一、應(yīng)聘人員基本條件
(一)具有國民教育序列大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、會計、財務(wù)、經(jīng)濟管理、計算機等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
(二)身體健康,品質(zhì)優(yōu)良,年齡見具體崗位要求。具有碩士(含)以上學(xué)位、注冊會計師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊審計師、注冊稅務(wù)師、注冊金融分析師等執(zhí)業(yè)資格,本地戶口,市場營銷能力強,具有廣泛客戶資源者可優(yōu)先考慮。
(三)具有金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊意識,誠實守信,品行端正,信用記錄良好,無不良行為記錄,無違規(guī)違紀行為,非失信被執(zhí)行人。
(四)熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī),具有良好的風(fēng)險控制意識。
(五)不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
二、用工形式
正式員工。
三、招聘職位及職位條件
工作地點:大慶市杜爾伯特蒙古族自治縣。
杜蒙支行行長
招聘人數(shù):1名
崗位要求:
1.年齡在45周歲以下;
2.具備一定管理能力,擁有一定專業(yè)知識,工作經(jīng)歷豐富,具有5年及以上的金融同業(yè)分支行經(jīng)營管理經(jīng)驗;
3.熟悉國家政策法規(guī),熟知商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)、市場營銷和運營管理,具備較強的組織管理、金融形勢分析把控能力,能夠完成分行下達的工作目標;
4.具有強烈的風(fēng)險合規(guī)意識,能夠有效把控各類業(yè)務(wù)風(fēng)險;
5.熟悉當(dāng)?shù)氐貐^(qū)經(jīng)濟及社會環(huán)境、業(yè)務(wù)資源豐富者優(yōu)先。
杜蒙支行副行長
招聘人數(shù):1名
崗位要求:
1.年齡在40周歲以下;
2.具有3年及以上的金融同業(yè)分支行經(jīng)營管理經(jīng)驗;
3.熟悉國家政策法規(guī),熟知商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)、市場營銷和運營管理,具備較強的組織管理、金融形勢分析把控能力;
4.具有強烈的風(fēng)險合規(guī)意識,能夠有效把控各類業(yè)務(wù)風(fēng)險;
5.熟悉當(dāng)?shù)氐貐^(qū)經(jīng)濟及社會環(huán)境、業(yè)務(wù)資源豐富者優(yōu)先。
杜蒙支行營業(yè)部負責(zé)人
招聘人數(shù):1名
崗位要求:
1.年齡在35周歲以下;
2.具有2年及以上的金融同業(yè)相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗;
3.熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī),具有良好的風(fēng)險控制意識,具有較強的團隊管理能力和營銷拓展能力;
4.具有業(yè)務(wù)專長或豐富客戶資源者優(yōu)先。
杜蒙支行委派制會計主管崗
招聘人數(shù):1名
崗位要求:
1.年齡在35周歲以下;
2.具有3年及以上金融從業(yè)經(jīng)驗或5年及以上經(jīng)濟從業(yè)經(jīng)驗;
3.熟悉國家會計結(jié)算制度及銀行會計、儲蓄、出納制度管理規(guī)定與操作流程,具有良好的風(fēng)險合規(guī)意識,具有較強的團隊管理能力和運營業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力;
4.具有業(yè)務(wù)專長或豐富客戶資源者優(yōu)先。
理財經(jīng)理崗
招聘人數(shù):2名
崗位要求:
1.年齡在35周歲以下;
2.具有1年及以上的金融同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.了解銀行各項規(guī)章制度、監(jiān)管要求和基本金融產(chǎn)品,熟悉基礎(chǔ)業(yè)務(wù)操作流程和管理規(guī)定;
4.個人形象好、氣質(zhì)佳、親和力強,具有較強的語言溝通能力及市場營銷能力;
5.熟悉當(dāng)?shù)氐貐^(qū)經(jīng)濟及社會環(huán)境、業(yè)務(wù)資源豐富者優(yōu)先。
營銷管理崗
招聘人數(shù):1名
崗位要求:
1.年齡在35周歲以下;
2.具有1年及以上營銷管理、信貸等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
3.了解銀行各項規(guī)章制度和監(jiān)管要求,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力與溝通能力,能夠指導(dǎo)支行零售存款等非信貸類業(yè)務(wù)的相關(guān)業(yè)績指標達成;
4.具有業(yè)務(wù)專長或豐富客戶資源者優(yōu)先。
杜蒙支行綜合管理崗
招聘人數(shù):1名
崗位要求:
1.年齡在35周歲以下;
2.具有1年及以上的金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟悉銀行各項規(guī)章制度和監(jiān)管要求,熟悉銀行行政、文秘等工作,具有較好的溝通協(xié)調(diào)、文字綜合和統(tǒng)計分析能力,熟練運用辦公軟件;
4.具有業(yè)務(wù)專長或豐富客戶資源者優(yōu)先。
杜蒙支行零售業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人
招聘人數(shù):1名
崗位要求:
1.年齡在35周歲以下;
2.具有3年及以上的銀行信貸業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)驗;
3.熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī),具有良好的風(fēng)險控制意識,具有較強的團隊管理能力和營銷拓展能力,能夠組織落實支行的年度計劃,做好零售信貸業(yè)務(wù)的收貸收息工作及不良貸款清收工作;
4.熟悉當(dāng)?shù)氐貐^(qū)經(jīng)濟及社會環(huán)境、業(yè)務(wù)資源豐富者優(yōu)先。
杜蒙支行零售業(yè)務(wù)團隊客戶經(jīng)理
招聘人數(shù):5名
崗位要求:
1.年齡在35周歲以下;
2.熟悉零售信貸產(chǎn)品、零售信貸業(yè)務(wù)的收貸收息及不良客戶化解工作流程,具備較強的市場拓展能力、風(fēng)險識別能力及客戶分析能力;
3.具有業(yè)務(wù)專長或豐富客戶資源者優(yōu)先。
四、報名方式
(一)應(yīng)聘者請登錄哈爾濱銀行網(wǎng)站在“今日哈行-哈行招聘”欄內(nèi)點擊“哈爾濱銀行大慶分行誠聘”,下載《哈爾濱銀行大慶分行應(yīng)聘報名表》。
(二)請將《哈爾濱銀行大慶分行應(yīng)聘報名表》填寫完整(注:請勿修改報名表格式,文件名修改為“姓名+應(yīng)聘崗位”,如“李四 +理財經(jīng)理”),將報名表電子版與簽字掃描版以附件的形式發(fā)送電子郵件至:lilibo@hrbb.com.cn,郵件主題及附件名稱請統(tǒng)一修改為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
(三)報名截止時間為2018年9月14日17:00,謝絕來電來訪,應(yīng)聘者信息將被嚴格保密。哈爾濱銀行將通過簡歷篩選、筆試、面試及背景調(diào)查等程序,擇優(yōu)確定錄用人選。應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性、完整性負責(zé),如與事實不符,哈爾濱銀行有權(quán)取消錄用資格。