為加強(qiáng)成都高新區(qū)疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)，提高疾病防控能力，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，成都高新區(qū)疾病預(yù)防控制中心現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘疾病預(yù)防控制專業(yè)技術(shù)人員7名，行政人員3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員、2018屆應(yīng)屆畢業(yè)生。

二、招聘崗位情況

(一)本次招聘非編制內(nèi)招聘，為合同制(無編制)招聘。

(二)本次招聘應(yīng)聘人員須具備以下基本條件：具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，具有履行招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)或技能，能熟練操作計(jì)算機(jī);身體健康。

(三)本次招聘職位信息、招聘人數(shù)、報(bào)考條件等詳見《崗位情況表》。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2018年8月6日—2018年8月17日法定工作日9:00—12:00，13:00—17:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：新義西街65號(hào)，高新區(qū)疾控中心311室。

3.報(bào)名所需材料：①報(bào)名表1份(附表2);②個(gè)人簡歷1份、本人有效身份證原件及復(fù)印件1份;③報(bào)名資格條件相關(guān)證明(畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、職稱證、資格證、原單位出具的工作證明或社保繳納證明、其他此次招聘要求的證明材料)原件及復(fù)印件1份;④近期1寸免冠照片1張;⑤原單位同意報(bào)考證明1份(可在進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后補(bǔ)交);⑥委托他人代為報(bào)名的，須有本人出具的委托書。

(二)資格審查

1.報(bào)名結(jié)束后由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)考人員的材料進(jìn)行資格審查，通過資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。資格審查通過人員名單及考試時(shí)間、地點(diǎn)于8月下旬在成都高新區(qū)官網(wǎng)上公布。

2.招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:3方可開考。達(dá)不到上述比例的，在征得招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可適當(dāng)下調(diào)開考比例或者調(diào)減招聘崗位。

資格審查工作將貫穿招聘工作的全過程，在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考或錄用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。若因本人填報(bào)電話有誤或其它原因而無法聯(lián)系造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

(三)考核

1.專業(yè)考試。根據(jù)各崗位特點(diǎn)及需求，專業(yè)考試采取筆試方式進(jìn)行，分值100分。按報(bào)考崗位從高分到低分以1:3的比例進(jìn)入面試，達(dá)不到上述比例的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定調(diào)減相應(yīng)招聘崗位，并確定最低錄取分?jǐn)?shù)。

2.綜合面試。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)進(jìn)入面試資格人員進(jìn)行綜合素質(zhì)面試，綜合面試分值為100分。

3.考試總成績計(jì)算

疾病預(yù)防控制崗位：考試總成績=專業(yè)考試成績×50%+綜合面試成績×50%

行政崗位：考試總成績=專業(yè)考試總成績×40%+綜合面試成績×60%

按高分到低分(總成績不低于70分)以1:1的比例確定擬錄用人員，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(四)體檢

1.體檢參照事業(yè)單位人員招聘體檢相關(guān)要求執(zhí)行，在指定醫(yī)院進(jìn)行，所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

2.進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)?jiān)谥付ㄡt(yī)院復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

3.因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員的總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)聘用

經(jīng)體檢合格者，按規(guī)定辦理入職手續(xù)，與高新區(qū)疾病預(yù)防控制中心簽訂勞動(dòng)合同，享受相應(yīng)崗位待遇。

四、紀(jì)律咨詢與監(jiān)督

為保證此次公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公平性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。監(jiān)督電話：高新區(qū)紀(jì)工委(監(jiān)察局)派駐基層合理和社會(huì)事業(yè)局紀(jì)檢監(jiān)察專員028-82829536。未盡事項(xiàng)請(qǐng)撥打以下電話號(hào)碼咨詢，咨詢電話：028-82829210(高新區(qū)基層治理和社會(huì)事業(yè)局)，028-85187462(高新區(qū)疾病預(yù)防控制中心)。