昆明軌道交通集團(tuán)有限公司為昆明市政府全資國(guó)有企業(yè)，注冊(cè)資本金10億元人民幣，負(fù)責(zé)城市軌道交通項(xiàng)目投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)和管理，經(jīng)營(yíng)范圍包括城市軌道交通項(xiàng)目沿線的投融資、土地綜合開(kāi)發(fā)、物業(yè)管理、廣告制作代理發(fā)布，以及國(guó)內(nèi)貿(mào)易物資供銷，房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)等業(yè)務(wù)。按照市委、市政府確定的“配資源、賦政策、公司化、市場(chǎng)化”運(yùn)作模式，昆明軌道交通集團(tuán)有限公司以軌道交通建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理為核心，以帶動(dòng)城市發(fā)展、完善城市功能、提高市民生活質(zhì)量為目標(biāo)，著力做好城市軌道交通建設(shè)所涉及的各方面工作。因工作需要，集團(tuán)本部現(xiàn)面向社會(huì)招聘部分專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求
詳見(jiàn)附表。
二、招聘基本條件
（一）品行端正，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德和品行，無(wú)違法違紀(jì)行為和任何不良記錄；
（二）具有正常履行職責(zé)的身體條件，學(xué)歷、專業(yè)、資歷等均符合招聘崗位所需要的資格條件。
三、招聘程序及流程
本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，經(jīng)資格審查、筆面試、體檢、試用等程序進(jìn)行。
（一）投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷
通過(guò)電子郵件方式，將求職申請(qǐng)相關(guān)材料電子文檔發(fā)送至人員招聘專用信箱。
1.求職申請(qǐng)相關(guān)材料包括：（1）《昆明軌道交通集團(tuán)有限公司求職申請(qǐng)表》，該表從我公司網(wǎng)站http://www.kmgdgs.com的“招賢納才”欄目中下載并如實(shí)填寫(xiě)；（2）本人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)（職稱）證掃描件各1份（jpeg格式）；（3）本人對(duì)照應(yīng)聘崗位基本條件如實(shí)撰寫(xiě)的自薦材料，以及可用作證明自薦材料真實(shí)可信的相關(guān)材料，如獲獎(jiǎng)證書(shū)、聘用（任職）證書(shū)、科研成果、論文、勞動(dòng)合同等。
注意：應(yīng)聘報(bào)名材料格式為“擬報(bào)崗位-姓名”。
2.招聘專用郵箱：kmgdjt_hr@163.com。
3.報(bào)名起止時(shí)間：2017年1月12日-2017年1月26日
（二）資格審查
公司將根據(jù)報(bào)名人員所提交的材料進(jìn)行資格審查，確定面試人選并電話通知本人參加筆面試。
（三）筆面試
根據(jù)招聘崗位要求，對(duì)應(yīng)聘報(bào)名人員進(jìn)行筆面試，通過(guò)筆面試選定試用人選。
（四）體檢
擬試用人選按要求進(jìn)行入司前體檢。
（五）試用及正式錄用
擬試用人選到應(yīng)聘的相應(yīng)崗位進(jìn)行試用。試用期結(jié)束，經(jīng)考核通過(guò)后予以正式錄用。試用期按國(guó)家規(guī)定包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。
四、其他事項(xiàng)
（一）報(bào)名人員對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消其錄用資格；
（二）材料不全或未按具體表格要求進(jìn)行填寫(xiě)的，視為報(bào)名無(wú)效；
（三）每位應(yīng)聘人員只可申報(bào)一個(gè)部門一個(gè)崗位。否則將取消申報(bào)資格；
（四）收到報(bào)名材料后，我公司將通過(guò)電子郵件自動(dòng)回復(fù)，此回復(fù)僅確認(rèn)收到報(bào)名材料，不作為確認(rèn)材料齊全有效的依據(jù)。考慮到郵箱容量有限，請(qǐng)勿重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷；
（五）報(bào)名人員所提供的個(gè)人信息資料恕不退還，我公司將予以妥善保管。
附件12017年昆明軌道交通集團(tuán)有限公司人員增補(bǔ)計(jì)劃表
附件2昆明軌道交通集團(tuán)有限公司求職申請(qǐng)表
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2017年昆明軌道交通集團(tuán)有限公司 人員增補(bǔ)計(jì)劃表 |
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| 序號(hào) | 部門 | 崗位 | 數(shù)量 | 人員基本條件 | 職責(zé) | 應(yīng)聘要求 | ||
| 年齡 | 學(xué)歷 | 工作經(jīng)驗(yàn) | ||||||
| 1 | 投資管理部 | 投資管理 | 1 | 35周歲以下 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 2年及以上，研究生及以上學(xué)歷者可應(yīng)屆畢業(yè)生 | 1、在部門領(lǐng)導(dǎo)下，開(kāi)展投資管理等各項(xiàng)工作，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織內(nèi)部管理工作； 2、負(fù)責(zé)制定工作相關(guān)的流程制度，并按規(guī)范要求積極檢查執(zhí)行情況； 3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在問(wèn)題，提出建議，盡快報(bào)告并按要求協(xié)調(diào)處理； 4、按要求統(tǒng)籌公司投資管理等相關(guān)工作的信息整理及報(bào)送； 5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1、經(jīng)濟(jì)類、工程類、法律類、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉投資分析、項(xiàng)目管理程序； 3、熟悉投資、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)法律法規(guī)； 4、具有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作、計(jì)劃執(zhí)行能力； |
| 2 | 合同管理 | 1 | 35周歲以下 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 2年及以上，研究生及以上學(xué)歷者可應(yīng)屆畢業(yè)生 | 1、在部門領(lǐng)導(dǎo)下，開(kāi)展合同及招標(biāo)等各項(xiàng)工作，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織內(nèi)部管理工作； 2、負(fù)責(zé)制定工作相關(guān)的流程制度，并按規(guī)范要求積極檢查執(zhí)行情況； 3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在問(wèn)題，提出建議，盡快報(bào)告并按要求協(xié)調(diào)處理； 4、按要求統(tǒng)籌公司招標(biāo)、合同管理相關(guān)工作的信息整理及報(bào)送； 5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1、經(jīng)濟(jì)類、工程類、法律類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉招標(biāo)及合同管理、工程造價(jià)管理程序； 3、熟悉招投標(biāo)法、合同法、造價(jià)等及相關(guān)法律法規(guī)； 4、具有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作、計(jì)劃執(zhí)行能力； 5、具有相關(guān)資質(zhì)（如造價(jià)員等資質(zhì)）者優(yōu)先。 |
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| 3 | 企業(yè)管理部 | 計(jì)劃管理與績(jī)效考核 | 1 | 35周歲以下 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 2年及以上或應(yīng)屆碩士畢業(yè)生 | 1．根據(jù)公司戰(zhàn)略，編制公司年度工作計(jì)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，對(duì)工作計(jì)劃及目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行分解、下達(dá)，并負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督； 2．負(fù)責(zé)建立與完善集團(tuán)各業(yè)務(wù)單元的組織績(jī)效目標(biāo)考核體系；負(fù)責(zé)對(duì)各業(yè)務(wù)單元責(zé)任的監(jiān)督管理和組織績(jī)效考核工作； 3．負(fù)責(zé)收集、匯總、統(tǒng)計(jì)與分析集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目信息報(bào)表，定期報(bào)送集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。 |
1、工程、經(jīng)濟(jì)、管理及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力，客觀公正、責(zé)任心強(qiáng)，大局觀強(qiáng)； 2、熟悉企業(yè)的特征和運(yùn)作模式，了解軌道行業(yè)基本情況和業(yè)務(wù)知識(shí)； 3、了解企業(yè)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)； 4、了解國(guó)家的有關(guān)政策、法規(guī)及相關(guān)信息，企業(yè)戰(zhàn)略、方針目標(biāo)以及相關(guān)的管理制度； 5、熟練應(yīng)用電腦進(jìn)行文檔及數(shù)據(jù)處理、掌握分析及預(yù)測(cè)的知識(shí)和方法； |
| 4 | 融資部 | 資金管理工作人員 | 1 | 35周歲以下 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 2年及以上 | 1、負(fù)責(zé)資金主管交辦的地鐵項(xiàng)目和配套土地開(kāi)發(fā)項(xiàng)目資金管理日常事務(wù)（債務(wù)性管理日常事務(wù)方面），認(rèn)真熟悉本部門的工作流程及項(xiàng)目實(shí)施方案； 2、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目資金管理的信息采集、加工、匯總和檔案管理等日常工作； 3、負(fù)責(zé)及時(shí)與有關(guān)部門聯(lián)系，確保資金順利到位； 4、按照檔案管理和有關(guān)規(guī)定，做好檔案和資料的保管、保密和移交工作； 5、承辦公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。 |
1、具有較系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)等方面的專業(yè)知識(shí)； 2、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析和投資評(píng)估管理知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的職業(yè)道德，熟悉項(xiàng)目管理、風(fēng)險(xiǎn)管控、成本控制等相關(guān)業(yè)務(wù)； 4、具備出色的資金管理能力，能夠順暢的完成公司資金資源的引入、調(diào)撥、管理工作； 5、熟練掌握辦公軟件及財(cái)務(wù)分析軟件； 6、具備良好的口頭及文字表達(dá)能力，較強(qiáng)的分析能力、應(yīng)變能力； 7、具有相關(guān)融資、資金管理或財(cái)務(wù)方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工作經(jīng)歷涉及軌道交通、公共交通、大型國(guó)有企業(yè)者優(yōu)先考慮，畢業(yè)自985及211工程院校的優(yōu)先考慮。 |
| 5 | 項(xiàng)目前期部 | 工作人員 | 1 | 35周歲以下 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 3年及以上 | 1、負(fù)責(zé)開(kāi)展地鐵工程的前期工作，包括不限于對(duì)城市軌道交通線網(wǎng)規(guī)劃、建設(shè)規(guī)劃、可行性研究至初步設(shè)計(jì)階段的前期設(shè)計(jì)工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理； 2、積極與各相關(guān)單位、部門進(jìn)行工作對(duì)接，落實(shí)好地鐵建設(shè)條件； 3、協(xié)助并指導(dǎo)設(shè)計(jì)單位按要求開(kāi)展好相關(guān)工作要求； 4、積極辦理好領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。 |
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷（國(guó)家985或211院校優(yōu)先）； 2、具有一定的公文寫(xiě)作功底； 3、具有較好的對(duì)外溝通和協(xié)調(diào)能力； 4、具有3年及以上地鐵相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（碩士研究生及以上學(xué)歷可適當(dāng)放寬）； 5、土木工程、測(cè)繪、地質(zhì)、交通運(yùn)輸、工程管理、建筑類等工程方向，有地鐵設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
公眾號(hào)
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當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
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