《巧家縣2012年補(bǔ)員教師招聘面試考核辦法》公告

根據(jù)《昭通市2012年中專、中小學(xué)、幼兒園招聘教師辦法》（昭市教聯(lián)［2012］8號(hào)）文件，為認(rèn)真做好我縣2012年補(bǔ)員教師招聘面試考核工作，現(xiàn)將《巧家縣2012年補(bǔ)員教師招聘面試考核辦法》公告如下：

一、面試考核原則

1、堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，確保面試結(jié)果的客觀、公正。

2、堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、學(xué)以致用、崗位對(duì)口的原則，全面提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

3、堅(jiān)持在巧家縣補(bǔ)員教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下，在紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下，由教育局統(tǒng)一組織，人社、公安部門參與，并接受社會(huì)各界的全面監(jiān)督。

4、堅(jiān)持回避原則。面試考生與面試考官有直系親屬關(guān)系的要回避；面試考生與面試考官有厲害沖突和其它需要回避的，考生可以提出回避要求，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)，考官應(yīng)回避。

二、面試考核對(duì)象

報(bào)名參加我縣2012年補(bǔ)員教師招聘考試，經(jīng)資格審查符合招聘條件，參加筆試后按筆試成績(jī)+政策加分，根據(jù)崗位從高到低以1：2的比例預(yù)選進(jìn)入面試的人員（最后一名并列者全部進(jìn)入面試）。

三、面試考核辦法

1、按考生報(bào)名確認(rèn)的應(yīng)聘學(xué)科組織面試，以說(shuō)課方式進(jìn)行，由考生抽簽確定說(shuō)課順序，實(shí)行封閉管理。

2、面試課題在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下，封閉制作，考生根據(jù)課題，現(xiàn)場(chǎng)書(shū)寫說(shuō)課稿。

3、設(shè)立面試考核專家人才庫(kù)，考評(píng)組每組7人，面試前從專家人才庫(kù)中臨時(shí)抽取，實(shí)行封閉管理。考生實(shí)行代碼制，面試時(shí)只向考官報(bào)告代碼，不得泄漏姓名及其他情況。

4、面試人員按報(bào)名應(yīng)聘學(xué)科進(jìn)行說(shuō)課，面試總分100分，由考評(píng)組進(jìn)行無(wú)記名評(píng)分，說(shuō)課結(jié)束，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，計(jì)算平均成績(jī)作面試者最后得分。

5、考生最后成績(jī)計(jì)算公式：總成績(jī)=（筆試成績(jī)+政策加分）×40% + 面試成績(jī)×60%。

6、根據(jù)總成績(jī)按崗位所需學(xué)科人數(shù)從高到低1：1的比例確定政審、體檢人員，若出現(xiàn)所需學(xué)科最后一名成績(jī)并列，則加考面試以成績(jī)高者獲勝。政審、體檢合格，按總成績(jī)由高到低自由選取一個(gè)崗位，對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，上報(bào)審批辦理錄（聘）用手續(xù)。

四、面試時(shí)間地點(diǎn)

1、面試報(bào)到時(shí)間：2012年7月11日（星期三）上午8：30—11：00；下午14：30—17：00。報(bào)到地點(diǎn)：巧家縣教育局。報(bào)到時(shí)提供畢業(yè)證、教師資格證、畢業(yè)生就業(yè)登記證、身份證或者戶口簿原件，進(jìn)行資格復(fù)審，考生憑身份證進(jìn)入考場(chǎng)。

2、面試考核時(shí)間：2012年7月12日（星期四）上午7：30—11:30；下午13:00—18：00。面試考核地點(diǎn)：巧家縣第一中學(xué)科技樓。

五、面試考核程序

1、面試分上午和下午兩個(gè)時(shí)間段進(jìn)行，對(duì)每個(gè)時(shí)間段參加面試的人員實(shí)行封閉管理，現(xiàn)場(chǎng)抽取說(shuō)課順序進(jìn)行面試。

2、上午面試高中歷史、生物和小學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)、信息技術(shù)，其中歷史、音樂(lè)、體育在第一考室；生物、美術(shù)、信息技術(shù)在第二考室。下午面試小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)，其中語(yǔ)文在第一考室，數(shù)學(xué)在第二考室。

3、考生根據(jù)課題內(nèi)容，每段時(shí)間用45分鐘書(shū)寫說(shuō)課稿，再按抽簽順序依次到面試考室進(jìn)行說(shuō)課。

4、面試人員每人說(shuō)課時(shí)間為10分鐘，最后3分鐘由工作人員亮牌提醒，說(shuō)課時(shí)間終了，必須停止。面試結(jié)束，考生進(jìn)入休息室，依次公布考生的面試成績(jī)。

六、面試考核內(nèi)容

1、說(shuō)課內(nèi)容：語(yǔ)文、數(shù)學(xué)為義務(wù)教育階段四至八年級(jí)現(xiàn)行教材，體育、音樂(lè)、美術(shù)、信息技術(shù)為七至九年級(jí)現(xiàn)行教材，生物、歷史為高中現(xiàn)行教材，按報(bào)名應(yīng)聘學(xué)科說(shuō)課。

2、面試主要考察學(xué)生的綜合應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和儀表舉止等，說(shuō)課一律使用普通話。

七、面試注意事項(xiàng)

1、所有面試人員必須服從面試考點(diǎn)的組織安排，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到、抽簽、面試，不按時(shí)到場(chǎng)者，視為自動(dòng)放棄面試資格。

2、參加面試的考生，進(jìn)入候考室后，自覺(jué)交出通訊工具，由工作人員暫為保管，說(shuō)課完畢后領(lǐng)回。若不服從安排，擅自出入考場(chǎng)或使用通信工具者，按考試違紀(jì)處理。抽簽代碼順序一經(jīng)確定，不得更改。

3、考生除必備的考試工具外，不得將其它資料帶入考場(chǎng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，以作弊論處。

4、在面試前，考生必須在候考室內(nèi)按抽簽順序進(jìn)行準(zhǔn)備，不得高聲喧嘩，不得在考室門前逗留。

5、面試人員的住宿費(fèi)、生活費(fèi)等一律自理，并注意安全。

八、其它

1、根據(jù)云發(fā)改收費(fèi)[2008]735號(hào)文件，面試人員每人交教育教學(xué)能力測(cè)試費(fèi)100元。

2、面試考核辦法由“巧家縣補(bǔ)員教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組”辦公室負(fù)責(zé)解釋（電話：0870—7121042），如有變更，以書(shū)面通知為準(zhǔn)。

二〇一二年六月三十日

附：昭通市巧家縣2012年補(bǔ)員教師招聘進(jìn)入面試人員名冊(cè)