根據(jù)全國招收攻讀博士學位研究生工作管理辦法、江蘇省研究生招生錄取工作的有關要求，結合我校今年博士研究生招生工作的實際情況，現(xiàn)將我校2012年博士研究生復試及錄取工作做如下安排。

一、指導思想

進一步突出質(zhì)量意識，嚴把博士選拔質(zhì)量關，提高復試的有效性、規(guī)范化和透明度。圍繞考察考生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力，切實改進復試方法和內(nèi)容，確保面試質(zhì)量。面試過程中，主要根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)要求和考生具體情況，考察考生綜合運用所學知識的能力，掌握本學科前沿及最新研究動態(tài)情況，是否具備博士培養(yǎng)潛能和綜合素質(zhì)，并進行外國語聽力及口語測試等。

二、復試錄取組織工作

1、學校研究生招生工作領導小組全面負責復試錄取工作。

2、各學院（含中心、研究院，下同）成立由院領導、紀檢員及專業(yè)負責人組成的學院復試錄取工作領導小組，全面負責學院的復試和錄取工作。負責制訂學院“博士研究生復試工作細則”及相關規(guī)定（包括復試程序、內(nèi)容、方式、時間、地點以及其他注意事項等內(nèi)容），并組織實施。領導小組人員名單、學院“博士研究生復試工作細則”須在復試前報研究生招生辦公室備案。

3、各學院按招生專業(yè)組成復試小組，涉及兩個及兩個以上學院的專業(yè)，可成立跨學院的聯(lián)合復試小組。學院組織不少于五人的有教授職稱的本學科專家組成復試小組，復試小組的組成應由學院招生復試工作領導小組審定，并報研究生招生辦公室備案。

4、各學院復試工作要以提高質(zhì)量為核心，程序要規(guī)范，要有現(xiàn)場記錄、成績和評語。復試結果應及時告知考生本人。復試小組對復試結果負責。

5、由學校紀檢部門和研究生處組成復試工作檢查小組，負責博士研究生招生復試中各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和檢查。研究生處也要自覺接受學校紀檢部門的監(jiān)督，重大問題的研究都應邀請紀檢部門派員參加，保證錄取工作的公平、公正。

6、各學院復試結果須由研究生招生領導小組負責人簽章，在4月27日前報研究生招生辦公室。

7、研究生招生辦公室匯總各學院擬錄取名單并報學校研究生招生領導小組審定，擬錄取名單公示七天；在規(guī)定時間內(nèi)向教育部上報；經(jīng)教育部組織的聯(lián)合檢查組審核后，向政審、體檢合格且材料齊全的考生發(fā)放錄取通知書。錄取考生相關材料留存三年，未被錄取考生相關材料留存一年。

三、復試人選

根據(jù)國家及江蘇省有關文件精神，我校博士研究生招生政策向強勢學科、國家級科技創(chuàng)新平臺與團隊、國家級人才適當傾斜，并進一步擴大導師的招生自主權。結合本次考試情況，學校研究生招生工作領導小組確定2012年江蘇大學博士生招生考試考生進入復試的初試成績基本要求（附件）。

生源充足的學院可根據(jù)學科特點及生源和計劃數(shù)制定不低于學?；疽蟮谋緦W科（專業(yè)）復試要求?？忌氝_到報考學院學科（專業(yè)）復試要求才能參加復試。

四、復試內(nèi)容和形式

復試形式主要為綜合面試，每名考生面試時間應不少于20分鐘。

復試內(nèi)容包括外國語聽力、外國語口語測試、綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力考核等三部分。各學科復試小組負責組織實施。內(nèi)容和形式由各學院根據(jù)學科、專業(yè)的特點制定，并在“博士研究生復試工作細則”中公布。

碩博連讀考生的復試內(nèi)容和形式同普通招考方式考生。

五、復試規(guī)則

復試總成績100分，其中外國語聽力及口語測試20分，綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力考核80分。復試總分低于60分視為復試成績不合格。

（1）外國語聽力及口語測試。以對話形式進行，每人時間不少于5分鐘。復試小組成員對考生的應答情況進行現(xiàn)場評分。（滿分20分）

（2）綜合素質(zhì)及創(chuàng)新能力考核在外國語聽力及口語測試后進行，每人時間不少于15分鐘。復試小組有關成員對參加面試的考生就綜合素質(zhì)及創(chuàng)新能力進行現(xiàn)場打分。（滿分80分）

（3）復試具有否決權。復試時，對于外語、科研或綜合素質(zhì)等方面較差，復試小組成員一致或大多數(shù)認為不適合作為研究生培養(yǎng)的考生，無論其初試成績?nèi)绾?，都予以淘汰?/P>

（4）同等學力考生在初試時須加試三門主干課程（政治理論、兩門業(yè)務課），每門考試時間為3小時，滿分100分，60分為及格線。加試科目不及格者不能參加復試。

六、復試的回避、監(jiān)督和復議

1、實行回避制度。凡有親屬（指夫妻、直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親和姻親）參加復試的教職工，必須嚴格回避復試和錄取工作的全過程。

2、實行責任追究制度。所有參與復試的工作人員都要認真負責，切實維護復試工作的公平、公正，對徇私舞弊的工作人員要追究責任。

3、實行監(jiān)督制度。學校紀委、監(jiān)察部門參與復試過程的各個環(huán)節(jié)，對復試工作進行全面監(jiān)督。學校研究生處派工作人員到學院復試現(xiàn)場巡視。

4、實行復議制度。為及時處理復試中出現(xiàn)的爭議，在公示有關信息的同時，必須保證考生咨詢、申訴、監(jiān)督渠道的暢通。各學院復試工作領導小組對本學院考生復試結果負責，并負責對考生提出的有關疑問做出必要的解釋。對投訴和申訴問題經(jīng)調(diào)查屬實的，由學校研究生招生工作領導小組責成學院復試工作領導小組或?qū)W科復試小組進行復議。

七、錄取方案

1、各招生單位擬錄取人數(shù)原則上不得超過2012年博士生招生目標數(shù)（見博士生招生簡章）。

2、首次招生的導師限招1人。原人事關系在我校，后因組織原因調(diào)離我校的第一類外聘博士生導師，每兩年限招1人；人事關系從未在我校的第二類外聘博士生導師，每三年限招1人；其他原因調(diào)離我校的博士生導師不再招生。

3、專職導師人均0.7個招生計劃。每名導師在一志愿上線考生中可招1人，限招2人。主持在研國家級課題的國家重點學科的學科和學術帶頭人、省級重點學科的學科帶頭人、國家級科技創(chuàng)新平臺與團隊的負責人、國家級人才，可增招1人；指導的博士生獲得過全國優(yōu)秀博士學位論文的導師，還可增招1人。在本專業(yè)招生指標未滿的情況下，招生人數(shù)超過導師招生限額的上線考生可調(diào)劑給本專業(yè)尚有招生指標的導師。

4、在學院招生指標未滿的情況下：（1）無上線考生的導師，可破格招收1名線下考生（原則上單科成績分差或總分分差在5分以內(nèi)）；（2）主持在研國家級課題的國家重點學科的學科和學術帶頭人、省級重點學科的學科帶頭人、國家級科技創(chuàng)新平臺與團隊的負責人、國家級人才，招生人數(shù)未滿2人的，可破格招收1人；（3）外聘博士生導師不破格招生。

5、各學科按復試成績進行名次排序，擇優(yōu)錄取。

6、未參加復試或復試成績不合格者不予錄取。

7、擬錄取考生導師有必要調(diào)整時，由復試小組成員當場協(xié)商解決。

2012年江蘇大學博士生招生考試考生進入復試的初試成績基本要求

江蘇大學研究生處

2012年4月10日