因工作需要,江陰市供銷合作總社下屬基層社面向社會公開招聘工作人員5名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見《江陰市供銷合作總社下屬基層社公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1)。
二、招聘條件
1、具有江陰市戶籍。
2、遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,品行端正,無不良記錄。
3、具備良好的綜合素質(zhì)、溝通能力、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。年齡在35周歲以下(1981年9月25日后出生)。
4、全日制大專及以上學(xué)歷。
5、研究生及以上學(xué)歷專業(yè)不限,年齡放寬至37周歲(1979年9月25日后出生)。
6、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
(1)普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(3)國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到相關(guān)崗位的人員。
7、具備報(bào)考崗位所要求的其他招聘條件(詳見附件1,附件中有其他條件的,以附件條件為準(zhǔn))。
專業(yè)要求見《2017年公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》(附件3)。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名方式
1、應(yīng)聘人員采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。報(bào)名時間:2017年9月25日— 9 月 26日,上午8:30-11:00,下午2:00-4:30,逾期一律不再接受報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn):江陰市供銷合作總社(司馬街24號)。
2、報(bào)名注意事項(xiàng):
(1)應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫《江陰市供銷合作總社下屬基層社招聘工作人員報(bào)名表》(見附件2),貼好本人近期免冠同底版一寸照片3張。
(2)報(bào)名時,需提供戶籍證明(如戶口簿)、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(獲得國外大學(xué)學(xué)歷和學(xué)位的,須經(jīng)國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)、學(xué)歷證書電子注冊備案表(可登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn驗(yàn)證下載)、財(cái)務(wù)財(cái)會類專業(yè)還需提供會計(jì)從業(yè)資格證。上述證明資料均需提供原件和復(fù)印件。
2017年應(yīng)屆畢業(yè)生戶口還未遷入江陰市須提供江陰生源證明。
(3)應(yīng)聘人員須按崗位要求,如實(shí)填寫有關(guān)信息。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。
(4)資格審查。報(bào)名時由工作人員進(jìn)行資格審查??忌荒苓x擇一個崗位報(bào)名,報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。資格審查通過后,不得更改報(bào)名信息。
(二)考試費(fèi)用
報(bào)名資格審核通過者繳納100元/人、進(jìn)入面試者繳納面試費(fèi)100元/人(蘇價費(fèi)函[2007]146號)。以下人員可減免考試費(fèi)(報(bào)名時提供原件及1份復(fù)印件):享受最低生活保障家庭的報(bào)考人員(憑最低生活保障證明和低保證);特困家庭的報(bào)考人員(當(dāng)?shù)孛裾块T出具證明材料)。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
經(jīng)資格審核取得報(bào)名資格的人員,于2017年9月29日(上午8:30—11:00,下午2:00—4:30)憑本人身份證和報(bào)名費(fèi)收據(jù)到江陰市供銷合作總社(司馬街24號)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
四、考試
考試分筆試、面試兩個環(huán)節(jié)。
(一)筆試
1、時間和地點(diǎn):
筆試具體時間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。考生必須攜帶身份證和準(zhǔn)考證按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加筆試,否則作自動放棄處理。證件不齊者,禁止參加筆試。
2、筆試內(nèi)容:
筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測試。
3、筆試成績
筆試滿分為100分,設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績不合格者直接淘汰。
(二 )面試
據(jù)筆試成績從高分到低分(同分跟進(jìn))確定參加面試人員,進(jìn)入面試比例為1:3。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試時間、地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。面試成績當(dāng)場公布,滿分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績不合格者直接淘汰。
(三)總成績計(jì)算
總成績采用百分制,由筆試成績和面試成績按比例計(jì)算后相加構(gòu)成。
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績,在面試合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分按照崗位需求數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。各崗位考試總成績相同時以面試成績高的為先。筆試面試成績均相同時,另進(jìn)行加試,加試成績高的為先。
五、體檢和考察
1、對擬體檢人員統(tǒng)一進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
2、對體檢合格人員,由江陰市供銷合作總社按相關(guān)規(guī)定組織考察,并根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。
3、因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示及聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格后,擬聘用人員名單將在江陰人力資源公共服務(wù)網(wǎng)上公示3個工作日。對公示無異議人員,江陰市供銷合作總社下屬基層社與聘用人員辦理相關(guān)錄用手續(xù)。擬聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個人原因未能在規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。
聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿且考核合格的,繼續(xù)履行勞動合同;考核不合格的,解除勞動合同,自主擇業(yè)。聘用人員待遇參照澄人社〔2016〕96號文件規(guī)定的相關(guān)人員待遇的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、報(bào)名咨詢
咨詢電話:86882041
本次招聘相關(guān)信息、成績公布、相關(guān)通知等均將在江陰人力資源公共服務(wù)網(wǎng)(http://www.jyrlzy.com )上公布,請應(yīng)聘人員登陸查詢,不再另行通知。本次招聘解釋權(quán)屬江陰市供銷合作總社。
江陰市供銷合作總社
2017年9月20日
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