為全面推進國家通用語言文字教育教學工作，緩解國家通用語言文字教師短缺的局面，根據(jù)新疆維吾爾自治區(qū)和田行署辦公室《關于2017年和田地區(qū)雙語教師招聘工作的會議紀要》的精神，我縣決定面向社會公開招聘8420名國家通用語言文字授課教師，現(xiàn)將有關事宜公布如下：

一、招聘名額

全縣中小學幼兒園計劃招聘8420名國家通用語言文字授課教師，其中幼兒園3035名,小學3297名，初中2088名。

二、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

三、招聘對象和條件

(一)招聘對象

全日制普通大中專及以上院校畢業(yè)生。

(二)有下列情形之一的人員，不得報考

1.中小學和幼兒園正式在編教師(含三年服務期未滿特崗教師)及辦理完辭職手續(xù)不到一年的教師。

2.2017年12月前墨玉縣自主招聘的教師。

3.近3年來，在公務員、教師等招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員。

4.受行政處分尚未解除的人員。

5.曾因犯罪受過刑事處罰，或被開除公職，以及法律規(guī)定不得聘用為教師的其他情形的人員。

(三)招聘對象的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治思想素質好，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，自覺維護民族團結，品行端正，志愿從事教育工作。

3.年齡在35周歲及以下(1983年1月1日及以后出生)，年齡以身份證為準。

4.身體健康，具有良好的心理素質，適應教育教學工作的需要。

5.學歷要求

學前教育階段要求全日制中專及以上學歷，小學階段要求全日制大專及以上學歷;初中階段要求全日制本科及以上學歷。

6.專業(yè)要求

義務教育階段可放寬至與《2017年自治區(qū)中小學和幼兒園教師招聘考試專業(yè)參考目錄》中的專業(yè)相近或相似，學前階段放寬至中專學歷必須為師范類專業(yè)、大專及以上學歷不限專業(yè)。

7.普通話及 mhk的要求

(1)對疆內普通高校的少數(shù)民族畢業(yè)生和內地普通高校的新疆少數(shù)民族往屆畢業(yè)生mhk需在三級甲等及以上或普通話水平二級乙等及以上。

(2)對內地普通高校的新疆少數(shù)民族2017年、2018年畢業(yè)生的mhk等級水平不作要求，被聘用人員必須在上崗一年內取得招聘崗位規(guī)定的mhk等級證書或普通話等級證書，未能按時取得的，解除聘用合同。

(3)對民考漢的少數(shù)民族畢業(yè)生需提供民考漢證明即可。

(二)資格審查

1.資格初審

網(wǎng)上報名的在網(wǎng)上進行初審，初審結果在網(wǎng)上顯示。現(xiàn)場報名的由現(xiàn)場招聘負責人員進行初審，初審結果當場告知。所有報考人員待初審通過后方可來墨，具體報到時間在墨玉教育微信公眾平臺另行通知。

初審需提供的材料：(1)身份證原件;(2)畢業(yè)證原件(3)報名表(需由戶籍所在地派出所蓋章方可有效);(4)教師資格證原件;(5)普通話或mhk證書原件;(6)2018年畢業(yè)的考生可提供在讀院校出具的證明(注明學歷、學歷形式、專業(yè)、畢業(yè)時間、是否正常畢業(yè)等相關信息)。

2.資格復審

應聘人員到位后由縣教育局組織人事科進行復審，復審需提供的材料：(1)畢業(yè)證原件及復印件;(2)身份證原件及復印件;(3)教育部學歷在線驗證報告;(4)報名表原件(需由戶籍所在地派出所蓋章方可有效);(5)教師資格證原件及復印件;(6)普通話或mhk原件及復印件。

暫未取得教師資格證、普通話證書的可不提供(注：除2017年、2018年疆外高校畢業(yè)的新疆籍少數(shù)民族畢業(yè)生外，其他新疆籍少數(shù)民族畢業(yè)生必須提供mhk證書、普通話證書、民考漢證明)，但在需在上崗一年之內取得相應證書，否則解除聘用合同，相應后果由報考人員自行承擔。

(三)筆試、面試

1.疆外高校的畢業(yè)生不設筆試環(huán)節(jié)，設面試環(huán)節(jié)，在現(xiàn)場報名的由工作人員現(xiàn)場面試，網(wǎng)上報名的到達墨玉縣后教育局組織面試，墨玉縣教育局根據(jù)學校的空缺統(tǒng)一調配。

2.疆內高校的畢業(yè)生設筆試、面試環(huán)節(jié)，墨玉縣教育局根據(jù)筆試成績總體情況統(tǒng)一確定筆試合格最低分數(shù)線，筆試不合格的不能進入面試，面試不合格的不能被聘用。最后由墨玉縣教育局根據(jù)筆試、面試成績確定錄取分數(shù)線。

(四)公布總成績

總成績計算方法:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。面試成績不合格的不計算總成績。

(五)體檢

1.面試成績合格人員由教育局統(tǒng)一組織到墨玉縣人民醫(yī)院參加體檢，體檢費用自理。

2.考生對體檢結果有異議的，經縣教育局批準后可在縣級及以上醫(yī)院進行復檢，復檢只能進行一次，復檢結果為最終結果。

3.體檢不合格者不能聘用。

七、優(yōu)惠政策

1.招聘且被錄用人員前往我縣的單程費用，汽車、火車票硬臥以下(包括硬臥)全額報銷，飛機票按照火車硬臥報銷。

2.被聘用人員已婚的每對夫妻一套周轉房、單身的每兩人一套周轉房。

3.為聘用人員提供基本的生活用品。

4.墨玉縣教育局與被聘用人員簽訂三年合同，在合同期內，我縣積極為聘用教師創(chuàng)造條件，鼓勵新聘用教師積極參加自治區(qū)特崗教師招聘考試，考入特崗序列的按有關規(guī)定予以辦理相應手續(xù)。

5.新聘教師與特崗教師享受同崗同酬待遇。

八、其他

聘用人員在三年合同期內參加新疆維吾爾自治區(qū)特崗教師招聘考試，若在合同期滿后還未被新疆維吾爾自治區(qū)特崗教師招聘考試錄取的將自動解除合同。

墨玉縣教育局

2017年12月18日