因工作需要,全國(guó)博士后創(chuàng)新(江門(mén))示范中心現(xiàn)面向全省事業(yè)單位在編人員公開(kāi)選聘職員。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(省政府第139號(hào)令)、《江門(mén)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)》(江人社發(fā)〔2010〕573號(hào))精神,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及崗位職責(zé)
(一)招聘崗位
綜合部職員(管理九級(jí))1名。
(二)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)中心和“雙創(chuàng)”園各項(xiàng)規(guī)章制度的草擬、接待外聯(lián)、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、新聞宣傳、黨務(wù)和行政后勤管理工作;
2.協(xié)助開(kāi)展與博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作相關(guān)的政策調(diào)研;
3.參與研究草擬全市博士后工作和“雙創(chuàng)”園園區(qū)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和政策措施,協(xié)助解決相關(guān)問(wèn)題;
4.組織開(kāi)展博士后對(duì)外交流,聯(lián)系海內(nèi)外創(chuàng)新人才和創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì);
5.做好博士后在我市創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、實(shí)踐期間的服務(wù)保障工作;
6.負(fù)責(zé)“雙創(chuàng)”園、博士后公寓、人才驛站等各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施和共用設(shè)施的建設(shè)和日常管理。
二、招聘范圍和應(yīng)聘資格條件
(一)招聘范圍
廣東省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員。
(二)應(yīng)聘資格條件
1.具有良好的政治素質(zhì),品行端正,遵紀(jì)守法,中共黨員;
2.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
3.具備新聞傳播學(xué)類(lèi)或哲學(xué)類(lèi)全日制本科以上學(xué)歷,并具有相應(yīng)的學(xué)位;
4.具有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)CET6(即已取得大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)或CET6測(cè)試成績(jī)達(dá)到425分以上)或英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)TEM4水平;
5.30歲以下(1987年1月1日以后出生);
6.具有3年以上工作經(jīng)歷(工作年限計(jì)算截至2017年1月1日)。
注意事項(xiàng):
1.招聘公告所列資格條件為最低條件,凡資格條件高于公告規(guī)定要求者均可報(bào)名。
2.與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的人員,不得應(yīng)聘;從事公開(kāi)招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其他工作人員與應(yīng)聘者有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
3.以下人員不得報(bào)名應(yīng)聘:行政處分正在處分期內(nèi)的人員,因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的人員。
三、應(yīng)聘辦法
(一)招聘信息查詢(xún)
應(yīng)聘者可登錄“江門(mén)市人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站(http://ldj.jiangmen.gov.cn)、“江門(mén)市人事考試院”網(wǎng)站(http://www.jmkszx.com)、“江門(mén)高新區(qū)政務(wù)信息網(wǎng)”(http://zzb.jianghai.gov.cn/cover-127.html)查詢(xún)招聘信息。
(二)報(bào)名時(shí)間及方式
本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間為2017年2月22日至2月24日,上午9時(shí)至12時(shí),下午3時(shí)至5時(shí)。應(yīng)聘者須在上述指定時(shí)間內(nèi)到中共江門(mén)高新區(qū)工委組織部(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“高新區(qū)組織部”,地址:江門(mén)市東海路338號(hào)11012室)提交以下資料,辦理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
1.填妥的《全國(guó)博士后創(chuàng)新(江門(mén))示范中心選聘人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件,須正反兩面打印);
2.近期大一寸彩色證件照3張;
(以下資料原件及復(fù)印件一式一份)
3.內(nèi)地居民身份證、戶(hù)口本、計(jì)劃生育證明;
4.學(xué)歷和學(xué)位證書(shū);
5.英語(yǔ)水平證書(shū);
6.中共黨員身份證明(由所在黨組織出具);
7.現(xiàn)聘單位、崗位及工作經(jīng)歷的佐證材料(單位證明、聘用合同或社保繳費(fèi)記錄等);
8.近年主筆撰寫(xiě)的文字材料2份。
(三)報(bào)名要求
1.應(yīng)聘者應(yīng)使用有效期內(nèi)的內(nèi)地居民身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。如對(duì)所報(bào)崗位要求不清楚的,應(yīng)聘者可在正式報(bào)名前向用人單位咨詢(xún)。
2.應(yīng)聘者要誠(chéng)信報(bào)名,所提交材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。對(duì)學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷欄目,應(yīng)按時(shí)間先后順序,從高中開(kāi)始,填寫(xiě)何年何月至何年何月在何地、何單位工作學(xué)習(xí)、任何職。對(duì)大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,須填寫(xiě)清楚學(xué)校、院系、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。為方便用人單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系職位,家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系不得漏填,以免影響審核。
(四)資格審核
高新區(qū)組織部在受理報(bào)名期間,對(duì)應(yīng)聘者提交的資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核,當(dāng)場(chǎng)提出是否同意應(yīng)聘的審核意見(jiàn)。已通過(guò)用人單位資格審核的應(yīng)聘者,當(dāng)場(chǎng)發(fā)給準(zhǔn)考證(參加面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,遺失不補(bǔ))。如應(yīng)聘者偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,由高新區(qū)組織部告知應(yīng)聘者取消應(yīng)聘資格。
四、考試
選聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試,采取面試形式進(jìn)行,由高新區(qū)組織部負(fù)責(zé)組織實(shí)施,江門(mén)市人力資源和社會(huì)保障局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“市人社局”)負(fù)責(zé)監(jiān)督考試全過(guò)程。面試時(shí)間、地點(diǎn)在發(fā)給準(zhǔn)考證時(shí)一并通知。
面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘者公布。面試低于合格線的應(yīng)聘者不得納入聘用范圍。
五、體檢
面試第1名人員列入體檢范圍,如成績(jī)相同,按主評(píng)委評(píng)委評(píng)分確定名次,如仍相同,則加考復(fù)試。體檢工作由高新區(qū)組織部組織實(shí)施,按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
六、考察
高新區(qū)組織部將對(duì)通過(guò)考試且體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察,考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
七、遞補(bǔ)
出現(xiàn)以下情形的,高新區(qū)組織部可在考試成績(jī)合格的應(yīng)聘者中,按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)人選:
(一)體檢人選體檢不合格或放棄體檢的;
(二)考察人選不合格被淘汰,或放棄考察、聘用機(jī)會(huì)的。
八、資格復(fù)查及公示
體檢、考察工作最遲于2017年3月底前完成,完成后由市人社局對(duì)擬聘用人員進(jìn)行資格復(fù)查。復(fù)查發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者的真實(shí)情況與公告崗位所需的資格條件不符的,取消聘用資格;如發(fā)現(xiàn)偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,取消聘用資格,三年內(nèi)不得參加江門(mén)市組織的機(jī)關(guān)雇員考試、事業(yè)單位招聘考試。經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的擬聘用人員名單,在市人社局及高新區(qū)組織部門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
九、試用及聘用
對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的人員,由高新區(qū)組織部發(fā)出聘用通知書(shū)。聘用人員持聘用通知書(shū)辦理報(bào)到、關(guān)系及檔案遷移、聘用合同簽訂等手續(xù)。聘用后,由用人單位組織試用,試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十、監(jiān)督管理
應(yīng)聘者、用人單位和有關(guān)工作人員有違反原人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、省政府《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(省政府第139號(hào)令)、市委組織部、市人社局《關(guān)于印發(fā)〈江門(mén)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》(江人社發(fā)〔2010〕573號(hào))行為的,將追究責(zé)任。
本次選聘不指定任何參考用書(shū)和資料,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上任何以考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與本次選聘無(wú)關(guān)。
十一、聯(lián)系電話
報(bào)名及政策咨詢(xún)電話:江門(mén)高新區(qū)組織部人事工資科0750—3861525;監(jiān)督舉報(bào)電話:江門(mén)市人力資源和社會(huì)保障局職員雇員科0750-3873786、人事監(jiān)察科0750-3935275。
中共江門(mén)高新區(qū)工委組織部
2017年2月8日