江門市交通工程建設(shè)有限公司成立于1990年12月，為全資國(guó)有企業(yè)，公司擁有公路工程二級(jí)總承包、市政公用三級(jí)總承包施工資質(zhì)。主要業(yè)務(wù)范圍包括：投資、建設(shè)、管理、養(yǎng)護(hù)公路設(shè)施，承攬交通公路、市政基礎(chǔ)工程設(shè)施等。

自公司成立以來(lái)，完成了江沙一級(jí)公路、江鶴高速一期、濱江大道、江門市西環(huán)路隧道工程、江鶴高速路面大修工程等省市交通建設(shè)項(xiàng)目，擁有了一支在交通項(xiàng)目投資營(yíng)運(yùn)和建設(shè)管理方面能力較強(qiáng)的管理團(tuán)隊(duì)。近十年來(lái)每年能完成省內(nèi)約10個(gè)的路橋施工項(xiàng)目，具有較強(qiáng)的工程施工管理經(jīng)驗(yàn)和能力。

在管養(yǎng)江鶴高速公路的基礎(chǔ)上，2017年承接了市重點(diǎn)工程項(xiàng)目江門大道及江順大橋的管養(yǎng)，2018年分別與央企中電建、中國(guó)中鐵組成聯(lián)合體實(shí)施ppp項(xiàng)目，公司穩(wěn)步向工程項(xiàng)目的建、管、養(yǎng)一體化推進(jìn)，促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。

因公司發(fā)展需要，現(xiàn)計(jì)劃招聘以下崗位工作人員:

一、招聘崗位及要求

(一)路橋工程技術(shù)人員

1.招聘人數(shù)：4

2.崗位要求：

(1)全日制本科或以上學(xué)歷，土木工程專業(yè)(公路、橋梁、工程造價(jià)方向)，2018年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員;

(2)熟悉autocad等工程繪圖軟件及日常辦公軟件操作;

(3)具有助理工程師以上職稱者優(yōu)先;

(4)年齡40歲以下。

3.工資待遇：繳納五險(xiǎn)二金，轉(zhuǎn)正后年薪7萬(wàn)-9萬(wàn)，法定節(jié)假日、雙休日+帶薪年假，有食宿。

(二)財(cái)務(wù)人員

1.招聘人數(shù)：2

2.崗位要求：

(1)全日制本科或以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)專業(yè)，2018年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員;

(2)熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)稅法規(guī)政策和企業(yè)稅務(wù)運(yùn)作基本流程;

(3)具有助理會(huì)計(jì)師以上職稱者優(yōu)先;

(4)熟練使用財(cái)務(wù)軟件和日常辦公軟件;

(5)年齡40歲以下。

3.工資待遇：繳納五險(xiǎn)二金，轉(zhuǎn)正后年薪7萬(wàn)-9萬(wàn)，法定節(jié)假日、雙休日+帶薪年假，有食宿。

(三)行政人員

1.招聘人數(shù)：1

2.崗位要求：

(1)本科或以上學(xué)歷，中文、漢語(yǔ)言文學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)，2018年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員;

(2)有較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力、較強(qiáng)的綜合管理協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;(3)熟練使用日常辦公軟件;

(4)年齡35歲以下。

3.工資待遇：繳納五險(xiǎn)二金，轉(zhuǎn)正后年薪7萬(wàn)起，法定節(jié)假日、雙休日+帶薪年假，有食宿。

(四)人事、黨建專員

1.招聘人數(shù)：2

2.崗位要求：

(1)本科或以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)或漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)，2018年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員;

(2)熟悉國(guó)家勞動(dòng)人事法規(guī)政策，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和材料綜合能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

(3)熟悉日常辦公軟件的操作;

(3)有人事或黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(4)年齡35歲以下。

3.工資待遇：繳納五險(xiǎn)二金，轉(zhuǎn)正后年薪7萬(wàn)起，法定節(jié)假日、雙休日+帶薪年假，有食宿。

(五)路產(chǎn)維護(hù)員

1.招聘人數(shù)：2

2.崗位要求：

(1)全日制大專以上學(xué)歷，2018年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員;

(2)駕駛證c證及以上，退伍軍人、有法律相關(guān)知識(shí)或有執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(3)年齡35歲以下。

3.工資待遇：繳納五險(xiǎn)二金，轉(zhuǎn)正后年薪7萬(wàn)起，法定節(jié)假日、雙休日+帶薪年假，有食宿。

二、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間

2018年11月6日至2018年11月15日止(工作時(shí)間：上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)

(二)報(bào)名方式

有意應(yīng)聘者請(qǐng)將應(yīng)聘材料發(fā)送到j(luò)mjtjs3921226@163.com郵箱，請(qǐng)?jiān)卩]件主題注明“姓名+應(yīng)聘崗位名稱”。

應(yīng)聘材料包括：

1.個(gè)人最新簡(jiǎn)歷電子版一份;

2.《應(yīng)聘人員登記表》(附電子照片)電子版一份;

3.相關(guān)學(xué)歷證書(shū)、資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)掃描件;

(三)聯(lián)系辦法

聯(lián)系人及聯(lián)系電話：

王小姐：3921226(辦公)13702289082

于先生：3921226(辦公)15819788597

地址：江門市蓬江區(qū)建德街9號(hào)(人力資源部)

三、錄用方式

(一)公司在報(bào)名截止日起10內(nèi)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，初審符合條件者安排參加面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行發(fā)郵件通知，其他人員不再通知。

(二)擬錄用人員需參加入職前體檢，體檢合格后錄用。

(三)錄用人員的試用期不超過(guò)3個(gè)月，試用期各方面表現(xiàn)良好，經(jīng)用人部門試用期評(píng)定結(jié)果為勝任本職工作的正式錄用。

四、其他事宜

1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員在報(bào)名、面試、體檢等過(guò)程中有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘及錄用資格。

2.正式錄用后將結(jié)合公司實(shí)際情況及應(yīng)聘者能力作綜合調(diào)配使用。

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