五邑大學地處“中國第一僑鄉(xiāng)”——廣東省江門市，是珠江三角洲西岸唯一一所以工科為主的綜合性大學。學校占地1000余畝，全日制本科生1.8萬余人，研究生300余人，現(xiàn)有在職教職工1000余人。學校堅持“根植僑鄉(xiāng)，服務社會，內(nèi)外合力，特色發(fā)展”的辦學理念，創(chuàng)建特色鮮明的廣東省高水平工科大學!

根據(jù)學校的發(fā)展，為進一步加強學生思政教育與管理工作,特面向社會專項公開招聘輔導員20名，現(xiàn)將相關招聘事項公告如下。

一、招聘對象

2017年應屆畢業(yè)生及社會人員(含港澳學習、國外留學歸國人員)。

注：

1.應屆畢業(yè)生是指2017年普通高等院校畢業(yè)生(須于2017年7月31日前取得相應畢業(yè)證、學位證，以畢業(yè)證、學位證落款時間為準)，以及2017年尚處于暫緩就業(yè)協(xié)議期限內(nèi)的畢業(yè)生。

2.社會人員指除應屆畢業(yè)生外，須在報名之日前取得崗位要求的學歷學位(以畢業(yè)證、學位證落款時間為準);所有境外取得的學歷學位要求在報名之日前取得國家教育部境外學歷學位認證材料。

3.港澳學習、國外留學歸國人員獲國家教育部認證的國(境)外大學學歷、學位未滿1年的視為應屆畢業(yè)生，已滿1年的為社會人員。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

(二)中共正式黨員，熱愛學生工作。身體健康，能勝任輔導員崗位工作。

(三)具有全日制本科或以上學歷、學士或以上學位，所獲得的本、碩、博學歷均必須是國民教育系列全日制學歷;港澳學習、國外留學歸國人員本科階段要求在境內(nèi)高校就讀，所獲得國(境)外大學學歷、學位須通過國家教育部認證。

(四)年齡條件：應屆畢業(yè)生不限年齡，社會人員要求30歲以下(1987年1月1日以后出生)。曾擔任1年及以上高校思想政治教育相關課程的任課教師報考年齡可放寬至33歲以下(1984年1月1日以后出生，須由任職學校人事處或教務處出具相關證明)。

(五)具有較強的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達能力和寫作能力，就讀大學期間曾擔任過以下學生干部之一：

1.曾在團省委掛職或擔任省學聯(lián)駐會干部半年及以上(須由團省委或省學聯(lián)出具相關材料);

2.曾任校團委副部長及以上職務，或院(系)團委(團總支)副書記及以上職務(須由學?；?qū)W校團委出具證明);

3.曾任校學生會、研究生會、校學生社團聯(lián)合會副部長及以上職務，或院(系)學生會副主席及以上職務(須由學?；?qū)W校團委出具證明);

4.曾任1年及以上學生兼職輔導員或有輔導員崗位任職經(jīng)歷(須由學校學生處出具證明)。

有下列情況之一者，不得報考：

1.大學在讀期間受過學校處分的;

2.受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;

3.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

4.近兩年內(nèi)，在機關、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

5.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

6.與本次招聘的負責人員、工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的人員，應當回避。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應聘的情形。

(六)其他條件要求及招聘人數(shù)見附件1《五邑大學2017年公開招聘輔導員崗位表》。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、報名

(一)報名時間

即日起至2017年4月15日。

(二)報名方式

采用電子郵件方式報名。應聘人員填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》、連同本人免冠彩色生活照、身份證、中共正式黨員證明材料、畢業(yè)證書、學位證書、學生干部任職證明及其他背景材料評分資料掃描成彩色電子版，并嚴格按下表材料清單順序把所有材料打包在同一個PDF文檔中，下表序號1-6項材料提交不齊或不按要求報名者，視為報名不成功，第7項為背景材料加分項。

應聘者將報名表電子文檔及其他證明材料掃描件一并打包壓縮發(fā)至wyursc@126.com郵箱，郵件主題為“崗位代碼+姓名+專業(yè)+學位+畢業(yè)學校”(注：附件大小請勿超過20M，發(fā)郵件后收到我校郵箱自動回復為收到報名材料)。

(三)注意事項

1.應聘人員在招聘公告規(guī)定的時間內(nèi)登陸江門市人力資源與社會保障局網(wǎng)站(http://ldj.jiangmen.gov.cn/outside/)或五邑大學人事處網(wǎng)站(http://dept.wyu.edu.cn/rsc/)人才招聘欄，詳細了解招聘崗位及有關條件，每人限報一個崗位。

2.報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。報名時與考試時使用的照片應保持一致。

(四)報名資格審查

報名時間截止后5個工作日內(nèi)，資格條件審查結果將在五邑大學人事處網(wǎng)站(http://dept.wyu.edu.cn/rsc/)人才招聘欄公布。資格審核不合格者，不得參加初試。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，即刻取消應聘資格。

五、考試

通過初審應聘者按規(guī)定時間持證件到指定地點報到參加考試(準考證考試當天發(fā)放，時間、地點詳見準考證)。考試分為閉卷筆試、綜合面試和實習三個階段：

第一階段：閉卷筆試

閉卷筆試內(nèi)容涉及思想政治教育、學生工作、心理健康教育、時事與政策等。所有科目均不指定考試用書。閉卷考試時間為90分鐘。成績采用百分制，計算到小數(shù)點后1位。

確定面試人選:

第一階段成績=筆試成績(60%)+背景材料評價(40%)

按照第一階段成績高低排序1:3比例確定面試人選。

第二階段:綜合面試

綜合面試采取問答的方式進行。綜合面試主要考察應聘者的個人素質(zhì)、邏輯思維、語言表達、人際溝通、應急反應等工作能力。成績采用百分制，計算到小數(shù)點后1位，60分以上為合格，不合格者不得進入實習階段。

第二階段成績=第一階段成績(50%)+面試(50%)

按照第二階段成績及格及以上的排名高低排序1:1確定實習人員。如出現(xiàn)同分，依次按第一階段成績、面試主評委成績高低確定排名。

第三階段：實習

實習時間：1個月

實習方式：隨機安排到各學院、職能部門輪流實習，期間不得缺席，無故缺席一票否決。

實習考核：每1周舉行一次實習總結會，由學院和機關組成的考核小組對實習人員進行考核評價。

實習總分=學院考核評分(60%)+機關考核評分(40%)

實習滿分為100分，及格分數(shù)線為60分，實習不合格者不予錄用，空余崗位不補缺。

六、體檢

根據(jù)擬錄用名單確定體檢人員。體檢流程和紀律嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定執(zhí)行，體檢項目和標準嚴格按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。

七、考察

體檢合格者進入考察程序?？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)有關要求組織實施。

八、公示和聘用

報考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在上述網(wǎng)站人才招聘欄公示，公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關手續(xù)。

九、有關問題的說明

(一)獲聘人員原則上應于2017年7月31日前持學歷、學位證書等材料辦理入職手續(xù)。逾期未能報到的，取消聘用資格。

(二)獲聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，按所聘崗位兌現(xiàn)工資福利待遇。聘用合同執(zhí)行試用期，試用期限按國家有關政策規(guī)定確定。試用期考核不合格的，解除聘用合同。

(三)本公告及具體招聘條件提及的“以上”均包含本數(shù)。

(四)有關招聘事項及考試成績、進入下一階段考試名單、聘用結果等信息，均在江門市人社局網(wǎng)站和五邑大學人事處網(wǎng)站人才招聘欄公布，請應聘者隨時關注并保持通訊暢通。

十、聯(lián)系方式

報名咨詢電話：0750-3296131、0750-3296133(五邑大學人事處)

投訴監(jiān)督電話：0750-3296291(五邑大學紀委、監(jiān)察處)、0750-3873702(江門市人力資源社會保障局)

五邑大學

2017年4月1日

附件：

1.五邑大學2017年公開招聘輔導員崗位表

2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

3.五邑大學2017年輔導員招聘背景材料評分表

4.廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2017年版)