根據(jù)《增城區(qū)區(qū)直機關事業(yè)單位聘員管理辦法》(增人社函〔2018〕6號)規(guī)定，因工作需要，我局現(xiàn)面向社會公開招用事業(yè)單位聘員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招用的工作人員為區(qū)建設工程質量安全監(jiān)督站、區(qū)人民防空指揮信息保障中心、區(qū)住房保障辦公室的聘員共34名。

二、招聘職位和條件

(一)招聘職位：

(二)報考人員須具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法及法律、黨政機關工作紀律和有關的規(guī)章制度;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.按照《廣州市增城區(qū)住房和建設局下屬事業(yè)單位公開招用聘員職位表》，工作經(jīng)驗年限以畢業(yè)后參加工作起計算。年齡、工作年限的計算時間截至2018年9月6日(以年齡要求35周歲以下為例，即要求報考者須是1982年9月6日后出生，其他的年齡、年限要求以此類推)。

有下列情形之一的，不接受報名：

1.因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;

2.正在接受司法機關立案偵查或紀檢監(jiān)察機關立案審查的;

3.違反國家計劃生育政策的;

4.有不符合職位要求的其他情形的。

三、招聘程序

(一)報名

1.時間：2018年9月17日-19日(上午9:00-12:00，下午3:00-5:30)

2.地點：廣州市增城區(qū)住房和建設局一樓會議室(荔城街掛綠路12號)

3.提交資料：《廣州市增城區(qū)住房和建設局公開招用聘員報名表》(詳見附件。按表格要求規(guī)范填寫，需本人親筆簽名后一式兩份提交)、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證、未婚證或計劃生育服務證、報考人員戶口所在地公安機關出具的《無違法犯罪記錄證明》、職位要求工作經(jīng)歷須提供工作證明(必須提供2年以上的社保清單和勞動合同)、專業(yè)技術資格證書、機動車駕駛證等原件及復印件。近期免冠一寸彩色(藍底)照片3張。

本次實行現(xiàn)場報名，不得由他人代報名，報名時當場進行資格審查。

4.報名要求：報考者本人按照指定報名方式進行報名。報考者提供的材料必須真實、準確，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格。資格審查合格，另行通知領取準考證和考試時間。

(二)考試

考試包括筆試和面試。試題委托第三方機構命制。報考人員攜帶本人準考證、身份證在指定的時間和地點參加考試，考試開始后30分鐘不得入場，并取消考試資格。

1.筆試

(1)筆試時間：以準考證為準;

(2)筆試地點：以準考證為準;

(3)筆試內容：綜合測試(行政能力測試和公共基礎知識);

(4)筆試形式：采取閉卷考試的方式。

為確保招聘的競爭性和公正性，筆試開考比例原則上不低于1：3。對于招考崗位在首次公開招聘未達到開考比例的，經(jīng)招聘工作領導小組批準，可取消或調減崗位，或延長報名和考試時間，在同一招聘崗位相同報考條件下，筆試開考比例按1:2設定仍達不到開考比例的，不再取消或調減，凡符合報考資格條件的筆試人員可進入后續(xù)招聘程序。

(5)筆試成績：滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。

2.面試

(1)面試時間：具體時間以網(wǎng)站發(fā)布通知為準;

(2)面試地點：具體時間以網(wǎng)站發(fā)布通知為準;

(3)面試人員依筆試成績從高到低順序，按職位擬聘人數(shù)與面試人員1：3的比例確定，面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績從高分到低分依次遞補，遞補截至面試日前2個工作日，如達不到計劃招聘數(shù)的3倍，面試對象為通過資格復審的實有人數(shù)。筆試成績低于60分的不得進入面試。

(4)面試內容：采取結構化面試方式進行。主要是對應考者的職業(yè)素質、綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、崗位匹配性及專業(yè)知識水平等方面進行綜合評價。

(5)考生必須憑身份證和準考證按時到達指定考場參加考試，缺席均作棄權處理，不再另外安排補考。面試成績現(xiàn)場公布，滿分為100分，成績按四舍五入計算到小數(shù)點后兩位。

3.考試總成績組成

招聘考試總成績?yōu)?00分，分筆試和面試兩部分組成，卷面滿分均為100分，其中筆試、面試各按40%、60%計入總成績。

公式計算：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

(三)體檢、考察與公示

按考試總成績高分到低分順序、1:1等額確定參加體檢人員名單。體檢項目和標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)的規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者可依次替補人選。

體檢合格的考生確定為擬招用考察人選，由我局參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)的要求進行考察，未能通過考察的不予招用。具體考察方案另行制定。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同一崗位中按報考人員總成績由高分到低分順序進行等額遞補。

根據(jù)總成績、體檢和考察結果確定擬聘人員名單，在廣州市增城區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示3個工作日，經(jīng)公示無異議的，按照相關規(guī)定招用并簽訂勞動合同。

四、工資福利待遇

經(jīng)招用后簽訂勞動合同，工資待遇參照增城區(qū)區(qū)直機關事業(yè)單位聘員工資福利標準，按規(guī)定繳納社保和住房公積金。

五、其他事項

本次考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以機關、事業(yè)單位工作人員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。本招考及相關內容由增城區(qū)住房和建設局辦公室負責解釋。咨詢電話：82731130,監(jiān)督電話：32855280。

廣州市增城區(qū)住房和建設局

2018年9月10日