yè)信息化事業(yè)部（數(shù)據(jù)中心）秋季招聘公告

數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析師

招聘單位：中國電信集團有限公司

招聘部門：企業(yè)信息化事業(yè)部

招聘類型：內(nèi)部、社會招聘

崗位類型：技術(shù)類

工作地點：北京 

招聘人數(shù)：1

發(fā)布時間：2019-09-12 08:54 

應聘截止時間：2019-10-09 00:00

崗位職責：

1．牽頭組織編制企業(yè)指標體系規(guī)范（包括指標口徑管理、指標體系設計等），負責規(guī)范的統(tǒng)一發(fā)布和版本控制，并監(jiān)督落實；

2．負責集團級指標數(shù)據(jù)的統(tǒng)一管理和全網(wǎng)一點發(fā)布，負責相關(guān)報表設計和支撐；

3．負責企業(yè)級指標需求管理和口徑管理，配合統(tǒng)計系統(tǒng)和指標庫能力建設；

4．負責面向企業(yè)管理層提供領導看數(shù)和決策支持等指標產(chǎn)品化服務，包括指標內(nèi)容設計、展現(xiàn)設計、分析與診斷建議等；

5．負責針對企業(yè)經(jīng)營管理決策重點和風險，定期開展專題分析，包括對企業(yè)關(guān)鍵業(yè)務管控（銷售品、業(yè)務價值）、財務風險等，提交分析報告與決策建議。
 
任職要求：

1．全日制本科及以上學歷，市場營銷/管理/財務/統(tǒng)計學/數(shù)學等相關(guān)專業(yè)；

2．三年及以上統(tǒng)計分析工作經(jīng)驗，對指標體系管理、規(guī)范、口徑制定有深入的了解和認識，有企業(yè)級指標體系規(guī)劃和口徑管理、實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3．熟悉電信運營商業(yè)務，有相關(guān)市場經(jīng)營分析、財務預算、財務分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

4．對數(shù)據(jù)有較強的敏感性，熱愛數(shù)據(jù)分析工作，具有較強的業(yè)務理解能力、溝通能力和表達能力，善于總結(jié)提煉，有較強的文案寫作功底，有良好的團隊合作能力；

5. 年齡35歲及以下，特別優(yōu)秀的，在年齡方面可適當放寬。

您必須先登錄，才能參加應聘。