2017梅州市五華縣招聘森林消防大隊隊員公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1666 次 日期:2017-09-27 10:38:50
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根據(jù)工作需要,通過政府購買的形式,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,五華縣林業(yè)局決定面向社會公開招聘20名合同制森林消防大隊隊員。由五華縣人力資源和社會保障局組織實施,通過報名、體能測試、筆試、體檢、考察、公示等程序,確定聘用人員。

一、應(yīng)聘人員必須具備下列資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,具備良好的品行和職業(yè)道德;

3.具有高中(中專、中技)以上文化程度,男性,具有適應(yīng)全天候參與執(zhí)勤、訓練的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì),且自愿從事森林消防工作;

4.身高165公分以上,身心健康,反應(yīng)靈敏,體形端正,不超重(標準體重(斤)=(身高cm-100cm)×2,標準體重±10%),無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,無傳染性疾病,裸眼視力不低于4.8,矯正視力不低于5.2;

5.報考年齡為18至35周歲(即1981年10月11日至1999年10月11日期間出生)。

二、有下列情況之一者,不得報考

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校生,現(xiàn)役軍人;

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員;

4.本人及其直系親屬中曾受到刑事處罰或黨紀政紀處分的;

5.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的。

三、報名程序及辦法

1.報名方式:采取現(xiàn)場報名方式。應(yīng)聘人員須持《五華縣公開招聘森林消防大隊隊員報名表》(請從附件中自行下載打印填寫好,不得涂改),提供身份證、學歷證書及戶口本的原件和復印件,屬復員、退伍軍人的需提供相關(guān)證件的原件和復印件,《報名表》上需粘貼近期大一寸正面免冠照片,另附2張同底大一寸照片。報名材料交至招聘主管部門統(tǒng)一審核。

2.報名時間:2017年10月9日-11日共3天;

上午8:30—12:00,下午2:30—6:00。

報名地點:五華縣林業(yè)局二樓防火辦(廣東梅州五華縣水寨鎮(zhèn)前進街58號)。

五華縣林業(yè)局 聯(lián)系人:鄒煥靈,聯(lián)系電話:4435676。

3.符合報考條件的,請于2017年10月13日上午8:30—12:00到五華縣林業(yè)局報名處憑身份證和《體能測試合格通知書》領(lǐng)取準考證。

四、報名要求

1.報考人員均須于報名截止之日前取得相應(yīng)學歷證書,逾期未能取得的取消擬聘用資格;

2.應(yīng)聘人員提交的報考申請材料必須真實、準確,提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實即取消報考資格。

五、考試

考試主要采取體能測試、筆試的方式。

1.體能測試。考生憑身份證及《體能測試通知書》(報名成功后發(fā)放給考生)參加體能測試。體能測試主要進行1000米跑步和引體向上,體能測試不計分,合格者進入筆試,體能測試時間、地點詳見《體能測試通知書》。

2.筆試。筆試由縣人力資源和社會保障局及縣林業(yè)局統(tǒng)一組織,縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理股具體負責考務(wù)工作。

筆試科目:《公共知識》:政治理論、法律、時事等有關(guān)內(nèi)容

筆試時間:2017年10月15日(星期日)上午9:00—11:00

筆試地點領(lǐng)取筆試準考證時通知。

屬復員、退伍軍人的在考試成績基礎(chǔ)上加5分。

筆試成績按100分計算,筆試成績將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在五華縣人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(http://mz.wuhua.gov.cn//whrsj/index.html)公布。

六、體檢

體檢按考試成績從高到低順序,以及招聘崗位1:1的比例確定體檢人員。體檢不合格的,按考試成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)執(zhí)行。

七、考察

體檢合格者進入考察程序??疾炱陂g,招聘主管單位應(yīng)通過查閱個人檔案等方式核實是否符合報考資格條件。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在按應(yīng)聘人員總成績由高分到低分進行等額遞補??疾彀础稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)執(zhí)行。根據(jù)《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)要求,考察將重點審核考察對象檔案,嚴防假年齡、假學歷、假履歷。

八、公示和聘用

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在五華縣人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的,在具備候選資格人員中依次遞補。

被聘用人員按照國家有關(guān)法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,招聘單位與所聘人員簽訂聘用合同,并嚴格履行合同條款。試用期2個月,試用期滿經(jīng)考核符合聘用條件的,一年簽一次聘任合同,合同期滿后,根據(jù)實際情況由用人單位進行考核,決定是否續(xù)聘或解聘。所聘人員日常工作管理按《勞動法》進行管理。

被聘用者應(yīng)按規(guī)定時間到指定單位報到,未按時報到及不服從安排者取消聘用資格。所缺名額在未聘用的考生中從高分到低分補聘。

九、聘用人員的管理及待遇

招聘單位與所聘人員簽訂聘用合同,工資每月2450元(含五險),統(tǒng)一食宿,單位提供住宿條件,并實行軍事化管理,適時適度提高待遇。

十、其他事項

1.本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓;

2.凡弄虛作假者,不論何時發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實,即取消資格。

五華縣人力資源和社會保障局

五華縣林業(yè)局

2017年9月26日

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