為保障機(jī)關(guān)事業(yè)單位深化公務(wù)用車(chē)改革后公務(wù)用車(chē)需要，根據(jù)《桐廬縣進(jìn)一步深化公務(wù)用車(chē)改革實(shí)施方案》精神，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣機(jī)關(guān)事業(yè)后勤服務(wù)公司駕駛員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件

(一)招聘人數(shù)：后勤服務(wù)公司編外駕駛員10名

(二)基本條件：

1.持有C1及以上駕照。

2.性別不限，駕齡滿(mǎn)5年以上。(以駕照上時(shí)間為準(zhǔn))。

3.桐廬籍常住人口，45周歲以下(1972年3月31日以后出生)。

4.身體健康，無(wú)不良行為嗜好，持駕證期間無(wú)重大責(zé)任事故、交通肇事犯罪、危險(xiǎn)駕駛犯罪、酒后駕駛及刑事犯罪記錄。

5.自愿服從、遵守招聘單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，熱心從事服務(wù)工作，工作責(zé)任心強(qiáng)。

二、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2017年3月15日—17日，每日上午8:30-11:30;下午1:30-5:00，逾期不予受理。

2.報(bào)名地點(diǎn)：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，具體在桐廬縣縣級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局201室(縣府大院內(nèi))。

3.報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶身份證、駕駛證、學(xué)歷證明，無(wú)刑事犯罪證明，填寫(xiě)完整的《2016年桐廬縣機(jī)關(guān)事業(yè)后勤服務(wù)公司招聘報(bào)名表(駕駛員)》(附件1)一份、二寸免冠照片2張。

三、考試

本次招聘采用技能測(cè)試和面試相結(jié)合的考試方式。技能測(cè)試分?jǐn)?shù)占60%，面試分?jǐn)?shù)占40%。參加面試人員按技能測(cè)試成績(jī)由高到低，人數(shù)按1:2比例確定。

四、體檢

面試結(jié)束后，從面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)從高到低按1:1比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員考錄相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、考察

體檢合格人員確定為考察對(duì)象?？疾熘饕獙?duì)照本公告規(guī)定的資格條件與要求進(jìn)行，確定合格與否的結(jié)果。不合格的，取消聘用資格。

六、公示聘用

根據(jù)報(bào)考者考試、體檢和考察結(jié)果，按總成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人員，擬聘人員名單在桐廬縣縣級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)

管理局網(wǎng)站：(http://www.tonglu.gov.cn/issue/root/sub/xzfjgj_xzfjgj/index.shtml)公示7天。經(jīng)公示無(wú)異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題的擬聘用人員，經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格。

七、其它事宜

1.報(bào)名人員對(duì)報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。

2.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照中組部、人社部下發(fā)的《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))執(zhí)行。

3.技能測(cè)試成績(jī)、面試名單、體檢考察及公示等名單和招聘相關(guān)信息均在桐廬縣縣級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)頁(yè)公布。

4.體檢費(fèi)。體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院按照考務(wù)員考錄相關(guān)規(guī)定的項(xiàng)目予以核定、收取，并由報(bào)考者個(gè)人承擔(dān)。

5.各招聘環(huán)節(jié)中，報(bào)考者放棄或未達(dá)到規(guī)定要求取消資格的，均可按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

6.本公告由桐廬縣縣級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話(huà)：64212779

桐廬縣縣級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

2017年3月14日

附件：報(bào)名表