根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)、《關于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(粵人社發(fā)[2013]21號)和《關于進一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(穗人社發(fā)[2013]108號)等有關文件規(guī)定，擬定于2017年6月開展第二次公開招聘工作人員(博士或副高職稱及以上人員)工作?，F將有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

廣州城市職業(yè)學院是2005年3月經廣東省人民政府批準、國家教育部備案，由廣州市人民政府舉辦的全日制公辦高等職業(yè)院校，廣東省示范性高職建設院校。單位更為詳細資料請查閱廣州城市職業(yè)學院網站(http://www.gcp.edu.cn/)。

二、招聘崗位、專業(yè)、人數及資格條件

本次擬公開招聘博士或副高職稱及以上工作人員8名，具體崗位、專業(yè)、人數與資格條件詳見附表《廣州城市職業(yè)學院2017年第二次公開招聘工作人員(博士或副高職稱及以上人員)崗位需求表》。

三、報考條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民的政治權利;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法犯罪記錄;

3、具備崗位所需的專業(yè)技術條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能;

4、具有適應崗位要求的身體、心理條件;

5、非廣州市區(qū)戶籍人員應符合穗府〔2014〕10號文規(guī)定的廣州市區(qū)戶口準入條件;

6、符合國家計劃生育政策有關規(guī)定。

(二)崗位資格條件

應聘人員應具備《廣州城市職業(yè)學院2017年第二次公開招聘工作人員(博士或副高職稱及以上人員)崗位需求表》中規(guī)定的所有條件。

(三)相關條件的特別說明

1、年齡。具有正高職稱的，年齡要求在50周歲以下(即1967年1月1日后出生);具有博士學位或副高職稱的，年齡要求在45周歲以下(即1972年1月1日后出生)。

2、招聘人員范圍。本次招聘，“應屆畢業(yè)生”指符合招聘公告中所規(guī)定條件的2017年全日制普通高等院校畢業(yè)生及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的往屆畢業(yè)生;“社會人員”指除應屆畢業(yè)生以外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。

3、工作經歷和學歷、職稱或職業(yè)資格。工作經歷(以社保繳費記錄為準，在校期間購買社保的除外)年限計算截止至2017年6月30日;考生須于2017年7月31日前取得報考崗位所要求的學歷證書、學位證書(港澳學習、國外留學人員還須提供教育部留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料)、職稱、職業(yè)資格等。

四、受聘人員薪酬和待遇

受聘人員納入事業(yè)編制，執(zhí)行國家和學院有關政策規(guī)定的薪酬待遇。

五、招聘工作程序

本次公開招聘工作按照報名、資格審核、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)報名

1、報名時間：2017年6月15日9：00時至2017年6月19日24：00時止。

2、報名方式：采用網上報名方式，不接收其他方式報名。報考者在報名時間內登陸廣州市人力資源和社會保障局門戶網站(http://www.hrssgz.gov.cn)，按網上提示填寫個人信息、上傳相關資料進行報名。報考前應先準備好小一寸電子照片，格式為JPG文件，大小為20k以內，建議規(guī)格為482像素(寬)*689像素(高)。

3、打印準考證：報名成功的考生請于2017年6月23日9：00時至2017年6月25日17：00時自行登錄報名網站打印準考證。

4、報名要求：(1)每位報考者只可報考一個符合招考條件的職位。不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考職位明確要求有工作經歷的，必須具備相應的工作經歷證明。(2)博士或副高及以上職稱工作人員招聘不設開考比例，按實際報考人數開考。如出現招聘崗位無符合資格的報考人員，可適當延長該崗位的報名時間或取消崗位招聘。

(二)資格審核

面試前集中對擬面試對象進行現場報考資格審核(具體安排在相關網站上通知)，確認報考者是否具有報考條件。參加面試人員需持本人身份證、戶口簿、學歷學位證書、專業(yè)資格證書、報名登記表等招聘崗位要求的證明材料。面試人員是已婚的均需提供結婚證明和計劃生育證明。提交兩張小一寸近期彩色照片(背后寫上姓名及應聘崗位)。所有材料均要提供原件和A4規(guī)格復印件各一份，以便審驗。資格審查不合格的不得參加面試，并且根據筆試成績高低順序進行遞補的考生，需在接到通知(電話或短信)后兩日內交齊所有資格證明資料以完成面試資格審查環(huán)節(jié)。面試資格審查合格的考生予以發(fā)放面試通知書。

(三)面試

1、面試入圍人員的確定：面試入圍人員名單將在廣州市人力資源和社會保障局官網公布。面試人選按通過資格審核的實際符合面試條件的人數進行。

2、面試內容和方式：面試內容為與應聘崗位相關的知識、技能與技術、素質等;面試采用說課、實操和答辯方式。專業(yè)教師崗位面試采用說課和答辯的方式進行;教輔人員崗位面試采用實操(主題寫作)和答辯方式進行。成立面試專家組(專家組人數為7人)，由專家評分。

3、面試成績：面試成績在面試結束后當場公布。面試成績采取百分制，四舍五入保留小數點后2位，面試成績低于70分的不能列為體檢人選。

4、面試時間、地點及其他要求：面試時間、地點和其他要求另行通知。

(四)體檢

考試成績合格的應聘人員中，根據最終成績的高低順序按照招聘崗位1：1的比例確定體檢對象。參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢，體檢工作安排另行通知。

(五)考察

對體檢合格的應聘人員進行政審和組織考察，考察工作根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》的相關規(guī)定進行，主要考核考生的政治思想表現、道德品質、業(yè)務能力、工作業(yè)績、遵紀守法(含計劃生育)等?？疾觳缓细竦?，取消錄用資格，并根據規(guī)定的程序，在相應崗位考試成績合格的應聘人員中，按綜合成績由高到低的原則遞補人選。

(六)公示

根據考試、體檢、考核結果，對擬聘用人員名單在廣州市人力資源和社會保障局門戶網站公示7個工作日。經公示無異議的，按規(guī)定的程序和權限辦理相關聘用手續(xù)。

(七)聘用

經公示無異議人員按上級有關規(guī)定辦理接收手續(xù)，簽訂聘用合同并兌現所聘崗位相應的工資福利待遇。新招聘人員實行試用期制度，試用期考核不合格的，取消繼續(xù)聘用資格。

持有省外專業(yè)技術資格的報考人員被聘用后，須按廣州市人力資源和社會保障局《關于做好省外來穗人員專業(yè)技術資格確認工作的通知》(穗人社函[2011]335號)辦理專業(yè)技術資格確認手續(xù)，在單位有崗位空缺的情況下辦理聘任。未通過專業(yè)技術資格確認前暫按低一級層次專業(yè)技術資格崗位聘用。

(九)遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，招聘單位可按照綜合成績從高到低順序依次遞補其他考生。

1、應聘人員體檢或者考核不符合要求的;

2、擬聘人選公示的結果影響聘用的;

3、擬聘人選放棄聘用的;

4、未在規(guī)定的報到時間內報到的;

5、導致擬聘崗位空缺的其他情形。

六、其他問題說明

(一)應聘人員在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格，如已簽訂聘用協(xié)議的，解除該協(xié)議，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

1、填報的個人信息和提交的材料不真實、不符合職位要求或弄虛作假的;

2、應聘人員在考試、體檢等過程中作弊的;

3、其他因應聘人員的原因造成聘用結果有失真實的情況。

(二)報考人員報名時應認真對照本招聘公告規(guī)定的報考條件中規(guī)定的專業(yè)、學歷、職稱及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可報名;招聘專業(yè)代碼參照《廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2016年版)》。

(三)本次考試不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)由于個人原因不參加筆試、面試或體檢環(huán)節(jié)的，視為自愿放棄考試資格;在公示結束后，因個人原因自愿放棄本次聘用資格的，須由本人向招聘單位提出書面放棄申請。

(五)考生須于2017年7月31日前取得報考崗位所要求的學歷證書、學位證書(港澳學習、國外留學人員還須提供教育部留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料)、職稱、職業(yè)資格等，逾期無法提供上述證書者視為自愿放棄聘用資格。

七、咨詢及監(jiān)督電話

1、網上報名及成績查詢技術支持電話：020-83126088

2、報名咨詢電話：020-86376406

3、監(jiān)督、投訴電話：020-86374467

廣州城市職業(yè)學院

二〇一七年六月一日

附件：

1、廣州城市職業(yè)學院2017年第二次公開招聘工作人員(博士或具有副高職稱及以上人員)崗位需求表

2、廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2016年版)

3、廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

4、工作經歷證明(樣本)