(2016年第40號)

為大力引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘暫行辦法》規(guī)定，麗水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和管理服務(wù)中心、麗水市市政設(shè)施管理處兩家事業(yè)單位赴上海“2016年浙江—上海人才招聘大會”現(xiàn)場招聘專業(yè)技術(shù)人員兩名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位性質(zhì)

麗水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和管理服務(wù)中心是麗水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會下屬公益一類事業(yè)單位，預(yù)算形式為全額撥款，人員實(shí)行崗位聘用制;麗水市市政設(shè)施管理處是麗水市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下屬公益一類事業(yè)單位，預(yù)算形式為全額撥款，人員實(shí)行崗位聘用制。

二、招聘崗位和數(shù)量

三、招聘范圍、對象和條件

報(bào)考人員除具備招聘崗位所需專業(yè)資格條件外，還需符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè);

(二)身體健康，能適應(yīng)所招聘崗位的工作需求，年齡在35周歲以下(1980年12月2日以后出生);

(三)全日制普通高校畢業(yè)。

(四)身體健康，具備履行崗位職責(zé)(職能)的身體條件。

四、招聘辦法

本次招聘按照公開、公平、競爭擇優(yōu)的原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

(一)信息發(fā)布平臺

麗水市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.lishui.gov.cn，公示公告專欄)。

(二)報(bào)名

報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2016年12月2日(上午9點(diǎn)至中午11點(diǎn)30分)

報(bào)名地點(diǎn)：上海同濟(jì)大學(xué)(上海市楊浦區(qū)四平路1239號)

報(bào)考人員填寫《求職人員登記表》(見附件)，按照報(bào)考崗位要求攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場指定的報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。報(bào)名時(shí)需交近期免冠一寸照片1張。

(二)考試

1. 麗水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和管理服務(wù)中心經(jīng)濟(jì)管理員崗位采取綜合面談比選和面試方式。

綜合面談比選主要對報(bào)考人員學(xué)歷任職、工作經(jīng)歷、獲獎榮譽(yù)等方面進(jìn)行綜合比較，面談比選后確定入圍面試人員。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式注重對應(yīng)試者綜合素質(zhì)、能力水平、個(gè)性特征、適應(yīng)程度等方面進(jìn)行考核了解。面試滿分為100分，合格為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2. 麗水市市政設(shè)施管理處工程前期崗位采用專業(yè)筆試和面試方式。筆試重點(diǎn)測試景觀建筑設(shè)計(jì)、環(huán)境設(shè)計(jì)專業(yè)知識，筆試后按筆試成績從高分到低分排名前6名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(當(dāng)報(bào)考人員少于或等于6名不再進(jìn)行筆試，直接進(jìn)行面試)。

面試注重對應(yīng)試者專業(yè)知識、綜合素質(zhì)、能力水平、個(gè)性特征、適崗程度等方面進(jìn)行考核了解。面試滿分為100分，合格為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

具體考試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)情況由招聘單位另行短信通知，考生憑面試通知短信和本人身份證參加考試。

(三)考核、體檢、考察、

考試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，由招聘單位在面試合格人員中按考試成績(麗水市市政設(shè)施管理處工程前期崗位以筆試占40%，面試占60%計(jì)算考試成績，報(bào)考人員少于或等于6名面試成績即為考試成績)從高分到低分確定體檢、考察對象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行，費(fèi)用自理。

考察工作參考公務(wù)員考錄考察工作的辦法進(jìn)行。

(四)公示、聘用

體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用對象，擬聘用對象在指定網(wǎng)站向社會公示7個(gè)工作日，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)人事聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)其他

報(bào)考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

本次招聘設(shè)置最低服務(wù)期限，服務(wù)年限為5年。

本次招聘工作由麗水市人力資源和社會保障局會同招聘單位及其主管部門共同組織實(shí)施。

本公告由麗水市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0578-2091237

招聘單位咨詢電話：

麗水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會：

0578-2600058

13957063769(吳老師)

麗水市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局：

0578-2106258

13884390069(傅老師)

麗水市人力資源和社會保障局

麗水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會

麗水市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

2016年11月23日

附件：求職人員登記表