考試方式為：筆試、面試。由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣商務(wù)局共同組織實(shí)施。
(一)筆試：筆試內(nèi)容為崗位必備專業(yè)知識(shí)。筆試總分100分，設(shè)60分合格線;
筆試結(jié)束后，在筆試合格者中，從高分到低分按1：3的比例確定面試人員名單(含末位同分者)，人數(shù)不足按實(shí)際人數(shù)入圍。
(二)面試：面試形式為專業(yè)面試。面試總分100分，設(shè)60分合格線。
筆試、面試結(jié)束后，在筆試、面試成績(jī)合格人員中，按筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%計(jì)算總成績(jī)。
筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
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