職位名稱：徽農(nóng)支行負(fù)責(zé)人
招聘部門：馬鞍山分行
工作地點(diǎn)：馬鞍山
聘類型：社會(huì)招聘
截止日期：2017-09-30
用工類型：合同制員工
任職條件:
1、年齡45周歲（含）以下，具備金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律或相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；
2、從事銀行工作時(shí)間滿5年（須為縣域金融機(jī)構(gòu)），具有3年以上支行市場(chǎng)部門或營(yíng)業(yè)部門管理崗位工作經(jīng)歷，其中2年以上零售條線或農(nóng)村普惠金融工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、職業(yè)道德和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
4、品行端正，身體健康，無不良從業(yè)記錄，符合監(jiān)管部門要求的任職資格條件；
5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和營(yíng)銷能力，熟悉各項(xiàng)金融業(yè)務(wù)、產(chǎn)品與服務(wù)，良好的組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé):
1、圍繞年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，根據(jù)總分行條線相關(guān)制度指引，在管理支行的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)徽農(nóng)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，完成本支行各項(xiàng)計(jì)劃和任務(wù)；
2、根據(jù)總分行相關(guān)規(guī)章制度、管理辦法、操作規(guī)程，做好支行市場(chǎng)拓展、人員管理和內(nèi)部合規(guī)工作，加強(qiáng)支行內(nèi)控管理；
3、參與客戶營(yíng)銷，特別是重點(diǎn)客戶營(yíng)銷與服務(wù)，跟蹤本行重點(diǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷。
4、完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試