為進一步充實政府專職消防隊員和消防文員隊伍力量，提高群眾消防安全意識，確保人民群眾生命財產安全，逐步解決我市消防滅火救援、宣傳培訓、接處警等人員力量嚴重不足的問題，經文昌市人民政府同意，我市公安消防支隊特委托三亞惠民人力資源開發(fā)服務有限公司文昌分公司(以下簡稱三亞惠民公司文昌分公司)公開招聘5名消防隊員、2名消防文員、2名接警員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘條件及崗位設置

(一)招聘條件

1.擁護中國共產黨的領導和政策方針、遵紀守法、品行良好、熱愛消防事業(yè)。

2.具有良好的品行和職業(yè)道德，服從組織安排，團結同事。

3.身體健康，符合軍隊接收普通高等學校畢業(yè)生體格檢查標準。

(二)有下列情形之一的不受理應聘:

1.涉嫌違法、違紀正在接受審查，尚未做出結論的。

2.曾被辭退或開除公職的。

3.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教和治安處罰的。

4.因身體狀況不適合消防工作的。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)崗位設置及條件、崗位待遇

1.崗位設置：本次招聘共9個名額，其中消防隊員5名，消防文員2名，接警員2名。根據(jù)文昌市公安消防支隊的實際情況分配工作任務。

2.崗位條件：

(1)消防隊員崗位條件：戶籍不限(優(yōu)先招錄在潭牛鎮(zhèn)生活居住公民)，限男性，18周歲至28周歲(1989年2月1日至1999年2月1日出生的)，高中以上文化或同等學歷。其中從全國消防部隊或其他部隊退伍的人員年齡可放寬到30周歲(1987年2月1日至1999年2月1日出生的)，能接受輪班值守。退伍部隊人員、具有駕駛技術、體育等技術專長的青年等優(yōu)先錄用。

(2)消防文員崗位條件：戶籍不限，性別不限，18周歲至30周歲(1987年2月1日至1999年2月1日出生的)，碩士研究生以上學歷的年齡可放寬至35周歲(1982年2月1日至1999年2月1日出生的)。具有全日制大學專科以上學歷，具備與應聘崗位相適應的專業(yè)技能，其中從事協(xié)助開展消防監(jiān)督工作的人員應當具備全日制大學本科以上學歷。部隊退伍人員，具有文秘、計算機、新聞等技術專長的青年，消防管理或消防相關專業(yè)的學歷可放寬至中專且優(yōu)先招錄。

(3)接警員崗位條件：戶籍不限，限男性，18周歲至25周歲(1992年2月1日至1999年2月1日出生的)，碩士研究生以上學歷的年齡可放寬至30周歲(1987年2月1日至1999年2月1日出生的)。具有全日制大學?？埔陨蠈W歷，會操作office等日常辦公軟件，文字輸入速度不小于每分鐘60字。談吐流暢清晰，會說普通話及文昌本地方言，能接受周工作6天的晝夜輪班。有從事計算機維護、軟硬件更新相關工作經驗或取得相關專業(yè)學歷優(yōu)先招錄。

3.崗位待遇：經聘用通過試用期并簽訂勞動合同后，政府專職消防隊員工資2000元/月，消防文員2000元/月，接警員2500元/月(扣除個人五險一金后實領)

二、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

《文昌市公安消防支隊政府專職消防隊員和消防文員招聘公告》信息首次將在文昌市人民政府網站(http://www.wenchang.gov.cn/)和三亞惠民人力資源網站(http://huiminhr.cn/)同時發(fā)布。

(二)報名工作

1.本次公開招聘采取現(xiàn)場報名及網上報名兩種方式。

2.報名時間：2017年2月22日至2月28日：上午8:30-11:30,下午15:00-17:30

3.報名地點：文昌市公安消防支隊(文昌市文城鎮(zhèn)文清大道119號)。聯(lián)系人：王隊長，電話：0898-63280003、郵箱：443249834@qq.com。

4.報名人員必須提供以下材料(網上報名提供電子件發(fā)送至郵箱443249834@qq.com)：

(1)《文昌市公安消防支隊招聘報名表》(附件2，必須粘貼近期正面一寸免冠相片，網上報名人員須附上電子照片)

(2)身份證復印件1份(考試時須現(xiàn)場校驗原件);

(3)最高學歷畢業(yè)證復印件1份(考試時須現(xiàn)場校驗原件);

(4)崗位要求的相關資格證書復印件各一份(考試時須現(xiàn)場校驗原件);

5.本次招聘，資格審查工作貫穿于招錄聘用的全過程。報名表所填內容和提供的證件資料必須真實有效且符合崗位要求，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任由報考人員自負，如經查實為虛假內容或資料的，取消其報名或聘用資格。報名工作結束后，支隊按照1:2比例擇優(yōu)選擇參加考試工作人員。

(三)考試工作

考試分為體能測試、面試，考試成績總分為100分，其中體能測試占總分的30%，面試占總分的70%。

有資格參加體能測試、面試的人員名單只在三亞惠民人力資源網公布，不在其他途徑公布。

1.體能測試及面試

(1)考生須憑有效身份證件參加體能測試及面試。

(2)體能測試及面試時間和地點以三亞惠民人力資源網發(fā)布的公告或招聘工作負責人電話通知為準。

(3)體能測試項目(接警員此項不涉及)：

男生組：①1000米跑，②俯臥撐;

女生組：①立定跳遠，②仰臥起坐。

(4)面試形式和內容

面試采用結構化面試的方式進行，主要測試考生的語言表達、心理素質、道德修養(yǎng)、儀表儀態(tài)等綜合素養(yǎng)。

2.考試成績確定及公示

以體能測試和面試成績按比例合成考生的綜合成績，并從高分到低分確定排名，出現(xiàn)綜合成績相同者，以面試成績高低順序排列;如面試成績相同，須進行追加復試，按復試成績高低順序排列。統(tǒng)分結束后，考試成績只在三亞惠民人力資源網公布，不在其他途徑公布。

3.為了保證招聘工作有條不紊地進行，招聘全程在三亞惠民人力資源網公布。若因考生未能關注指定官網公告信息，造成不能按時到指定地點參加體能測試、面試、體檢和考核的，或未在指定官網而在其它網站下載錯誤信息造成的后果，由考生自負。

(四)考核與體檢

根據(jù)各崗位考生綜合成績由高至低按擬聘人數(shù)1:1的比例確定人員進行考核和體檢?？己酥饕疾焖枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質等方面的情況，并提供相關證明材料。體檢費由報考者繳納，參加體檢的人員、時間、地點另行通知。

未能按要求參加體檢或考核的視為自動放棄，體檢或考核不合格的予以淘汰，并按考試綜合成績排名順序遞補。

(五)公示和聘用

體檢、考核合格者為擬聘用人員，擬聘用人員名單只在三亞惠民人力資源網公布，不在其他途徑公布。

公布期內，接受群眾監(jiān)督，對反映有問題的及時調查核定。公布無異議后，由三亞惠民公司文昌分公司與文昌市公安消防支隊簽訂《崗位服務協(xié)議》，將聘用人員指派到文昌市公安消防支隊工作，并由三亞惠民公司文昌分公司與聘用人員簽訂勞動合同。聘用人員在試用期內應接受崗前培訓和試用期考核，培訓或試用期考核不合格者，取消錄用資格。

三、紀律與監(jiān)督

在規(guī)定時間內，未按有關通知、規(guī)定參加體能測試、面試、體檢、考核、培訓的報考者，均視為自動放棄。

招聘實行自律制度，即報考者要對自己所提交的信息資料的真實情況負責，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試聘用紀律的，一律取消聘用資格。招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，主動接受社會和人民群眾的監(jiān)督。

咨詢電話：0898-63280003 (文昌市公安消防支隊)

監(jiān)督電話：0898—63385592 (文昌市公安消防支隊紀委)

附件1：文昌市公安消防支隊招聘崗位信息表

附件2：文昌市公安消防支隊招聘報名表

文昌市公安消防支隊

2017年2月17日

文昌市公安消防支隊招聘崗位信息表

文昌市公安消防支隊招聘報名表

易賢下載網：2017年文昌市公安消防支隊政府專職消防隊員和消防文員招聘公告