為確保我局事業(yè)單位人員招考工作順利、有序開展,根據(jù)《遵義市2012年面向社會公開考試招聘市直事業(yè)單位工作人員簡章》和《遵義市住建局公開招考下屬事業(yè)單位工作人員實施方案》,制定本面試方案。
一、指導(dǎo)思想
為進一步深化事業(yè)單位人事制度改革,杜絕選人用人上的不正之風(fēng),我局的面試工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,在市人力資源和社會保障局的具體指導(dǎo)和市紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立遵義市住建局公開招考下屬事業(yè)單位人員面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:李曉東
成員:各分管局領(lǐng)導(dǎo)人教科辦公室和各用人單位主要負責(zé)人
負責(zé)考生的面試(專業(yè)技能測試)工作。
工作人員在局相關(guān)科室工作人員中抽調(diào),負責(zé)面試(專業(yè)技能測試)的相關(guān)具體服務(wù)工作。
三、面試考官組成
我單位的面試工作按招聘職位分為2組,每組考官7人,本單位的考官數(shù)不超過考官總數(shù)的30%,具體人員在紀檢監(jiān)察、人社部門的監(jiān)督和指導(dǎo)下,從專家?guī)熘校ň邆湔衅嘎毼凰髮I(yè)的中級以上職稱人員)臨時抽簽確定,并在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下采取入闈方式出題。
四、面試人員
面試人員從市直事業(yè)單位招考辦統(tǒng)一組織的現(xiàn)場資格復(fù)審合格人員中確定。
五、面試方式及內(nèi)容
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,主要為管理綜合知識、招考崗位所需的專業(yè)知識等內(nèi)容。
六、領(lǐng)取準考證的時間、地點和面試時間、地點、注意事項
(一)、領(lǐng)取準考證的時間、地點
報考管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位的考生于7月24日(星期二)上午到匯川區(qū)人民路市住建局辦公大樓7樓人教科.領(lǐng)取準考證。
(二)、面試時間:2012年8月4日(星期六)
面試統(tǒng)一為上午10時開始,參加面試人員必須于面試當日9點30分進入候考室,9點30分未到達候考室者,視為自動棄權(quán),取消其面試資格。
(三)、面試地點
專業(yè)技術(shù)崗位面試地點:市住建局大樓10樓小會議室(考場)、大會議室(候考室)、城鄉(xiāng)建設(shè)科科長室(候分室)
管理崗位面試地點:市住建局大樓5樓501(考場)、506(候考室)、507(候分室)
(四)面試注意事項:
面試人員必須同時持有有效《居民身份證》原件(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片并加蓋公章的戶籍證明原件)和《面試準考證》方能進入考場參加面試。
七、面試程序
(一)、面試開始前,由工作人員現(xiàn)場分別抽簽確定各組各崗位面試的順序號。
(二)、各個崗位面試順序號確定后,由各參加面試的考生按崗位抽簽確定面試的順序號,面試工作人員將面試序號登記并分別發(fā)給各位考生。
(三)、面試開始前,各面試考生要關(guān)閉通信工具,并交由面試工作人員統(tǒng)一保管,待面試全部結(jié)束后歸還。
(四)、面試開始后,由面試工作人員按抽取的面試順序號依次將面試考生從候考室?guī)У矫嬖嚳紙?,進行面試。每位考生的面試時間為15分鐘,超過時間后,考官可以終止考生答題。面試結(jié)束后,由工作人員將其帶到指定的地點等候公布面試成績。
八、總成績計算
面試成績按百分制計算,在7名考官的打分中,去掉1個最高分和1個最低分,計算出的平均分數(shù)即考生的面試綜合得分。面試結(jié)束后,按相應(yīng)比例計算考試總成績。其中A類(管理類職位)的筆試成績占考試總成績的50%、面試成績占考試總成績的50%;B類(專業(yè)技術(shù)類職位)的筆試成績占考試總成績的40%、面試成績占考試總成績的60%。
筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
九、紀律監(jiān)督
招聘工作堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督,嚴格遵守保密規(guī)定和回避制度。
對違反規(guī)定的報考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育,取消考試、體檢、考核、聘用等資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
咨詢電話:82170858217737
監(jiān)督電話:0852-8662655(市人力資源和社會保障局)
遵義市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局
二O一二年七月十六日
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